欢迎来到人人文库网! | 帮助中心 人人文档renrendoc.com美如初恋!
人人文库网

标准工作手册

u 指导和监督队员进行招生工作。u 队长招生目标。u 各教室各班级各寝室宣传到位。u 每天安排队员进寝室进教室进行宣传。(部门名称)工作标准制度手册。部门工作制度 (P1-P22)。部门职责及工作标准 (P23-P27)。工作职责及标准 7。

标准工作手册Tag内容描述:<p>1、鷊纾脻辳荬溕鵐贌乕鋙潟溼窒崄詍罺纽攅髎谗嘳埔腖楳蝲粇讀軖唆漄等褳秢籈貙憣踳藩厫耋呔鈿躭宛盡簅铇瀦籨妮傍琪写嗚擾舍侩鰰紌毤截斺蹢樷蟧鮺顎颞猴羬眞蛂蔽直漬瘆傛珥藃瀑悽崜醰暴鎨褻恄栴燽攳鈅陣遖彨字軈苸攩珠罼栃幮岷暀鰭汘莭婼軹飗喙阳訣骯詳凘崆儼殁蒄埦咕駯夫燓府緉檓矖喛鈞嘆傐癟乳蟢呁鷋鮴驪犠鯂乇嘷戒驼尀畡蚐厳缏鱍忌閵摐靑跜既鱭昳獃顮烪將扯硩陑应嶄鍣蛉肬苉缴栤橞颖蟤礨淌僭錮鍅瓡陰弅揺鮮皹矈巶颞舀搔茔羡膐朘襞匱猔硾昖麭净靟鮋韹霧蹅忍竣铻滯他盛敊缭桱呦戀雛帆疂弫蜶頢嵔釡隞熙粰倍硽嫇郮暼锫輭劵檆蝛芽諉鍞賏鼋枎籥繄。</p><p>2、队长职责u 指导和监督队员进行招生工作u 队长招生目标:300人,以寝室(18栋为重点)和教学楼(5、6、7)为重点进行集中宣传,完成目标。队员招生达到10人可以免费参加培训u 队长负责宣传单发放,海报张贴工作u 各教室各班级各寝室宣传到位u 每天安排队员进寝室进教室进行宣传,记录好哪个组员宣传哪个寝室或哪个教室哪个专业或班级,宣传之后做好跟踪服务u 对队员进行培训u 每周上报招生情况(详细咨询表包括姓名、电话、专业班级)u 每周一次开会总结招生情况u 所有队员必须按照要求来做,不得自行决定。 宣传方式发传单、张贴海报、进。</p><p>3、工程维修工作标准手册工程维修工作范围、内容及质量标准一级分类二级分类三级分类工作标准工作频率电电运行状态定期巡视电梯运行比较平稳,无震动,噪音小1次/周气机房环境及底坑清扫清洁无杂物,室温不超过5-40度,相对湿度不大于85%(在25度时)1次/季系梯委托保养保养记录 齐全1次/月年检各项指标合格,问题整改及时1次/年统供 变电所检修、试验检查试验报告1次/年电变电所日常巡视柜内无打火、放电现象,母线接头无变色,并记录情况变压器运行无异常声音变压器油位正常,无渗漏油现象变压器上层油温不超过75度各开关完好无损,各接点接。</p><p>4、文件名称人事工作手册版 本01生效日期2005年11月1日文件密级机密重庆依龙超市有限公司公司行政人事部目 录前言-2一、员工招聘录用程序-3(一)新员工招聘程序-3(二)试用期员工转正考核流程-7(三)新员工入职程序-8(四)临时工聘用程序。</p><p>5、部门名称)工作标准制度手册部门工作制度 (P1-P22)部门职责及工作标准 (P23-P27)工作流程图 (P28-P52)工作流程附表 (P53-P71)目 录工 作 制 度4(制度名称1)4(制度名称2)5(制度名称3)6工作职责及标准7部门职责7各岗位工作标准化描述7工作流程图8(流程名称1)8(流程名称2)9工作流程相关附表10(附表格文件名称1)10(附表格文件名称2)10(附表格文件名称3)10努力了的才叫梦想,不努力的就是空想!如果你一直空想的话,无论看多少正能量语录,也赶不走满满的负能量!你还是原地踏步的你,一直在看别人进步。工 作 制 度1-。</p>
【标准工作手册】相关DOC文档
环境标准实用工作手册.doc
计算机培训行业工作标准手册.doc
维修工作标准手册.doc
工作手册_某超市人事工作标准手册
工作手册_某公司工作标准制度手册
关于我们 - 网站声明 - 网站地图 - 资源地图 - 友情链接 - 网站客服 - 联系我们

网站客服QQ:2881952447     

copyright@ 2020-2025  renrendoc.com 人人文库版权所有   联系电话:400-852-1180

备案号:蜀ICP备2022000484号-2       经营许可证: 川B2-20220663       公网安备川公网安备: 51019002004831号

本站为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,本站只是中间服务平台,本站所有文档下载所得的收益归上传人(含作者)所有。人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。若文档所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知人人文库网,我们立即给予删除!