建筑施工企业岗位职责

建筑施工企业岗位职责Tag内容描述：<p>1、施 工 企 业 岗 位 职 责公司总经理职责1、 公司总经理是企业最高管理者，负责组织和领导贯彻执行各项管理规范，保证质量和安全的各项制度的措施，并督促检查实施情况。2、 确保按标准的要求建立公司的质量体系，制订、批准公司质量方针，质量目标，并负责组织实施和维持。仲裁和解决重大质量及安全事故，行使奖罚权。3、 组织并主持管理评审，确保公司质量体系持续有效运行。4、 协调公司各职能部门及外部各方面关系，及时研究解决有关问题。5、 开拓经营市场，对外签订工程承包合同。公司固定资产购置计划和大宗材料采购计划的审批。副。</p><p>2、安全员承包制每个工地入场安全教育不少于三次，少一次罚款50元；每个吊车的安装和拆除都必须有切实可行的安全技术交底，缺一项罚款50元；每项工程的脚手架搭设（包括安全网）都必须有安全技术交底，少一项罚款100元；每个工地的临时用电都必须有安全技术交底，少一项罚款100元；各工地每周必须定期检查一次，检查记录必须详细、实际，否则，每缺一次罚款20元；每个工地都必须在主体和装修阶段分别进行三宝、四口的安全技术交底，缺一次，罚款50元；除了定项交底和定期检查外，还要经常亲临现场进行安全工作的指导、检查、监督，发现违章现。</p><p>3、建筑公司岗位职责全套分公司经理的岗位职责一、认真贯彻执行国家的方针、政策、法令和上级的决议及企业的各项规章制度，全面完成公司下达的经营、生产计划和各项经济技术指标。对分公司质量、环境、职业健康安全目标、指标的完成负第一责任。二、负责贯彻执行公司质量、环境、职业健康安全管理体系文件，明确本单位各类人员的岗位职责，确保质量、环境、职业健康安全管理体系在本单位的有效运行。三、定期组织工程质量、重要环境因素和重大危险源的监测活动，对查出的隐患，采取纠正与预防，防止质量、安全、环境污染等重大事故的出现。四。</p><p>4、芃莄螃袀莅薀虿衿肅莂薅袈膇薈蒁袈芀莁蝿羇罿薆蚅羆肂荿薁羅膄薄薇羄莆蒇袆羃肆芀螂羂膈蒅蚈羂芁芈薄羁羀蒄蒀肀肃芇螈聿膅蒂蚄肈莇芅蚀肇肇薀薆肇腿莃袅肆芁蕿螁肅莄莁蚇肄肃薇薃螀膆莀葿螀芈薅螈蝿羈莈螄螈膀蚄蚀螇节蒆薆螆莅艿袄螅肄蒅螀螄膇芇蚆袄艿蒃薂袃罿芆蒈袂肁蒁袇袁芃莄螃袀莅薀虿衿肅莂薅袈膇薈蒁袈芀莁蝿羇罿薆蚅羆肂荿薁羅膄薄薇羄莆蒇袆羃肆芀螂羂膈蒅蚈羂芁芈薄羁羀蒄蒀肀肃芇螈聿膅蒂蚄肈莇芅蚀肇肇薀薆肇腿莃袅肆芁蕿螁肅莄莁蚇肄肃薇薃螀膆莀葿螀芈薅螈蝿羈莈螄螈膀蚄蚀螇节蒆薆螆莅艿袄螅肄蒅螀螄膇芇蚆袄艿蒃薂袃罿芆。</p><p>5、西南大学 06 土木工程Xiubo Pu 1 岗位职责目录岗位职责目录 一、 总经理岗位职责 二、 副总经理岗位职责 三、 生产副经理岗位职责 四、 总工程师岗位职责 五、 办公室岗位职责范围 六、 办公室主任岗位职责 七、 秘书岗位职责 八、 档案员岗位职责 九、 财务科部岗位职责 十、 会计岗位职责 十一、出纳员岗位职责 十二、财务工作制度 十三、财务部部长岗位职责 十四、工程部职责范围 十五、工程部部长岗位职责 十六、生产、技术部岗位职责 十七、质量、安全部岗位职责 十八、预算员岗位职责 十九、预算部岗位职责 二十、预算部部长岗位职。</p><p>6、岗位职责 岗位：项目部经理一、组织全年生产经营指标的落实完成。l、每年初根据公司下达的全公司生产经营指标，制定出本单位生产、经营、上缴利费、成本降低、安全质量等各种措施和规章制度，经职代会通过，分解落实到各施工队组和业务职能组。2、每月2号前主持召开月度生产经营计划会，落实公司当月生产计划，总结项目部上月计划完成情况，安排项目部当月生产经营计划。3、坚持每5天一次的计划分阶段执行情况小结，对5天内发生的各种问题，指定相应责任人限期处理，并在后5天检查前5天中存在问题的处理情况。4、坚持每月过问和处理本单位。</p><p>7、设备采购材料采购安全文明设备安监安监部总工办行政管理人事管理信息管理招投标预决算分包管理质量管理财务部办公室总经理管代副总经理工程部经营部采购部施工协控各项目部、各项目分公司、各配套专业公司表示存在直接关联及隶属关系表示无隶属关系但存在配合和间接关联关系企业组织机构图 1、 负责把握公司的总体发展方向，制定公司的整体战略发展规划，组织制定、批准公司的基本管理制度、管理方针并组织实施和定期评审；拓宽业务市场及业务承揽的渠道，有效组织和把握企业经营策略和方案。 2、 建立、实施公司的管理体系并持续改进其有。</p><p>8、建筑施工企业岗位责任制一、各级领导岗位责任制1、总经理岗位在责任制（1）认真贯彻执行党和国家的各项路线、方针和政策；主持建筑施工企业全面工作；负责处理建筑施工企业的日常行政、人事、安全、生产管理等事务。（2）严格执行国家政府职能部门制定的对建筑行业有关建筑施工工程作业方面的各项法规、决议和决定。（3）加强对员工的安全、服务意识教育，牢固树立安全和文明生产观念。（4）负责组织制定和审批公司各项管理制度、管理办法和各项作业流程，健全和完善企业各部门岗位职责。（5）负责组织制定企业的发展规划、编报公司年度工。</p><p>9、德信诚培训网建筑施工企业岗位任职要求1 目的为了加强对参与质量、环境、安全活动的管理人员的聘用、考核工作，根据国家、行业的有关规定，结合企业实际，特制定本标准。2 适用范围本标准适用于对公司参与质量、环境、安全活动的管理人员的聘用、考核。3 编制依据3.1 公司编制的一体化管理体系文件。3.2 上级行业主管部门的相关要求。4 标准4.1 总经理（最高管理者）4.1.1 大专以上相应的学历层次和水平。4.1.2 从事施工企业管理或工程管理十年以上工作经历。4.1.3 具有一定的向心力和凝聚力，在员工中有较高的威望，能模范带头勤政廉政，。</p>