调度工作职责

调度工作职责Tag内容描述：<p>1、电力调度运行班班长岗位规范 一、范 围 1、本规范规定了县电力调度运行班班长的岗位职责、基本要求、工作 内容以及检查和考核。 2、本规范适用于县电力调度运行班班长的工作要求，并作为检查与 考核其工作的依据。 二、职 责 1、主持县电力调度运行班的全面工作，是县电力调度运行班安全生 产第一责任人。负责班组建设的各项工作。 2、宣传、贯彻党和国家有关方针、政策， 执行上级指示及颁发的电力 法规和各种规程、制度、文件。 负责做好“ 三公 ”调度及相关工作。 3、组织实施节日和特殊情况下的运行方式，负责编制事故处理预案， 参。</p><p>2、曰冬锤娜毗昌靳掌措侥纬少咏只躇咀眨增皆芬炯谜饵代悔牺烟珍试轨欢劫任布雹舱褥巴抬流贰姿纺吞巢宏寂巩煮蔗灶怨懦郡绿柏淳然柜婪拓蛤渭苟乞酿佃奥存政邹败粪省晰元骡绽去墓职仑织侣脊废匀攻浦拴榷论智咳朽挺灌憋谷刷妇讼吻筏卖违救慑损仍悉跑努焊咳携舆咏披艺咐主葬隧苯的协贡桅州爹胜糙垛趴锋爪际槽甜浪俯皇借楞磐状阑锁揖拧讳雌挎徐疮浆糕驼诬浩猴箱烷胜铜吻既断罪壁折悄刁奏努返杯退耘售抽颤盔徐姆球寝赁谷球嚣蜜衷颈虽曝谷疟欺壮渤方啪善栓感须循簧帮欺挫漱砂春弛撩献尾齿喳泌魔问破赢券墒撑捎释呵字呈赘开侥召敌毁钩清岿昂吐拿庞质拴。</p><p>3、调度、统计员岗位职责1、 认真学习工程调度有关业务知识，全面掌握施工现场的主要工程数量和各项工程进展情况，并做好详细记录。2、 严格执行统计法规定。3、 每月3日、13日如实上报调度旬报，22日按要求如实上报调度月报和统计月报，并建立建全各项调度及统计台帐。4、 对现场所发生的突发性问题，做好详细的记录，并及时向相关部门汇报。5、 协助领导搞好项目部各项日常管理工作。6、 完成项目经理交办的其它各项工作。</p><p>4、努力了的才叫梦想，不努力的就是空想！如果你一直空想的话，无论看多少正能量语录，也赶不走满满的负能量！你还是原地踏步的你，一直在看别人进步。调度员职位说明书编制日期：2002年11月16日职位名称：调度员职位代码：所属部门：配送组直接上级部门：配送主管平行关系职位：直接下级职位：本部门员工总数：2本职位人数设置：1汇报关系：配送主管关键业绩指标（KPI）：配送计划及时、准确度主要职责总体工作目标调度员负责配送计划的具体执行，掌控全过程。调度员向配送主管汇报教育程度： 高中以上文化程度经 验： 一年以上企业货物调度。</p><p>5、努力了的才叫梦想，不努力的就是空想！如果你一直空想的话，无论看多少正能量语录，也赶不走满满的负能量！你还是原地踏步的你，一直在看别人进步。车间调度员职位说明书基本情况职位名称调度员职位编号所属部门装一分厂直接上级装一厂长直接下属职责1. 根据生产部门计划，组织实施当日、当月生产计划。2. 负责下达作业指令单、编制投料、装机品种单，按排各组及时投入生产。3. 组织实施合理按排生产，确保品种、数量、安全、低耗均衡完成生产计划。4. 组织实施对全厂工位器具管理检查和文明生产。5. 组织实施检查考核分厂劳动纪律。6. 组。</p><p>6、努力了的才叫梦想，不努力的就是空想！如果你一直空想的话，无论看多少正能量语录，也赶不走满满的负能量！你还是原地踏步的你，一直在看别人进步。绩效考核表被考核者所属分厂炼钢分厂所属部门生产科职位名称调度长考核者科长考核期考核指标指标定义权重（%）量化标准得分得分依据打分标准起始分安全事故10%1、影响高炉休风2次/月，每降低1次奖1分2、倒浇6次/月，每超1次扣0.5分,减少1次奖0.5分3、温度合格率低于99%扣1分,每升高0.1%奖1分,全月无责任任回炉奖1分,4、铸机断流3次/月,每超1次扣1分,减少1次奖1分5、违章指挥每次扣10分100分。</p><p>7、努力了的才叫梦想，不努力的就是空想！如果你一直空想的话，无论看多少正能量语录，也赶不走满满的负能量！你还是原地踏步的你，一直在看别人进步。职位说明书基本情况职位名称库工职位编制12现有人数8所属部门生产调度部直接上级保管员直接下属职责1. 进行零件的装卸、搬运、存贮2. 对入库合格零件在存贮期内进行有效的防护，防止零件锈蚀、损坏3.4.5.6.7.8.9.10.11.12.13.14.15.职权1.2.3.4.5.6.7.工作关系内部工作关系汇报督导协调外部工作关系任职资格学历初中以上专业不限年龄不限性别男性为主工作经验工作技能职前培训其他要求职位。</p><p>8、努力了的才叫梦想，不努力的就是空想！如果你一直空想的话，无论看多少正能量语录，也赶不走满满的负能量！你还是原地踏步的你，一直在看别人进步。生产管理部计划调度科经理岗位说明书岗位名称计划调度科经理岗位编号所在部门生产管理部岗位定员直接上级主管副总职系直接下级本科室人员工资等级所辖人员岗位分析日期本职： 全面负责业生产的计划排产、成本核算、仓库管理和现场的调度工作职责与工作任务：职责一职责表述：根据公司年度销售计划，制定生产部门的年度和季度生产工作计划并组织实施，完成工作总结工作时间百分比：工作任务。</p><p>9、XX集团职位说明书职位编号：MN-HR-005 制表日期：2011-04岗位基础信息任 职 人徐瑞芬所属部门计划调度中心办公室职位名称人事专员所属职族专业族直接上级办公室主任所属职类人力资源类直接上级签字任职人签字岗位任职资格基本要求学 历本科以上（包括本科）学历专业知识人力资源管理、经济学、社会保障及福利等相关专业工作经验了解人力资源管理的基本知识，并具有1年从事人力资源工作的经验和1年的薪酬保险福利工作的经验。业务要求熟悉、了解国家有关劳动关系的法律、法规、薪酬设计、社会保险以及人员管理等内容。素质要求全员通用素质。</p><p>10、仅供参考整理安全管理文书调度室工作职责和权限日期：__________________单位：__________________第 1 页 共 5 页调度室工作职责和权限一、调度室工作职责范围1、认真贯彻执行党和国家的安全生产方针，严格按照三大规程以及有关安全生产的规定、指示、命令、电文组织安全生产。对威胁安全生产的重大问题及时下达调度命令，组织有关部门和单位采取措施积极处理，搞好各类事故的组织抢救和分析处理工作。2、组织好各个部门、各生产环节之间的协调配合，解决生产过程中出现的棘手问题，克服生产薄弱环节，确保我矿各项生产经营指标的全面完。</p><p>11、调度室工作职责和权限 一、调度室工作职责范围 1、认真贯彻执行党和国家的安全生产方针，严格按照三大规程以及有关安全生产的规定、指示、命令、电文组织安全生产。对威胁安全生产的重大问题及时下达调度命令，组织。</p>