介绍五险一金PPT

介绍五险一金PPTTag内容描述：<p>1、养老保险： 一般要交满15年，到退休的时候才能终生享受养老金,所以想拿养老金的人请务必在自己退休前15年就开始交。如果到退休年龄交养老保险不满15年,那等到你退休的时候国家会把你个人帐户上存的8%的养老金全部退给你。那单位给你交的21%到哪里去了?国家把单位为你交的21%的钱全部划到国家的养老统筹基金里了。国家规定，退钱的时候只退给个人自己扣交的钱,单位为他交的钱全部都为国家做贡献。退休时候的养老。</p><p>2、五 险 一 金 内 容 介 绍,北京世纪瑞尔技术股份有限公司-人力资源部 2012年8月,1,什么是社会保险？,第1页,2,养 老 保 险,缴费比例：单位20%，个人8% 退休年龄：,第2页,3,医 疗 保 险,单位10%、个人2%+3元（大额医疗互助金）,第3页,4,医疗保险的报销标准,第4页,5,北京就医如何报销,选择医院,门急诊就医,住院就医,进一步观查治疗,申报,材料,1、医。</p><p>3、社保五险一金 介绍,By RGF 2010/10/12,五险一金,“五险”指的是五种保险，包括养老保险，医疗保险，失业保险，工伤保险和生育保险；“一金”指的是住房公积金。 五险中养老保险、医疗保险和失业保险，是由企业和个人共同缴纳的保费；工伤保险和生育保险完全是由企业承担的，个人不需要缴纳。 “五险”是法定的，而“一金”不是法定的。 各地各市对五险一金规定缴纳比例不一样。,1.养老保险,累计缴纳1。</p><p>4、养老保险 一般要交满15年 到退休的时候才能终生享受养老金 所以想拿养老金的人请务必在自己退休前15年就开始交 如果到退休年龄交养老保险不满15年 那等到你退休的时候国家会把你个人帐户上存的8 的养老金全部退给你 那单位给你交的21 到哪里去了 国家把单位为你交的21 的钱全部划到国家的养老统筹基金里了 国家规定 退钱的时候只退给个人自己扣交的钱 单位为他交的钱全部都为国家做贡献 退休时候的养老。</p><p>5、五险一金介绍（1）社会保险是国家不以营利为目的而开展的全民福利保障事业. 而商业保险是要营利的 . . 总体来说商业保险收费比同等规格的社会保险要高不少喔 （2）社会保险保障的方面比一般的商业保险要更多一些. 商业保险一般只保医疗或养老 . . 社会保险一般可以同时保五个险. 而且在医疗这一块. 社会保险的优势非常突出 （3）社会保险的标准每年都在不停提高. 社会。</p><p>6、五险一金，终于懂了!养老保险：一般要交满15年，到退休的时候才能终生享受养老金,所以想拿养老金的人请务必在自己退休前15年就开始交。如果到退休年龄交养老保险不满15年,那等到你退休的时候国家会把你个人帐户上存的8%的养老金全部退给你。那单位给你交的21%到哪里去了?国家把单位为你交的21%的钱全部划到国家的养老统筹基金里了。国家规定，退钱的时候只退给个人自己扣交的钱,单位为他交的钱全部都为国家做贡献。退休时候的养老金是怎么算出来的。养老金的算法很复杂,国家每年都会把缴费基数变一次,:如果你现在30岁,你现在的缴费基数是3。</p><p>7、五险一金 五险集团人力资源部 1 目录 Part1单位社保登记Part2五险知识Part3网络信息查询Part4缴费基数和缴费比例 社会保险费征缴 用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照 登记证书或者单位印章 向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记 社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核 发给社会保险登记证件 用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的 应当自变。</p><p>8、社保五险一金 介绍,By RGF 2010/10/12,五险一金,“五险”指的是五种保险，包括养老保险，医疗保险，失业保险，工伤保险和生育保险；“一金”指的是住房公积金。 五险中养老保险、医疗保险和失业保险，是由企业和个人共同缴纳的保费；工伤保险和生育保险完全是由企业承担的，个人不需要缴纳。 “五险”是法定的，而“一金”不是法定的。 各地各市对五险一金规定缴纳比例不一样。,累计缴纳15年以上，并达到法定退休年龄，可以享受养老保险待遇； 养老保险应尽量连续缴纳 ，若中途有间断，按每满12个月为一个间断缴费年度计算，不满12个月不。</p><p>9、社会保险常用法规解析,目录：一、学习目的二、社会保障三、社会保险四、住房公积金,一、学习目的,通过此次学习，希望你能做到：1、对社会保险有一个充分的认识，能积极参与并影响他人2、维护自身利益，病有所医、老。</p><p>10、社会保险&公积金,目录,五险一金现状,五险一金概述,五险一金缴纳,概念及特点,“五险”指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的，个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的， 而“一金”不是法定的。,社会保险与商业保险的本。</p><p>11、社保五险一金介绍 ByRGF2010 10 12 五险一金 五险 指的是五种保险 包括养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险和生育保险 一金 指的是住房公积金 五险中养老保险 医疗保险和失业保险 是由企业和个人共同缴纳的保费 工伤保险和生育保险完全是由企业承担的 个人不需要缴纳 五险 是法定的 而 一金 不是法定的 各地各市对五险一金规定缴纳比例不一样 1 养老保险 累计缴纳15年以上 并达到法定。</p><p>12、有关劳动合同 为何要增加关于劳动法的内容 1、近几年就业的形势毕业生必须要了解劳动法的相关内容 2、每位同学走上工作岗位都要签定劳动合同毕业生必要知道签定劳动合同的一些相关内容 订立合同应遵循：平等自愿，协商一致 合同的必备条款 1、劳动合同的期限。即劳动合同从哪一天开始到哪一天结束。目前就期限来说，我国的劳动合同可以分为:有固定期限的劳动合同、无固定期限的劳动合同、以完成一定的工作为期限。</p><p>13、五险一金知识培训 人力资源部2010年10月30日 人力资源部 2 社会保险 养老保险工伤保险失业保险医疗保险生育保险 包括 社会保险是政府通过立法强制实施 由劳动者 劳动者所在单位或社区以及国家三方面共同筹资 帮助劳动者在遭遇年老 疾病 工伤 生育 失业等风险时 保障其基本生活需求的社会保障制度 人力资源部 3 社会保险的5大性质 强制性 即由国家立法 强制执行 互济性 用人单位和个人共同负担费。</p>