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教师个人五年规划

教师个人五年发展规划。教师也面临着各种挑战和竞争。因次我们作为教师应该有终身学习的理念。对教师的理论素养、个人素质及教育教学观念提出了更高更新的要求。2010-2014年教师专业化发展规划。教师专业发展要求教师不仅是有知识、有学问的人。而且是终身学习、不断自我更新的人.作为新课改的实践者。追逐教育教学最前沿的意识。

教师个人五年规划Tag内容描述:<p>1、教师个人五年发展规划(2011-2015年)翟建东教师个人五年发展规划(2011年-2015年)潘溪初中 翟建东现今世界竞争日趋激烈,尤其是知识的竞争尤为突出。教师也面临着各种挑战和竞争,不求自我发展停滞不前的教师将会自动被淘汰,因次我们作为教师应该有终身学习的理念。为此我特制定以下规划:一、自身基本情况分析:我是一名热爱教育事业的初中数学教师,并一直将它当作自己的事业用心经营。在参加工作的十几年里,认真踏实工作,能注意感受教育规律,了解学生学习数学的心理特征,根据学生的发展和数学知识的特点进行教学。1、优势分析(。</p><p>2、教师个人发展五年规划一、五年发展规划意义荀子有云:“学不可以已。”对于教师来说,学习是一辈子的事情。新时代的教师应该是一个学习型教师,作为一名年轻的老师的我,有梦想、有激情,能创新,在教学实践中我也逐步成长并成熟起来。随着素质教育的实施,新课程理念的不断提升,对教师的理论素养、个人素质及教育教学观念提出了更高更新的要求。作为教师的我们要与新课改同行,适应新课程要求,必须更新观念、转变角色,学习掌握新的专业知识、技能,在实践中不断的探究、积累、更新,促进自我的发展。为了使自己能够快速的成长起来,为。</p><p>3、2010-2014年教师专业化发展规划教师专业发展要求教师不仅是有知识、有学问的人,而且是有道德、有理想、有专业追求的人;不仅是高起点的人,而且是终身学习、不断自我更新的人作为新课改的实践者,需要加强学习,尽快提高专业化水平,不断更新知识,追逐教育教学最前沿的意识,树现代化的育人观和人才观,不断把握教育的真谛,更新教育观念,改进教学方法、教学行为和教学手段,扩大知识面,完善知识结构,以适应新课改的需要,并努力成为新课改中合格教师。为实现这一目标,我计划通过五年的时间,力争达到思想素质高、敬业精神强、具有。</p><p>4、教师个人五年发展规划(2014-2018)学校 姓名为适应时代的要求,不断培养自己的教育教学能力,做一个与时俱进的教师,特为自己制定20142018五年发展规划。一、指导思想我要不断学习先进的教学理论,与时俱进,提高自己的教学能力,在先进理念的引领下,使人文素质教育真正落到实处。并能熟练运用现代教育技术。更好地服务于教育事业;探索教育规律和教育方法,切实减负增效。真正做到学有目的教有计划二、个人情况分析 :1、发展优势:罗列几点从1995年踏上工作岗位至今,已有14个年头了,也可以称得上是一名年轻的老教师了。多年来一直从事。</p>
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