发展部经理岗位职责

发展部经理岗位职责Tag内容描述：<p>1、业务发展部研究发展主管职务说明书档案编号：一、基本资料1、职务名称：研究发展主管 2、直接上级：部门总经理 3、所属部门：交易与管理部 4、薪金等级： 5、薪金水平： 6、辖管人数： 7、定员人数： 1 10、工作分析人员： 11、分析日期： 12、批准人：二、工作概要2.1 岗位目的期货行业、期货行情、品种研究2.2 职务说明编号 工作内容 消耗时间1、组织国内外期货政策研究；2、组织国内外期货行业研究；3、组织期货行情研究；4、组织期货品种研究；5、期货指数的研究；6、交易方式研究；7、拟订研究课题、研究计划；8、组织研究计划的实施。</p><p>2、住宅发展事业部工程管理部总经理岗位说明书岗位名称工程管理部总经理所属部门住宅发展事业部直接主管助理总监直接下属工作目的根据工程项目规划，组织实施工程的建设和组织安排，确保工程顺利进行。主要职责1、 制定本部门的年度工作计划、年度预算并督促实施；2、 参与投标单位的歆资质、信誉及对施工单位施工组织审查；3、 组织制订工程施工计划及施工方案；4、 监督工程项目的进度和工程质量，协调工程施工各方的关系；5、 在工程预算范围内协调工程进度款的支付；6、 组织制订本部门的管理制度和工作流程； 7、 负责对下属雇员的管理。</p><p>3、住宅发展事业部工程管理部项目经理岗位说明书岗位名称项目经理所属部门工程管理部直接主管工程管理部总经理直接下属工作目的确保工程项目建设按时保质保量完成；主要职责1、 面熟悉所分管工程项目的施工计划及施工方案；2、 协助做好对工程投标单位资质、信誉的评估、审定工作；3、 负责工程施工过程中的监理工作，检查施工进度及施工质量，督促施工单位按时保质保量完成工程；4、 根据授权做好现场签证工作；5、 与各相关部门做好配合协调工作；6、 完成上级主管临时交办的各项任务。关键程序考核指标任职资格。</p><p>4、发展规划部经理岗位职责：1. 全面主持公司发展规划部工作。2. 负责收集整理与公司发展有关所需的经济信息资料、政策法规。3. 负责公司发展项目的寻找和洽谈工作。4. 负责进行市场调研和考察工作。5. 负责进行公司战略环境和投资环境的分析，包括政治形势、法律环境、经济环境、社会文化环境以及行业环境的分析等。6. 负责制订公司的发展规划，包括总体战略说明、具体行动计划和项目、公司资源配置和公司应变计划等。7. 负责进行公司体制改革的设计、研究及提出公司的改制方案。8. 负责拟订公司的竞争战略。9. 负责研究国家的产业结构调整。</p><p>5、研究发展部经理职务说明书职务名称：研究发展部经理职务编号：YG-YF-01直属上级：投资副总裁所属部门：研究发展部工资级别：直接管理人数：2人岗位目的：负责公司发展战略、经营规划的研究工作,建立专业化、规范化的高素质研究团队工作内容：1. 负责组织研究、制定公司发展战略、经营规划；2. 指导下属公司制定发展战略、经营规划；3. 制定部门管理制度及奖金分配方案,协调内部关系,定期与研究人员沟通；4. 建立系统的公司信息与资料库；5. 负责部门奖金的管理工作；6. 协调与公司其它部门的相关工作；7. 参与公司重大项目的决策工作；8. 。</p><p>6、贸易发展部部长职务说明书岗位名称贸易发展部部长岗位编号所在部门贸易发展部岗位定员直接上级事业部总经理职系管理职系直接下级所辖人员岗位分析日期本职： 负责事业部项目投资的可行性研究；负责制定事业部业务经营计划；负责收集相关信息并向总经理提交贸易发展分析报告；负责对子公司的绩效进行考核和经营成果进行评价；职责与工作任务：职责一职责表述：负责事业部项目投资的可行性研究。工作时间百分比：25%工作任务配合集团相关部门进行项目投资可行性研究； 负责监督检查具体项目的实施和执行；职责二职责表述：负责制定和实施事。</p><p>7、努力了的才叫梦想，不努力的就是空想！如果你一直空想的话，无论看多少正能量语录，也赶不走满满的负能量！你还是原地踏步的你，一直在看别人进步。住宅发展事业部工程管理部工程报批经理岗位说明书岗位名称工程报批经理所属部门工程管理部直接主管工程管理部总经理直接下属工作目的确保拟建工程项目报批手续的顺利完成主要职责1、 熟悉国家和地方的相关法律文件，掌握工程项目的报批程序； 2、 与政府对口单位保持良好的合作关系；3、 对拟建工程项目，按时完成报批手续；4、 与本中心各相关部门做好配合协调工作；5、 完成上级主管临时。</p><p>8、努力了的才叫梦想，不努力的就是空想！如果你一直空想的话，无论看多少正能量语录，也赶不走满满的负能量！你还是原地踏步的你，一直在看别人进步。住宅发展事业部工程管理部总经理岗位说明书岗位名称工程管理部总经理所属部门住宅发展事业部直接主管助理总监直接下属工作目的根据工程项目规划，组织实施工程的建设和组织安排，确保工程顺利进行。主要职责1、 制定本部门的年度工作计划、年度预算并督促实施；2、 参与投标单位的歆资质、信誉及对施工单位施工组织审查；3、 组织制订工程施工计划及施工方案；4、 监督工程项目的进度和工程。</p><p>9、努力了的才叫梦想，不努力的就是空想！如果你一直空想的话，无论看多少正能量语录，也赶不走满满的负能量！你还是原地踏步的你，一直在看别人进步。住宅发展事业部工程管理部项目经理岗位说明书岗位名称项目经理所属部门工程管理部直接主管工程管理部总经理直接下属工作目的确保工程项目建设按时保质保量完成；主要职责1、 面熟悉所分管工程项目的施工计划及施工方案；2、 协助做好对工程投标单位资质、信誉的评估、审定工作；3、 负责工程施工过程中的监理工作，检查施工进度及施工质量，督促施工单位按时保质保量完成工程；4、 根据授权。</p><p>10、努力了的才叫梦想，不努力的就是空想！如果你一直空想的话，无论看多少正能量语录，也赶不走满满的负能量！你还是原地踏步的你，一直在看别人进步。业务发展部研究发展主管职务说明书档案编号：一、基本资料1、职务名称：研究发展主管 2、直接上级：部门总经理 3、所属部门：交易与管理部 4、薪金等级： 5、薪金水平： 6、辖管人数： 7、定员人数： 1 10、工作分析人员： 11、分析日期： 12、批准人：二、工作概要2.1 岗位目的期货行业、期货行情、品种研究2.2 职务说明编号 工作内容 消耗时间1、组织国内外期货政策研究；2、组织国内外期。</p><p>11、努力了的才叫梦想，不努力的就是空想！如果你一直空想的话，无论看多少正能量语录，也赶不走满满的负能量！你还是原地踏步的你，一直在看别人进步。贸易发展部部长职务说明书岗位名称贸易发展部部长岗位编号所在部门贸易发展部岗位定员直接上级事业部总经理职系管理职系直接下级所辖人员岗位分析日期本职： 负责事业部项目投资的可行性研究；负责制定事业部业务经营计划；负责收集相关信息并向总经理提交贸易发展分析报告；负责对子公司的绩效进行考核和经营成果进行评价；职责与工作任务：职责一职责表述：负责事业部项目投资的可行性研。</p><p>12、努力了的才叫梦想，不努力的就是空想！如果你一直空想的话，无论看多少正能量语录，也赶不走满满的负能量！你还是原地踏步的你，一直在看别人进步。职 位发展部主任编 号页 码第1页，共2页隶属部门发展部版本（次）岗位概述负责公司市场研发、人力资源管理、发展战略规划及企业信息化管理。岗位职能1. 对公司发展战略规划、市场研发、人力资源规划发展有建议权；2. 负责监督、考核公司及项目的信息化管理执行情况；3. 经总经理授权，具有人事管理和考核的权利；4. 对本部门下属人员有监督、指导、考核权。岗位职责1. 组织研究、编制公司发。</p><p>13、努力了的才叫梦想，不努力的就是空想！如果你一直空想的话，无论看多少正能量语录，也赶不走满满的负能量！你还是原地踏步的你，一直在看别人进步。发展规划部经理岗位职责：1. 全面主持公司发展规划部工作。2. 负责收集整理与公司发展有关所需的经济信息资料、政策法规。3. 负责公司发展项目的寻找和洽谈工作。4. 负责进行市场调研和考察工作。5. 负责进行公司战略环境和投资环境的分析，包括政治形势、法律环境、经济环境、社会文化环境以及行业环境的分析等。6. 负责制订公司的发展规划，包括总体战略说明、具体行动计划和项目、公司资。</p><p>14、编 号 FNC0312 共 1 页 第 1 页 发 展 部 经 理 职 责 一 任务 负责经营会议秘书性作业及有关公司整体策划事宜 编订经营会议的议程并促进议定案件的有效的推行 依公司未来可能发展的趋向研订长期计划以求公司的成长与发展并负责管理革新与工作简化 以求经营及管理的经济与增进效率 二 主要权责 汇总业务经营资料及公司重大事项向经营会议提出报告 依照经营会议的提案 汇编议程 并整理所需的资。</p>