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公务员工作满意度

绩效考核对公务员工作满意度的影响研究。进行绩效考核对工作满意度影响的实证分析。大连理工大学硕士学位论文基层公务员工作满意度与工作绩效关系实证研究姓名。对基层公务员工作满意度和工作绩效进行全面深入的实证调研。对基层公务员工作满意度和工作绩效进行全面深入的实证调研。

公务员工作满意度Tag内容描述：<p>1、绩效考核对公务员工作满意度的影响研究【摘要】在我国人事制度改革不断深化的时代背景下，关注绩效考核对公务员工作满意度的影响具有重要的现实意义。本研究选取福州市公务员为研究对象，进行绩效考核对工作满意度影响的实证分析，检验了相关研究假设，最后得出了绩效考核对公务员工作满意度的两条影响路径，以期能够对福州市公务员管理工作的改进有所裨益。【关键词】绩效考核，公务员，工作满意度公务员工作满意度是衡量我国人事制度改革成效的重要指标。公务员工作满意度水平会影响公务员的工作投入、工作承诺和身心健康，进而会影响。</p><p>2、华中师范大学硕士学位论文国税系统公务员工作满意度的实证研究以湖北省国税系统为例姓名：卫世光申请学位级别：硕士专业：税务管理指导教师：费军 20080501 硕士学位论文 M A S T E R ST H E S I S 中文摘要上个世纪8 0 年代兴起的新公共管理运动，推动了世界范围内的“政府再造”； 1 9 9 6 年戴维奥斯本与特德盖布勒在其合著的中提出了十条政府改革的动向，进一步促进了各国政府改革的发展，并为政府人力资源开发提供了有益的启示。人才资源作为组织的核心竞争力在2 l 世纪已经得到了前所未有的重视，公务员是政府行政的主。</p>

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