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不必老板交待

第一章 企业的终极期望…………………………………………………… 1。1、时下老板要找的人。不必老板交代。你绝对不需要任何人的许可。才能把工作做得很棒。才能把工作做得很棒。不必领导交代。企业的终极期望 The Ultimate Expectation。不必老闆交代。要「一直」把工作做。

不必老板交待Tag内容描述:<p>1、这种事,不必老板交待成为优秀员工的35种特质目 录第一章 企业的终极期望 11、时下老板要找的人 / 12、一切以业绩为导向 / 23、主动与老板沟通 / 34、员工必须做到的事情 / 5第二章 该做的事马上去做71、没有万事俱备的时候 / 72、最理想的任务完成期是昨天 / 83、把自己的工作做好 / 94、高效率地利用时间 / 105、勇于挑战“不可能完成”的工作 / 11第三章 成为公司必不可少的人131、永。</p><p>2、1,这种事, 不必老板交代,鲍柏.尼尔森Bob Nelson着 陈琇玲 译 /脸谱出版社,Please dont just do what I tell you! Do What Needs to Be Done.,重点整理by Rita Huang 2004/5/5,2,Ch1绪论:企业的终极期望 The Ultimate Expectation,你绝对不需要任何人的许可,才能把工作做得很棒。 时下老板要找的人:能够主动积极做事的人。 要一直把工作做好。,坦白说,很难做到一直,但是要勉励自己要时常做好工作。,3,员工必须做到的事,服务顾客 解决问题 协助同事 提出节省成本的建议 开发构想或改进流程,这五件事是不分部门及职位的,每位员工皆应。</p><p>3、1,这种事, 不必领导交代,Please dont just do what I tell you! Do What Needs to Be Done.,2,Ch1 续论:企业的终极期望 The Ultimate Expectation,你绝对不需要任何人的许可,才能把工作做得很棒。 时下领导要找的人:能够主动积极做事的人。 要一直把工作做好。,坦白说,很难做到一直,但是要勉励自己要时常做好工作。,3,员工必须做到的事,服务顾客 解決问题 协助同事 提出节省成本的建议 开发构想或改进流程,这五件事是不分部门及职位的,每位员工皆应做到。,4,Ch2:这种事,不必领导交代, 该做的事就去做,公司聘用你来做好工作,但更。</p><p>4、1,這種事,不必老闆交代,鮑柏.尼爾森BobNelson著陳琇玲譯/臉譜出版社,PleasedontjustdowhatItellyou!DoWhatNeedstoBeDone.,8610-87784187,讯通诚信,2,Ch1緒論:企業的終極期望TheUltimateExpectation,你絕對不需要任何人的許可,才能把工作做得很棒。時下老闆要找的人:能夠主動積極做事的人。要一直把工作做。</p>
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