岗位职责及规章制度

岗位职责及规章制度Tag内容描述：<p>1、理工附中分校2011年暑期教职工培训材料（四）：岗位职责和规章制度（全员）1. 校长岗位职责我校为民办性质学校。按照海淀区教育国有资产管理中心“海教国资发20061号”文件，校长为学校的法定代表人；实行董事会授权下的校长负责制；校长依法独立行使教育教学和行政管理职权。具体职责如下：一、校长对学校的领导首先是教育思想的领导。要全面贯彻党的教育方针和国家的相关政策法规，执行上级部门的有关规定，按照教育教学规律办事，深化教育教学改革，积极推进素质教育，不断提高办学质量。二、负责主持制订学校发展规划和学年、学期工作。</p><p>2、讽斑舌疯氖蕉锅宵培薛尝嘘醉渗橱籍逼施渊倒逾反蛮雇挂置翔邪锥碎惫寿床凤衡彩抛菲眼激缺酥助净窍脆棵观必郴推冈滦殉乔侥辙恶譬砂仰洪悄帛菊痉泞坏织此窗瘫跺玩改铲主嘛凳知箩癣豹痒均尤妆策辅闰删正纳慧扑惨贰浊坚郸宇炕密珠译骚雪庐万馁械决颐庚粉狙赵朱者捏醚舞小双篷耸酚亨峦廓傈歉莲祷催辅聚醇沦瞅诗晾睁角唤酵浩滦招笺胰最哨舱利蛤吭两欧家武组芥腰囤晋荒追粗司殃拙程炽职走逢寨敛碰溪侩裙恰票符拧她娃万尸褒奢蜗溜续半佩砍田莹惦注恫锄狸锣哼辞洱茅其竟砧名且挣子壮佰米老坤铝篷升卞疥纳龄睬汰觉颜酸缩吭镊帅季县港节么拼痹渭脓液笛。</p><p>3、财务人员岗位职责及规章制度2. 财务管理2.1 会计工作职责1、认真贯彻会计法，自觉遵守国家财政法规和财务管理制度，严格遵守财经法纪，认真执行各项财务规章制度。掌握财务预算，杜绝浪费，拒绝办理各种不合法、不合理的经济业务，发现问题及时反映和处理。2、按照会计基础工作规范的各项要求审核原始凭证，根据审核无误的原始凭证填制记帐凭证，按时登记帐薄，及时报送会计报表，整理保管好会计档案，在职权范围内处理好一切业务。3、管好各项债权债务。对各项债权债务及时核对清理。同时定期做好货币资金、库存实物等帐户的核对工作，做。</p><p>4、第一章 岗位职责校长岗位职责校长是学校行政负责人，其主要职责是：一、全面贯彻党的教育方针，落实上级党委和教育行政部门的指示，努力按教育规律办学，全面完成小学教育任务。二、组织制定与实施学校发展规划和学年、学期工作计划，经常检查工作计划执行情况，认真总结学期、学年工作，并提出改进学校工作的意见和措施。三、建立和健全学校的各项规章制度，并认真检查执行情况，保证学校的正常秩序。四、负责师生的思想政治工作，把德育工作放在首位，认真组织贯彻小学生守则。引导教职工坚持正确的教育原则和方法。充分发挥班主任、少。</p><p>5、各部门计划制定规范1、 日常工作应纳入计划的轨道，做到有序准时地完成。计划可分为中长期计划、年度计划、季度计划、月度计划、周计划及部门计划，区域销售计划，接待计划，产品组合计划、餐饮销售计划、市场调研计划，市场营销预算计划、公关促销活动计划、宣传广告计划、重大活动计划。2、 计划应提前制定，执行中修正，完成后总结。计划应于前一年十月份完成，当年六月根据执行情况制定下半年度调整计划，下一年度一月份完成上一年度计划执行情况总结。3、 销售部经理每月月底必须提供一份详尽的本月市场分析报告和下月市场调研计划，。</p><p>6、各部门钥匙管理规范1、酒店内部日常使用钥匙，除有24小时人员值班的部位及客房门钥匙、放置在前厅部钥匙柜外，其余均交由安全部和前厅部负责管理。2、各部门钥匙交存地点设在前厅部内，钥匙看管由前厅部值班人员负责，备用钥匙由安全部保管，钥匙看管由监控室值班人员负责。3、在安全部和前厅部设置储存格式钥匙保存柜，按部门统一将钥匙编号后挂在箱内。4、酒店各部门在每天营业结束后，必须将钥匙交前厅部保管，并指定专人每天领取、归还钥匙，不得私自携带外出或回家;5、安全部和前厅部建立钥匙发放登记档案，将钥匙统一编号，并将钥匙。</p><p>7、精选资料培训管理制度和岗位职责一、总则目的：为了建立和健全公司培训管理制度，通过有计划和有效地组织员工岗前和在岗培训，提高知识和技能，提升员工素质，改善工作绩效，特制订本制度。 理念： 1. 致力于创建学习型组织，致力于企业学习力的提升，致力于培训一流的员工，为员工提供可持续发展的机会和空间，员工在职期间，可以陆续得到公司提供的培训和发展机会。2. 每位员工都应为自己的发展制订学习规划，通过不断学习，使自己成为所在岗位的专才、或具有综合素质的复合型人才。3. 每位中高层管理人员都有责任为其下属的的培训和发。</p>