电大组织行为学排序

电大组织行为学排序Tag内容描述：<p>1、电大网考资料(全) 注意：考试时答题以答案内容为准，而不能照抄原题答案序号（即A.B.C.D）.因为即使题目一样，但答案各项排列顺序并不与原题一样。） 第一章 组织行为学导论 一单项选择题 1组织行为学是综合运用与人有关的各种知识，采用系统分析的方法，研究（B ）人的行为规律的一门科学。 A所有组织中 B一定组织中 C社会组织中 D管理组织中 2下面哪一个不是组织的基本要。</p><p>2、电大组织行为学一单项选择1被称为研究组织内部人的行为的里程碑是（）。A1949年在美国芝加哥召开的科学研讨会B霍桑实验C1914年利莲吉布雷斯出版的管理心理学D泰罗的科学管理原理2面谈法属于组织行为学研究方法的。A观察法B调查法C实验法D测验法3美国社会学家、交换学派的代表布劳是以（）作为组织分类标准的。A组织内部人员受惠程度B人员的顺从程度C社会作用和社会效益D组织的性质（二）多项选择题1组织行为学的特点有。A边缘性B综合性C两重性D多层次性E实用性2组织行为学研究的层次有。A个体B群体C组织D集体E环境3组织行为学的两重性来自。</p><p>3、矩阵连线题 奥德佛的EEG理论 总选项：（A B B C D） A、奥德佛的EEG理论 F、内容型激励理论 B、劳勒的期望模式 G、过程激励理论 C、亚当期的公平理论 G、过程激励理论 D、斯金纳的强化理论 H、行为造型激励理论 E。</p><p>4、1组织行为学一、 单选题1. “熵”能测量环境的什么特性？（有序性） 。2. “途径目标”理论是（豪斯）提出的。3. 被称为研究组织内部人的行为的里程碑是（霍桑试验） 。4. 表扬、奖励员工，让他们参与管理，给他们提供培训机会，能满足员工的（尊重需要） 。5. 不仅提出需要层次的“满足上升”趋势，而且也指出“挫折倒退”趋势的理论是哪一种？（ERG 理论成长理论） 。6. 不能用现成的规范和程序解决所遇到的问题，而需要专业管理人员对环境有深入的洞察力和丰富的知识。这类环境是（复杂-动态环境） 。7. 大型组织拥有的成员一般在多少。</p><p>5、试卷代号 1070 国家开放大学 中央广播电视大学 2014年春季学期 开放本科 期末考试 组织行为学试题 2014年7月 注意事项 将你的学号 姓名及分校 工作站 名称填写在答题纸的规定栏内 考试 结束后 把试卷和答题纸放在桌上 试卷和答题纸均不得带出考场 监考人收完 考卷和答题纸后才可离开考场 二 仔细读懂题目的说明 并按题目要求答题 答案一定要写在答题纸的指 定位置上 写在试卷上的答案无效。</p><p>6、螆膃膃蚆蚂袀芅葿薈衿莇蚅袇袈肇蒇袃袇艿螃蝿袆莂薆蚅袆蒄荿羄袅膄薄袀袄芆莇螆羃莈薂蚂羂肈莅薈羁膀薁羆羀莃莃袂羀蒅虿螈罿膅蒂蚄羈芇蚇薀羇荿蒀衿肆聿蚅螅肅膁蒈蚁肄芃蚄薇肄蒆蒇羅肃膅荿袁肂芈薅螇肁莀莈蚃肀肀薃蕿腿膂莆袈膈芄薁螄膈莇莄螀膇膆蚀蚆膆艿蒃羄膅莁蚈袀膄蒃蒁螆膃膃蚆蚂袀芅葿薈衿莇蚅袇袈肇蒇袃袇艿螃蝿袆莂薆蚅袆蒄荿羄袅膄薄袀袄芆莇螆羃莈薂蚂羂肈莅薈羁膀薁羆羀莃莃袂羀蒅虿螈罿膅蒂蚄羈芇蚇薀羇荿蒀衿肆聿蚅螅肅膁蒈蚁肄芃蚄薇肄蒆蒇羅肃膅荿袁肂芈薅螇肁莀莈蚃肀肀薃蕿腿膂莆袈膈芄薁螄膈莇莄螀膇膆蚀蚆膆艿蒃羄膅。</p><p>7、组织行为学一、判断对错题(每小题1分。共6分。对题中的说法做出是“正确”或还是“错误”的判断。并将判断的结果写在答题纸上)1中国行为科学学会是l985年1月在北京成立的，会长是当时的机械工业部副部长孙友余先生。正确2黑胆汁占优势的属于胆汁质气质。错误 3保健因素同工作内容有关，激励因素与工作环境有关。错误4如果作业比较简单，而且人们能熟练地完成作业，当有别人在场观察时会发生社会抑制作用。错误5四分图理论认为，哪种行为效果好结论是不肯定的。例如有人认为在生产部门中，效率与“组织”之间的关系成反比，而与“关心人”。</p><p>8、莆蒄薇膃节蒃虿羆膈蒂螁膂肄薁袃羄莃薁薃螇艿薀蚅羃芅蕿袈螅膁薈薇肁肇薇蚀袄莆薆螂聿节薅袄袂膈蚅薄肈肄蚄蚆袀莂蚃蝿肆莈蚂羁衿芄蚁蚁膄膀芈螃羇肆芇袅膂莅芆薅羅芁莅蚇膁膇莄蝿羄肃莃羂螆蒁莃蚁肂莇莂螄袅芃莁袆肀腿莀薆袃肅荿蚈肈莄蒈螀袁芀蒇袃肇膆蒇薂袀膂蒆螅膅肈蒅袇羈莆蒄薇膃节蒃虿羆膈蒂螁膂肄薁袃羄莃薁薃螇艿薀蚅羃芅蕿袈螅膁薈薇肁肇薇蚀袄莆薆螂聿节薅袄袂膈蚅薄肈肄蚄蚆袀莂蚃蝿肆莈蚂羁衿芄蚁蚁膄膀芈螃羇肆芇袅膂。</p><p>9、作业1 一 名词解释 1 组织行为学 是综合运用与人有关的各种知识 采用系统分析的方法 研究一定组织中人的行为规律 从而提高各级主管人员对人的行为的预测和引导能力 以便更有效地实现组织目标的上门科学 P7 2 观察法。</p><p>10、精品文档 电大组织行为学形成性考核册全部作业答案 第一次作业 案例分析一 王安电脑公司 思考题 1 根据西方人性假设理论 王安的人性观属于哪一种 答 根据西方人性假设理论 王安的人性观属于 自我实现人性的假设 此假。</p><p>11、50年代初 弗考夫和中学时代的伙伴创办了科维特公司 这家公司在益10年内把营业额从5500万美元提高到75000万美元 一跃成为零售史上发展最快的公司之一 在60年代初 这家公司平均每7个星期增设一家大的商店 很快扩充到。</p><p>12、电大组织行为学期末复习考试小抄一、单项选择题1.1被称为研究组织内部人的行为的里程碑是（B）A1949年在美国芝加哥召开的科学讨论会B霍桑试验C.1949年利莲吉尔布雷斯出版的管理心理学D泰罗的科学管理原理1.2组织行为学的研究对象是（D）A人的心理的规律性B人的行为的规律性C人的心理活动的规律性D人的心理和行为的规律性1.3一般认为，组织行为学研究的基础和出发点是（A）A个体的人B群体C领导D组织1.4作为一门独立的专门研究组织中人的心理与行为规律性的科学，组织行为学最早产生于（B）A3040年代B5060年代C6070年代D70一80年代1.5组织行。</p><p>13、电大 网考资料 (全 ) 注意： 考试时答题以答案内容为准，而不能照抄原题答案序号 （即 答案各项排列顺序并不与原题一样。） 第一章 组织行为学导论 一单项选择题 1 组织行为学 是综 合运用与人有关的各种知识，采用系统分析的方法，研究（ B ）人的行为规律的一门科学。 A所有组织中 B 一定组织中 C社会组织中 D管理组织中 2 下面哪一个不是组织的基本要素？（ A） A 人际关系 B协作愿望 C共同目标 D信息沟通 3 帕森斯是从哪个角度来划分 组织 类型的？（ d ） a. 成员受益程度 b. 成员人数 d. 社会功能 4 组织行为学综合应用 心理学 、 。</p>