岗位职责_财务部

岗位职责_财务部Tag内容描述：<p>1、职位财产管理编 号页 码第 页，共2页隶 属部 门办公室版本（次）2003版（第1稿）岗 位概 述负责对公司固定资产、低值易耗品及一般办公用品的保管与发放工作。工作内容1、 熟悉有关财产物品管理工作的文件、政策、法令及与本职工作有关的规章制度；2、 采取安全措施，防火、防盗、防霉变，保证公司财产安全；3、 对固定资产的购入、调入、清理、报废有完整的审批手续，及时造册登记；4、 购入大件固定资产要及时设卡、编号，责任到人，协助会计核对固定资产总账、分类账，做到帐帐相符、帐实相符，协助编制年度固定资产报表；5、 负责对劳。</p><p>2、成本分析工程师岗位名称：成本分析工程师直属上级：生产制造部经理工 作 职 责工 作 内 容要 求1、负责生产制造部的制造成本分析工作l 负责制定本部门的成本分析职能块的工作计划及具体的工作跟进月度计划l 负责建立以工段及采购购为单位的动态成本分析法，并监督维护其运行按要求完成l 负责每月月度进行生产制造成本分析月度报告月度报告l 负责每月进行核对财务部对生产制造部的成本数据按要求完成2、负责生产制造部的成本控制l 建立在成本分析的基础上，制定生产制造部成本控制的月度目标或立项的方式开展成本控制的工作。月度报告l 在。</p><p>3、职位财产管理编 号页 码第 页，共2页隶 属部 门办公室版本（次）2003版（第1稿）岗 位概 述负责对公司固定资产、低值易耗品及一般办公用品的保管与发放工作。工作内容1、 负责公司财产安全，防火、防盗、防霉变，2、 负责公司固定资产、低值易耗品及其他办公、劳保用品的购置、分配、保管、清查、报废等有关事务。，3、 负责公司财产的造册登记，协助会计核对固定资产总账、分类账，做到帐帐相符、帐实相符，协助编制年度固定资产报表；4、 如期完成上级领导交办的其他工作。聘用条件年龄/性别岁以下，性别不限学历/外语以上学历 思想道德。</p><p>4、职 位会计编 号页 码第 页，共2页隶 属部 门财务部版本（次）2003版（第1稿）岗 位概 述负责会计核算，并协助主办会计汇总公司的会计及税务核算工作岗位职责1. 协助主办会计负责本公司的财务会计工作；2. 负责财务核算、审核、监督工作，按照公司及政府有关部门要求及时编制各种财务报表并报送相关部门；3. 负责各种财务资料和档案的归集、保管和保密工作；4. 负责员工报销费用的审核、凭证的编制和登帐。5. 负责对已审核的原始凭证及时填制记账凭证并记帐。6. 负责对月度现金流量进行预测、成本核算及准备预测的相关报告。7. 负责管理和。</p><p>5、职 位主办会计编 号页 码第 页，共2页隶 属部 门财务部版本（次）2003版（第1稿）岗 位概 述负责领导本公司的会计人员办理会计事项，进行会计核算，实行会计监督，正确分配企业收益，协调好各方面的经济关系。岗位职责1. 负责编制和执行预算、财务收支计划、信贷计划，拟定资金筹措和使用方案。2. 负责进行成本费用预测、计划、控制、核算、分析和考核，督促本公司有关部门降低消耗、节约费用、提高经济效益。3. 负责检查各会计岗位履行职责的情况，及时提出指导意见。4. 负责对会计人员工作业绩进行考核和奖惩。5. 负责搞好同各部门之间。</p><p>6、审计员职位说明书一、 岗位资料：岗位名称： 审计员 岗位编号： ATSJ-01 岗位人数： 2人 职位等级： C类 所属部门： 审计部 直属上司职位： 副总经理 二、 岗位在组织中的位置总经理副总经理审计员三、汇报程序及督导范围直接汇报对象：副总经理。</p><p>7、财务部经理职责（一）任务负责公司财务.会计及税务事宜。依据健全的财务管理原则，发挥财务管理功能；拟订财务计划与预算制度；有效地筹划与运用公司的资金，维持账款的登录与整理；编制财务报告，提供管理部门决策上所需的资料。（二）主要责权.按公司经营计划，提出年度财务计划，作为资金运用的依据。.提出财务.会计及预算等制度，并负责其施行时有关的协调与联系工作，确实发挥各项制度的功能。.依年度财务计划，筹措与动用公司的资金，以确保资金的有效运用。4.汇编公司年度预算，送呈管理部门审定，并负责控制全公司年度总预算的执。</p><p>8、努力了的才叫梦想，不努力的就是空想！如果你一直空想的话，无论看多少正能量语录，也赶不走满满的负能量！你还是原地踏步的你，一直在看别人进步。冠东车灯有限公司职位说明书一、基本信息：职位名称：材料处理员所属部门： 财务部拟定人签名：俞娟上级部门主管审批：所属职类职种： 直接上级：财务部部长定员人数：1人审核人签字：徐荣 生效日期：2003.7.1二、职位目的： 根据财务管理的需要及部门职责要求，设置并登记材料帐簿、监控材料价格与数量偏差。三、工作关系（内部）财务部部长（上级职位名称）（该职位名称）（同僚职位名称。</p><p>9、审计员岗位职责在部长领导下，按照国家审计法规、公司财会审计制度的有关规定，负责拟订公司具体审计实施细则，在上级批准后组织执行。监督公司各部门及下属单位对各项财经规章制度的执行。控制、考核、纠正下属单位偏离公司整体财务目标计划的行为。负责或会同其他部门查处公司内滥用职权、有章不循、违反财务制度、贪污挪用财物、泄密、贿赂等行为和经济犯罪的情况。协助政府审计部门和会计师事务所对公司的独立审计活动。定期或不定期地进行必要的专项审计、专案审计和财务收支审计。负责或参与对公司重大经营活动、重大项目、重大经济。</p><p>10、成本会计岗位职责在部长领导下，按照国家财会法规、公司财会制度和成本管理有关规定，负责拟订公司各处成本核算实施细则，在上级批准后组织执行。主动会有关人员对公司重大项目、产品等进行成本预算、编制项目成本计划，提供有关的成本资料。当公司推行全面成本核算管理和内部银行何等制时，协助有关主管制定总体方案和实施办法，确定各类成本定额、标准，并协助各部门和下属企业的推广培训。不断监督、调查各部门执行成本计划情况，并就出现问题及时上报。学习、掌握先进的成本管理和成本核算方法及计算机操作，提出降低成本的控制措施和。</p><p>11、财务部工资会计职位说明书财务部工资会计职位说明书 岗位名称财务部工资会计所在部门财务部 直接上级财务部会计主管直接下级无 岗位定员所辖人员 一、职责与工作任务：一、职责与工作任务： 职责表述：负责工资核算资料的收集工作。 占全部工作时间的百分比：10% 定期收集工资核算所需相关资料。 职职 责责 一一 工 作 任 务 严格审核所取资料的真实性、正确性。 职责表述：负责工资核算、核对的工作。占全部工作时间的百分比：30% 严格按照劳动法及公司有关规定进行职工工资核算工作。 核算完毕与公司各成员单位进行工资核对，以保准确无。</p><p>12、目 录财务部概述6一、财务部组织机构图及岗位设置图（一）组织结构图7（二）岗位设置图8二、财务部岗位职责（一）财务部经理9（二）外协兼文员10（三）收银主管10（四）前台收银员11（五）后台收银员11（六）信用催收员12（七）夜审员12（八）日审员13（九）采购部经理13（十）食品采。</p><p>13、努力了的才叫梦想，不努力的就是空想！如果你一直空想的话，无论看多少正能量语录，也赶不走满满的负能量！你还是原地踏步的你，一直在看别人进步。财务部收入出纳职务说明书职务名称：收入出纳职务编号：直属上级：财务部经理所属部门：财务部岗位目的：办理和记录现金和银行收入业务，负责收入性质款项的复核工作，编报有关报表。工作内容：1. 内部管理类(1) 及时将收到的现金和支票送存银行，依据交存金额、存款凭证和进帐单登记银行和现金日记帐；(2) 将日回款登记表顺序编号，并将复印件进行归档管理；(3) 依据收费管理员填制的日回。</p><p>14、成本会计职位说明书一、 岗位资料：岗位名称： 成本会计 岗位编号： ATCW-003 岗位人数： 1人 职位等级： C类 所属部门： 财务部 直属上司职位：财务部经理 临时替代岗位： 主管会计 可轮调岗位： 主管会计 可升迁岗位：。</p><p>15、财务部部门职能与岗位描述财务部的部门职能部门名称：财务部上级部门：总经理部门本职：管理公司各项财政收支。主要职能：一 认真遵守国家的各项法律法规和财经纪律，严格执行财务会计制度，建立完整的帐薄管理体制和财务核算体系；二 认真管理好公司及各部门人事档案的分类工作；严格执行公司制定的考勤制度，各楼盘定人实行电话查询并做好记录，随时到楼盘进行检查，并要求各楼盘主管每月25日交当月考勤及下月工作安排表；三 做好会计核算的基础工作，认真收集审核原始凭证，做好会计的日常管理和核算工作，当好决策参谋，及时准确地向。</p><p>16、财务总监岗位职责1.在董事会和总经理领导下，总管公司会计、报表、预算工作。 2.负责制定公司利润计划、资本投资、财务规划、销售前景、开支预算或成本标准。 3.制定和管理税收政策方案及程序。 4.建立健全公司内部核算的组织、指导和数据管理体系，以及核算和财务管理的规章制度。 5.组织公司有关部门开展经济活动分析，组织编制公司财务计划、成本计划、努力降低成本、增收节支、提高效益。6.监督公司遵守国家财经法令、纪律，以及董事会决议。努力了的才叫梦想，不努力的就是空想！如果你一直空想的话，无论看多少正能量语录，也赶不走。</p><p>17、部门职能财务中心部门名称：财务中心上级部门：董事会、总经理下级部门：财务会计部、管理会计部、审计监察部、库管部部门本职：公司财和物的规划与控制。主要职能：（1） 组织执行国家有关财经法律、法规、方针、政策和制度，保障公司合法经营，维护股东权益。（2） 领导编制和执行预算、财务收支计划、信贷计划，拟订资金筹措和使用方案，开辟财源，有效地使用资金。（3） 领导进行成本费用预测、计划、控制、核算、分析和考核，督促公司各职能部室、各内部独立核算单位降低消耗，节约费用，提高经济效益。（4） 建立、健全经济核算制度。</p><p>18、出纳员岗位职责在部长领导下，按照国家财会法规、公司财会制度的有关规定，认真办理提取和保管现金，完成收付手续和银行结算业务。根据审核无误的手续，办理银行存款、取款和转帐结算业务；登记银行存款日记帐；及时根据银行存款对收单，在月末作出相应调整，做到银行对帐单相符。登记现金和银行日记帐，做到月结日清，保证帐证相符、帐款相符、帐帐相符，发现差错及时查清更正。认真审查临时借支的用途、金融和批准手续，严格执行市（县）内采购领用支票的手续，控制使用限额和报销期限。正确编制现金、银行的记帐凭证，及时传递给财务登。</p><p>19、努力了的才叫梦想，不努力的就是空想！如果你一直空想的话，无论看多少正能量语录，也赶不走满满的负能量！你还是原地踏步的你，一直在看别人进步。财务部部门职责部门职能根据国家有关财会和税收法规，制定和贯彻执行公司的会计核算制度和财务管理制度，准确核算并按规定及时对内和对外报送公司经营情况和财务状况，为公司的经营决策和财务管理提供可靠依据，控制和降低成本，提高资金使用效率，提高经济效益，最终促进公司实现经营目标。主要职责1. 贯彻执行国家有关财会和税收法规以及公司的会计制度和财务管理制度；2. 参与制定公司的。</p><p>20、努力了的才叫梦想，不努力的就是空想！如果你一直空想的话，无论看多少正能量语录，也赶不走满满的负能量！你还是原地踏步的你，一直在看别人进步。会计课课长岗位说明书职务名称：会计课课长职务编号：直属上级：财务部部长所属部门：财务部工资级别：直接管理人数：岗位目的：主持会计核算、财务分析和财务报表的编制相关流程：MAN1.0 年度工作计划编制流程MAN2.0 月度（季度）计划/预算编制流程FIN1.0财务总流程FIN10.0财务分析流程相关表格：财务分析报告工作内容：1. 组织制定公司的财务管理制度和会计核算制度；2. 指导公司的财务运。</p>