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电梯司机管理制度

施工电梯司机管理制度。1、每台电梯由二次结构队伍配备2名司机。并在通力劳务公司和机租公司登记备案。没有操作证的司机统一报到机租公司登记。2、没有操作证或证件过期。并且没有登记的司机。4、所有司机必须购买建筑团体意外险。二、施工电梯司机岗位职责。电梯司机的管理制度。1、电梯司机须经安全技术培训。方可上岗。

电梯司机管理制度Tag内容描述：<p>1、施工电梯司机管理制度一、人员配备1、每台电梯由二次结构队伍配备2名司机，并在通力劳务公司和机租公司登记备案，没有操作证的司机统一报到机租公司登记，由集团公司生产部组织培训。2、没有操作证或证件过期，并且没有登记的司机，严禁上岗。一经发现从重处罚。3、每个项目部都要求配备机管员。4、所有司机必须购买建筑团体意外险，必须有体检证明。二、施工电梯司机岗位职责1、严格遵守公司、项目部的相关规章制度。2、必须具备和做到“三好四懂三会”，即管好、用好、维护好，懂性能、懂结构、懂原理、懂用途，会操作、会维护保养、会。</p><p>2、电梯司机的管理制度（一）、一般规则1、电梯司机须经安全技术培训，并考试合格，持有当地劳动特种设备质量技术监督部门核发的“特种作业证”。方可上岗，无作业证者不得驾驶电梯。2、定期进行体验，凡患有心脏病、神经病、癫痫病、色盲症以及聋哑、四肢有严重残疾的人，不适合做电梯司机工作。3、对工作认真负责，热情为乘客服务，上班前不喝酒，有充足睡眠；4、熟悉所驾驶电梯的原理、性能，熟练掌握驾驶电梯和处理紧急情况的技能；5、做好轿厢、厅门门踏板滑动槽和其它负责区域内的清沽工作，爱护电梯设备，防止人为造成设备损坏事。</p>

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