仓库员工岗位职责

仓库员工岗位职责Tag内容描述：<p>1、仓储员工岗位职责 一一一 仓储部主管职责： 1. 在公司总经理的领导下，负责仓储部管理、核算工作； 2. 严格执行仓储管理制度及流程，对于违规操作行为，要积极采 取相应整改措施，及时汇报相关负责人，并追究相关人员的责 任，情节严重的，追究相应的法律责任； 3. 负责组织部门员工的安全教育，严格监督执行安全保卫的各项 规章制度，货场安全工作要贯彻预防为主的方针，做防火、防 盗、防汛、防工伤事故的发生。 4. 本着谁主管谁负责，宣传教育在前的原则，坚持部门责任制。 建立健全各级安全组织，做到制度上墙，责任到人，逐级把关， 。</p><p>2、仓库人员工作职责一、 仓库主管主要职责：监督、执行和沟通。具体要求：1管理日常出、入库事务，保持仓库工作按序开展。2及时纠正下属人员的不规范操作，安排其日常工作，监督其日常行为。3要求员工按规办事，保证各制度的执行。4及时处理或答复员工提出的疑问。5定期检查员工工作质量和工作进展情况，及时反馈上级部门。 6多走、多看、多发现、多解决。7本着节约的思想，控制过程，保证结果。8保持与上级、同级部门沟通，力求差错最小化。9做好员工思想工作，了解他们想法，渗透公司文化。10对帐、物、卡的监督管理，每月上报。11加强日。</p><p>3、仓库保管员岗位职责1. 在部长领导下，负责仓库的物料保管、验收、入库、出库等工作。2. 提出仓库管理运行及维护改造计划、支出预算计划，在批准后贯彻执行。3. 严格执行公司仓库保管制度及其细则规定，防止收发货物差错出现。入库要及时登帐，手续检验不合要求不准入库；出库时手续不全不发货，特殊情况须经有关领导签批。4. 负责仓库区域内的治安、防盗、消防工作，发现事故隐患及时上报，对意外事件及时处置。5. 合理安排物料在仓库内的存放次序，按物料种类、规格、等级分区堆码，不得混和乱堆，保持库区的整洁。6. 负责将物料的存贮环。</p><p>4、仓库管理员工作职责一、 做好产品出入库的分类、登记、存放。 确保在库物品不被盗、不损坏、不变质。每月底汇总；定期盘点；仓库是物流的重要部分。原则：清楚、账目平衡。二、 熟悉和掌握公司产品型号、种类、价格、数量。 掌握热销产品进出状况和滞销产品状况。每天提供一份详细库位表并且做好每日的手工和电脑账。（新到货物及时写到总部白板上，库里积压滞销货物及时报告和提示）仓库的备品和返修货物及时发到厂家更换新的配齐整套包装继续销售。三、 任何时候与工作无关的人员，仓管员不准放入仓库。任何人向仓库内领取物品，必须注。</p><p>5、仓库员工岗位职责 一 总 则 1 为明确仓库各岗位的职责 提升仓库的管理服务水平和仓管员工作的积极性 建立合理的工作机制及公平的考核体系 特制定本办法 2 本办法适用仓库主管 仓管员 记账员 二 仓库管理的基本任务 1 及时 准确维护库存管理系统 确保仓库物品的帐 卡 物三者一致 仓库区域划分明确 物料标识清楚 存卡记录连续 字迹清晰 2 做好仓库物料的收发存管理 严格按流程要求收发物料 并及时跟。</p>