欢迎来到人人文库网! | 帮助中心 人人文档renrendoc.com美如初恋!
人人文库网

教职工代表大会制度

教职工代表大会是学校教职工行使民主权利、参与学校民主管理、民主监督的最基本的组织形式。1、教职工代表大会(以下简称教代会)是学校民主管理的基本形式。学校教职工代表大会规定学校教职工代表大会制度 【--会议主持词】 各学校建立学校教职工代表大会制度是怎么样的。

教职工代表大会制度Tag内容描述:<p>1、初中教职工代表大会制度 第一章 总 则 第一条 根据上级各部门的有关精神,结合我校实际,特制定本制度。 第二条 学校教代会是实行民主管理学校的基本形式,是教职工行使民主管理权 力的机构。 第三条 学校教代会在党支部的领导下及校工会委员会指导下开展工作,按规定 程序行使职权。 第四条 学校教代会坚持党的基本路线、方针、政策,以国家法律、法规和学校 的规章制度及红旗初中教代会工作规程为行动准则。 第五条 学校教代会积极支持本单位行政领导正确行使职权,参加学校的民主管 理和监督,维护教职工的民主权利和正当利益,处理好。</p><p>2、浙江省中小学校教职工代表大会工作规定 第一章 总则 第一条 为依法保障教职工参与学校民主管理和监督,完善现代学校制度, 促进学校依法治校,依据中华人民共和国教育法、中华人民共和国教师 法、中华人民共和国工会法和学校教职工代表大会规定(教育部第 32 号令)等法律和规章,制定本规定。 第二条 本规定适用于浙江省行政区域内所有公办的普通中小学校、中等 职业学校、幼儿园等教育机构。 民办学校、中外合作办学机构参照本规定执行。 第三条 教职工代表大会(以下简称教代会)是教职工依法参与学校民主管 理和民主监督的基本形式。 学校。</p><p>3、教代会制度:现代学校制度的重要形式 陈旭光 摘要 我国学校现行教代会制度在运作中存在行政化、形 式化和简单化的弊端,影响学校民主政治的进程,规范和创新教 代会制度,从建立现代学校制度的层面推进教代会建设法制化、 民主化和科学化是当前的一项重要任务。 关键词 教代会制度 现代学校制度 党中央国务院今年制定的国家中长期教育改革和发展规划纲要 (2010-2020 年)提出:“适应中国国情和时代要求,建设依法办学、自 主管理、民主监督、社会参与的现代学校制度” 。作为中小学民主管理 与民主决策基本制度的教代会制度,是现代学校。</p><p>4、教职工代表大会制度第一章 总 则第一条 为发扬民主,充分发挥教职工主人翁精神,促进学校管理的民主化和科学化,推进学校的健康快速发展,根据中共中央关于教育体制改革的决定关于“要建立健全以教师为主体的教职工代表大会制度,加强民主管理和民主监督”的要求,结合我校实际,特制定本制度。第二条 教职工代表大会是学校实行民主管理的基本形式,是教职工在校工会领导下行使民主管理和民主监督权力的机构。第二章 教代会的职责和权利第三条 教职工代表大会行使下列职权:1、团结教职工认真学习和贯彻执行党的路线、方针、政策,坚持社会。</p><p>5、教职工代表大会制度五篇与幼儿园教职工管理制度五篇教职工代表大会制度(五篇)(篇一)第一章 总 则第一条 根据教育法、工会法相关规定,结合学校实际,特制定本校教职工代表大会制度。第二条 教职工代表大会是在学校党支部领导下的教职工民主管理学校的权力机构。第三条 教职工代表大会以科学发展观思想为指导,贯彻执行党的方针、政策,正确处理国家、集体、个人三者的关系,充分调动广大教职工的积极性。第四条 教职工代表大会的组织原则是民主集中制。第五条 教职工代表大会行使下列职权:1、讨论审议学校工作报告、财务报告和学校发。</p><p>6、教职工代表大会制度(五篇)(篇一)第一章 总 则第一条 根据教育法、工会法相关规定,结合学校实际,特制定本校教职工代表大会制度。第二条 教职工代表大会是在学校党支部领导下的教职工民主管理学校的权力机构。第三条 教职工代表大会以科学发展观思想为指导,贯彻执行党的方针、政策,正确处理国家、集体、个人三者的关系,充分调动广大教职工的积极性。第四条 教职工代表大会的组织原则是民主集中制。第五条 教职工代表大会行使下列职权:1、讨论审议学校工作报告、财务报告和学校发展规划、重大改革方案等。2、讨论决定教职工绩效考。</p><p>7、学校教职工代表大会制度第一章 总 则第一条 为了发扬民主,充分发挥教职工主人翁精神,促进学校管理的民主化和科学化,根据中共中央关于教育体制改革的决定中规定要建立健全以教师为主体的教职工代表大会制度,加强民主管理和民主监督的要求,结合我校实际,特制定本制度。 第二条 教职工代表大会是学校实行民主管理的基本形式,是教职工在校党组织领导下行使民主管理和民主监督权力的机构。 第二章 教代会的职责和权利 第三条 教职工代表大会行使下列职权:1、团结教职工认真学习和贯彻执行党的路线、方针、政策,坚持社会主义办学方向,。</p><p>8、教职工代表大会制度(暂行)一、学校教职工(代表)大会是在学校校委会的领导下,广大教职工民主管理学校的一种组织形式。二、教职工(代表)大会要坚持四项基本原则,贯彻党的路线、方针、政策和国家的法令、法规,执行教育行政部门的条例、决定、决议和指令,在学校的领导下,正确处理国家、学校和教职工个人三者利益关系,维护和落实教职工的各项民主权利,协调学校内部矛盾,支持和监督行政领导的工作,调动广大教职工的积极性,为提高教职工队体的素质,提高教育教学质量而开展工作。三、教职工(代表)大会要坚持民主集中制,其决议。</p><p>9、教职工代表大会制度(篇五)第一章 总 则第一条 为保障广大教职工的民主权利和合法利益,充分调动广大教职工的工作积极性和创造性,参与学院民主管理和民主监督,依据教育法、教师法、工会法等法律,制定本规定。第二条 学院教职工代表大会(以下简称教代会)是学院民主管理的基本形式,是教职工依法参与民主决策、民主管理、民主监督的有效平台,是学院听取教职工的意见和建议的重要渠道。第三条 教职工代表大会高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,全面贯彻执行党的基本路。</p><p>10、教职工代表大会制度2篇(篇三)教职工代表大会是学校实行民主管理的基本形式和基本制度,是教职工参与学校民主管理、进行民主监督的基本组织形式。为保证教职工能正常行使合法权益,特制订此制度。一、总则:教代会接受学校党委(总支、支部)的领导,支持校长行使职权,维护行政指挥系统的权威;校长尊重教代会行使民主监督的权力,定期向教代会报告工作,接受教代会的检查和监督。二、任期:教代会每3至5年为一届,一般每年至少召开二次会议。经学校党组织、校长、学校工会委员会或三分之一以上教职工代表提议,可召开临时会议。三、成员。</p><p>11、教职工代表大会制度(篇一)第一章 总 则第一条 根据教育法、工会法相关规定,结合学校实际,特制定本校教职工代表大会制度。第二条 教职工代表大会是在学校党支部领导下的教职工民主管理学校的权力机构。第三条 教职工代表大会以科学发展观思想为指导,贯彻执行党的方针、政策,正确处理国家、集体、个人三者的关系,充分调动广大教职工的积极性。第四条 教职工代表大会的组织原则是民主集中制。第五条 教职工代表大会行使下列职权:1、讨论审议学校工作报告、财务报告和学校发展规划、重大改革方案等。2、讨论决定教职工绩效考核方案,。</p><p>12、教职工代表大会制度范本(篇四)第一章 总 则第一条为依法保障教职工参与学校民主管理和监督,完善现代学校制度,促进学校依法治校,依据教育法、教师法、工会法等法律,制定本规定。第二条本规定适用于中国境内公办的幼儿园和各级各类学校(以下统称学校)。民办学校、中外合作办学机构参照本规定执行。第三条学校教职工代表大会(以下简称教职工代表大会)是教职工依法参与学校民主管理和监督的基本形式。学校应当建立和完善教职工代表大会制度。第四条教职工代表大会应当高举中国特色社会主义伟大旗帜,以马克思列宁主义、毛泽东思想、。</p><p>13、学校教职工代表大会制度2篇(篇三)1.教代会是在学校党支部领导下教职工民主管理学校的一种组织形式。2.教代会要认真贯彻党的路线方针和政策法规,执行教育行政部门的条例决议等。维护和落实教职工各项民主权利,协调学校内部矛盾,支持和监督行政领导的工作,调动教职工积极性,为提高教职工素质、提高学校办学质量而开展工作。3.教代会要坚持民主集中制,其决议、决定和重要议案,执行少数服从多数的原则,以全体代表的过半数同意方为有效。4.教代会代表由教职工民主选举,报学校党支部审查批准产生,凡本校享有公民权的教职工均有选举。</p><p>14、学校教职工代表大会制度(篇二)第一章 总 则第一条 为了发扬民主,充分发挥教职工主人翁精神,促进学校管理的民主化和科学化,根据中共中央关于教育体制改革的决定中规定“要建立健全以教师为主体的教职工代表大会制度,加强民主管理和民主监督”的要求,结合我校实际,特制定本制度。第二条 教职工代表大会是学校实行民主管理的基本形式,是教职工在校党组织领导下行使民主管理和民主监督权力的机构。第二章 教代会的职责和权利第三条 教职工代表大会行使下列职权:1、团结教职工认真学习和贯彻执行党的路线、方针、政策,坚持社会主义。</p><p>15、教职工代表大会制度范本(篇五)根据校工会的要求和XX服装学院二级教代会实施细则,结合我院实际情况,特制定本院教职工代表大会制度。一、教职工代表大会每年至少召开一次,遇有三分之一以上教职工提议或情况需要,可以临时召开会议。召开会议时,到会人数必须超过应到会人数的三分之二,大会决议方为有效。二、院教职工代表大会由大会主席团正副主席主持。三、职工会闭幕期间,由主席团行使教职工民主监督的职权,履行其职责。四、教职工大会每年至少一次听取院长的工作报告,对报告进行讨论,提出意见和建议。五、教职工大会有权对我院。</p><p>16、教职工代表大会制度范本(篇一)第一条 教代会代表选举和会议表决制度1教职工代表实行常任制,任期三到五年,可以连选连任。教代会与工代会合并召开,届期相同,因此教代会代表具有双重代表身份,既是教职工代表大会代表,又是工会会员代表,被选为教代会代表的必须是工会会员。2教职工代表的基本条件。凡依法享有政治权利的本校在编教职工(工会会员),均可当选为教职工代表。同时应具备下列条件:坚持党的基本路线,拥护党的方针政策,遵守国家的法律法规;掌握一定的业务知识、管理知识和较强的民主政治意识,热心参加学校的民主管理。</p><p>17、学校教职工代表大会制度2篇精选(篇五)一、每三年为一届,每学期至少一次例会。二、教代会的日常工作机构是工会委员会。三、教代会的职权:每学期一次听取校长的报告,审议学校的发展规划、工作计划、改革方案、经费开支、预决算,提出意见、建议,并作出贯彻实施的决议。讨论通过学校的责任制方案、奖惩办法、工资调整实施方案、教职工业务进修计划及其他重要规章制度。讨论决定集体福利费,勤工俭学的管理使用及其他教职工集体福利的重大事项。评议监督学校领导干部,每学期终对干部进行一次民-主评议,并提出奖惩和任免建议,建议上级。</p><p>18、教职工代表大会制度范本(篇三)第一章 总则第一条 为进一步促进党的全心全意依靠教职工办学的指导思想和工会法、教师法、教育法赋予教职工参与学校民主管理和民主监督权利的落实,加强学校的民主建设,充分发挥教职工的主人翁作用,依法维护教职工权益,促进学校改革、发展和稳定,根据有关规定,学校在实行校长负责的同时,建立健全教职工大会制度,特制定本试行细则。第二条 教职工代表大会(简称“教代会”)是教职工行使民主权利、民主管理学校的基本形式,是教职工民主民主管理学校的权力机构。教代会以邓小平理论和“三个代表”重。</p><p>19、教职工代表大会制度(篇二)根据*年12月8日中华人民共和国教育部第32号令学校教职工代表大会规定,为依法保障教职工参与学校民主管理和监督,完善学校管理制度,促进学校依法治校,结合学校实际情况制定本制度。教职工代表大会(以下简称教代会)是教职工参与学校民主管理和监督的基本形式。教代会在学校党总支领导下开展工作。教代会的组织原则是民主集中制。教代会和教代会代表应当遵守国家法律法规,遵守学校规章制度。一、教代会的任务教代会要高举中国特色社会主义伟大旗帜,以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重。</p><p>20、幼儿园教职工代表大会制度 为充分发挥教职工的积极性、创造性和主人翁作用,办好社会主义学校,根据中华人民共和国宪法第二条规定和中共中央教育体制改革的决定中“要建立健全以教师为主体的教职工代表大会制度,加强民主管理和民主监督”的要求,特制定进修附幼教职工代表大会制度。 第一条:教职工代表大会(以下简称教代会)是教职工行使民主权利,民主管理学校的重要形式的基本制度。 第二条:教代会要坚持四项基本原则,贯彻执行党和国家的方针、政策、法令,正确处理国家、学校和教职工三者关系,在学校党支部领导下依照法律、法规。</p>
【教职工代表大会制度】相关PPT文档
教职工代表大会制度.ppt
【教职工代表大会制度】相关DOC文档
初中教职工代表大会制度
教职工代表大会工作规定
教代会制度:现代学校制度的重要形式
教代会制度、细则.doc
教职工代表大会制度五篇与幼儿园教职工管理制度五篇
教职工代表大会制度(五篇)
学校教职工代表大会制度.doc
教职工代表大会制度.doc
教职工代表大会制度(篇五)
教职工代表大会制度2篇
教职工代表大会制度(篇一)
教职工代表大会制度范本(篇四)
学校教职工代表大会制度2篇
学校教职工代表大会制度(篇二)
教职工代表大会制度范本(篇五)
教职工代表大会制度范本(篇一)
学校教职工代表大会制度2篇精选
教职工代表大会制度范本(篇三)
教职工代表大会制度(篇二)
幼儿园教职工代表大会制度
教代会各部门负责人职责制度与方案.docx
教代会工作制度.docx
教职工代表大会制度.docx
《教代会制度》word版.doc
幼儿园教职工代表大会制度.doc
廊坊市实验小学教职工代表大会组织与工作制度.doc
小学教代会工作制度
2010教职工代表大会制度.doc
学校教职工代表大会规定.doc
学校教代会、工会制度.doc
鲁东大学大学教职工代表大会若干工作制度.doc
河南省学校教职工代表大会规定.doc
明德小学教职工代表大会制度.doc
教代会产生的办法及各种制度.doc
关于学校教代会的制度
小学政风行风民主评议制度与小学教代会民主评议校长方案汇编.doc
关于我们 - 网站声明 - 网站地图 - 资源地图 - 友情链接 - 网站客服 - 联系我们

网站客服QQ:2881952447     

copyright@ 2020-2025  renrendoc.com 人人文库版权所有   联系电话:400-852-1180

备案号:蜀ICP备2022000484号-2       经营许可证: 川B2-20220663       公网安备川公网安备: 51019002004831号

本站为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,本站只是中间服务平台,本站所有文档下载所得的收益归上传人(含作者)所有。人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。若文档所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知人人文库网,我们立即给予删除!