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护理人员弹性排班

护理人员弹性排班制度。为调动护士工作积极性和主动性、落实护理责任包干制。制订弹性排班制度。使病人获得最佳的护理。5、维护排班的弹性和机动性。

护理人员弹性排班Tag内容描述：<p>1、护理人员弹性排班制度为调动护士工作积极性和主动性、落实护理责任包干制，提高患者满意度，制订弹性排班制度。一、排班目标1、满足病人需求，使病人获得最佳的护理。2、实现人力运作的最大效果，避免护理人员工作负荷过重或不足。3、在节假日的安排时应有一定的原则可循，力求让护理人员得到公平的待遇。4、激励护理人员专业技能的发挥，提升护理人员的成就感。5、维护排班的弹性和机动性，提供应对紧急情况的排班模式。二、排班原则1、以“以病人需求为中心”，按照护理工作24小时不间断的特点，合理安排人力、保证护理工作安全性、连续。</p><p>2、护理人力资源弹性调配方案为促进护理工作高效安全有序的开展护理部成立护理人力资源库凡遇到突发公共卫生事件传染病流行突发重大伤亡事故及其他严重威胁人群健康的紧急医疗抢救特殊急危重病人护理病房紧急缺编等突发事件时由护理部统一调配一成立护理人力资源库一成员名单 1 领导小组组长副组长组员 2 应急小组 l 护理部应急小组成员各护理单元推荐一名护理人员担任院内应惠小组成员。</p>

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