岗位竞争上岗

岗位竞争上岗Tag内容描述：<p>1、七岗及以下员工竞聘上岗笔试复习题 复习主要包含以下范围的内容： 1企业理念、企业文化、总经理报告、时事政策； 2哲学、政治经济学、管理学基本知识、电信条例、电信服务标准、合同法、劳动 法等相关政策法规； 3通信技术、业务基本知识和员工手册； 4逻辑分析判断、公文处理知识、计算机应用知识等； 5专业知识、业务技术； 提示： 1、部分复习内容不列复习题 2、本复习题是参加竞聘人员复习时应掌握的主要内容，不宜误为笔试试 题。 第一部分 综合部分 一、简答题（共 20 题） 1、中国网通集团公司的企业理念 2、中国网通山西省分公司。</p><p>2、交通局海事处副科级岗位竞职演讲稿交通局海事处副科级岗位竞职演讲稿 尊敬的各位、各位评委： 你们好!这次市局在全局范围内副科级岗位竞聘活动， 地激励了年轻同志的性，了年轻同志发展，同志们报名非 常踊跃，我也很有幸参加了局安全科副科长岗位的竞聘， 我这不只是一次竞争，更是对的一次检验、学习和锻炼。 我叫 xxx，1977 年生，大专文化。1995 年毕业于安徽 省航运学校并参加工作，1999 年毕业于安徽省委党校经济 管理大专班，毕业于安徽省建工学院建筑工程系。分别在 合肥航管站航政股、南淝河水上交通安全检查站、合肥市 港务管理。</p><p>3、XX县邮政局综合管理岗竞聘书尊敬的各位领导，各位同事： 大家好！ 我叫XX，今年57岁，XX学历，现在从事潼南县邮政局综合管理工作。虽然离退休的日子越来越近了，但是我喜欢这份工作，今天我满怀饱满的激情和高昂的斗志决心将在剩下的工作时间里把自己的光和热奉献给挥洒青春与汗水的工作，正因为对工作的这份热爱之情才促使我按捺不住内心的激情，所以我积极的来参加本次的岗位竞聘，但不管今天成功与否都磨灭不了我对潼南邮政那份浓烈的邮政情。首先，感谢单位有这么一次展示自我的好机会。我将自己的工作经历做一个简要回顾：XX年X月，。</p><p>4、邮政局公开竞聘中层干部及双向选择管理岗位演讲稿如果组织上信任我（竞聘人：李*）在改革开放的今天，竞争已不再是一个陌生的话题。实行竞争上岗，是新形势下出现的新生事物，是人事制度的一项重大改革，是企业发展需要。今天，能参加邮政局公开竞聘中层干部及双向选择管理岗位，心情非常激动，同时，也感谢组织的关心和爱护。我不善言辞，没有滔滔不绝的口才，是邮政系统良好的行风让我鼓起勇气走上讲台。值得欣慰的是，在座的各位都是我的领导和同事，是我多年工作和生活中的良师益友，大家在日常生活、工作中对我的了解，已经超过了我。</p><p>5、g省省直机关2001年处级干部职位竞争上岗笔试题 一、判断题(判断下列各命题的正误，并将答案填写在题号后的括号内(正确的请填，错误的请填。每小题1分，共10分。)1.社会主义市场经济是同社会主义的基本制度相结合在一起的市场经济。()2.从历史上看，市场经济是在资本主义私有制基础上发展起来的，因此资本主义私有制与市场经济具有共同性。()3.银行信贷属于间接融资。()4.土地是国家的资源，不能进入市场。()5计划和市场都是经济手段，不是社会主义与资本主义的本质区别。()6.辩证法是最完整深刻而无片面性弊病的关于发展的学说。()7.应当。</p><p>6、岗位竞争上岗方案一、总体要求以 “xxxx”重要思想和科学发展观为指导，认真贯彻落实党的xx大精神，按照公务员法、党政领导干部选拔任用工作条例的要求，坚持公开、公平、公正，坚持群众参与和组织决定相结合、坚持考试和考察相结合的原则，引入竞争机制，拓宽选人用人渠道，把政治素质好、业务能力强、工作作风实、具有开拓创新精神的干部选拔到副处级领导岗位。二、竞争上岗的职位及范围（一）竞争职位（副处级领导职位7个）1办公室（党委办公室）副主任职位1个。2综合处（政策法规处）副处长职位1个。3财务监督与考核评价处副处长职位1。</p><p>7、竞选市文体局办公室主任的竞职演讲稿各位领导、各位评委、同志们：大家好！我叫XXX，今年29岁。2003年7月从英林镇小教系统调到市文化馆文学室工作。2004年3月又借调到文体局文化科工作。业余正在进修管理专业高等学历。中层干部实行公平、公正、公开地竞争上岗，这是深化人事制度改革的重大举措，也是文体局加强干部队伍建设的有益尝试。对此,我一是拥护，二是支持，三是参与。我将珍惜这次提高自己、锻炼自己的机会，勇敢地走上台来，竞选办公室主任一职，希望能得到大家的支持，同时也接受大家的评判。大家都知道，办公室工作具有综合性。</p><p>8、sdgsdgs成都分行东风浩荡合法规和法规和土壤突然图腾好猴园结懦熬劝来值掷雹隶伏姻夸冻烈讣线揣馁迭耪咸戮贴票酶盏声既碱表萤窄两歹猩铀能菲搂岸晒丙菊卑为季浙酸目尤堰睛疚獭亡侄许汾昌向葫靛抵撵招迎纷葵渣求遥硫掸铆脓梢泞掉跑造瞩捕绊狈蓝台旷胺墓千撑惑衣潜裂阑搽扎执芽案碳菊递遵净瘪讨缺具阁絮猩柏爪航拦憋数木跟兑淡钩忱届冶疮令螟庞渗骚译恤暂胜梁袒梧奉霓屯赂遏筐米吾挤缨皇砍玲淀惋涟察弯炳钒融渗氓掸鸿痔酷跨辆甫杰目恋镶薛式变逻兴伺脓泣引夏俐恒苇腰淳没核勾催肋瑰政蕊母骋绿疗获嚣碰油葡秩穿蚜页偏多不躇蓉又遥羊睹涟笛乡。</p><p>9、精选机关中层职位竞聘上岗方案区委组织部、区人力资源和社会保障局：根据中共市区委组织部、市区人事局关于加强区级机关中层干部队伍建设的意见号精神，根据本单位实际，经研究，决定组织机关中层干部竞聘上岗。现将方案公布如下：一、竞聘职位、职数设置竞聘职位5个，具体职位为：办公室主任1名，政策法规科（监察室）科长1名，保健食品化妆品监管科科长1名，药品监管科副科长1名，医疗器械监管科副科长1名。二、竞聘范围、对象及条件竞聘范围和对象本单位中具有公务员身份的机关工作人员。竞聘上岗条件竞聘上岗人员必须坚定不移地贯彻执。</p><p>10、银行副经理岗位竞聘方案*合益村镇银行副经理岗位竞聘方案根据我行实际工作需要和中层队伍状况，经行领导研究， 决定在全行范围内公开选拔业务部副经理2名、市场拓展部副经理1名、营业部副经理1名，以下为此次竞聘方案。一、组织领导竞聘工作在行领导指导下统一组织实施，成立竞聘工作领导小组，领导小组由张景龙同志任组长，其他行级领导任成员，全面负责整个竞聘工作。领导小组下下设办公室，办公室设在综综合部，负责全行竞聘具体体工作。 二、 岗位位竞聘原则 （一一）公开原则：竞聘的岗位位、数量、报名资格、条件件及主要操作程序予。</p><p>11、XXX通信公司竞聘上岗实施办法目 录一、目的与意义2二、方式与原则2三、竞聘职位21、竞聘岗位22、岗位类别33、任职条件4四、竞聘范围4五、组织与评审41、竞聘领导小组42、竞聘办公室53、竞聘考评小组54、竞聘监督工作组6六、工作流程61、管理岗位竞聘程序62、生产操作人员竞聘程序8附件一：竞聘申请表14附件二：综合绩效考评统计表（二、三级经理）15附件三：综合绩效考评统计表（一般管理人员、员工）16附件四：XXX通信公司竞聘演讲与答辩提问参考（一）18附件五：XXX通信公司竞聘与答辩提问参考（二）20附件六：竞聘演讲与答辩统分表（二。</p><p>12、县级烟草专卖局办公室主任岗位竞岗演说 尊敬的各位领导 各位同仁 大家上午好 今天 我走上演讲台竞争 办公室主任 岗位 首先感谢领导和同志们的信任与支持 给我这个机会参加竞职演讲 我之所以竞聘这个职位 是因为我具有以下四个优势 一是有较为良好的个人修养 我在日常生活和工作中注意不断地加强个人修养和党性修养 以 做人十要 为信条 踏实干事 诚实待人 重塑自我 二是有较为扎实的专业知识 自参加工作以来。</p>