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酒店各部门岗位职责汇编

三服务。即为高级管理层服务。为各部门服务。为员工服务。为员工服务。沟通信息。参谋的作用。b) 负责酒店非规则性文件。1.1总经理办公室职责权限。b) 负责酒店非规则性文件、资料的打印、发放及回收。c) 负责外来文件的收发登记、传阅、催办及档案的归档管理。酒店各部门岗位职责汇编。(一)、市场销售部岗位职责。4、沟通协调能力强。

酒店各部门岗位职责汇编Tag内容描述:<p>1、本文档可以自由编辑修改,下载后双击页眉页脚后可删除,豆丁网友(洪枫)为您奉献,QQ:332985688主页http:/www.docin.com/chess956601总经理办公室.1总经理办公室职责权限a) 总经理办公室职责可概括为“三服务”和“四作用”,即为高级管理层服务,为各部门服务,为员工服务;起到上传下达,联系协调,沟通信息,参谋的作用。b) 负责酒店非规则性文件、资料的打印、发放及回收,档案的归口管理。c) 负责外来文件的收发登记、传阅、催办及档案的归档管理。1d) 负责投送、邮寄酒店级外发公文及其他公务邮件。e) 负责酒店级各类会议的安排及。</p><p>2、1总经理办公室1.1总经理办公室职责权限a) 总经理办公室职责可概括为“三服务”和“四作用”,即为高级管理层服务,为各部门服务,为员工服务;起到上传下达,联系协调,沟通信息,参谋的作用。b) 负责酒店非规则性文件、资料的打印、发放及回收,档案的归口管理。c) 负责外来文件的收发登记、传阅、催办及档案的归档管理。d) 负责投送、邮寄酒店级外发公文及其他公务邮件。e) 负责酒店级各类会议的安排及对重点工作的督察落实。f) 负责酒店内部沟通的日常管理,建立保持内部沟通制度。g) 负责酒店对外的宣传及酒店接待工作。h) 负责通讯器。</p><p>3、餐厅服务员岗位职责1、 贯彻管理阶层设立的服务制度和服务标准,严格按照服务程序进行服务。2、 服从领导指挥、注重仪容、仪表,讲究卫生。3、 主动热情、耐心、礼貌、周到地提供服务,不断改善服务态度。4、 熟悉菜牌酒水,积极向客人推销,将客人所点项目开单。5、 分工不分家,团结协作快而好地完成工作任务。6、 上班时集中精神做好“四勤”随时观察和满足宾客的需求。7、 积极参加培训,不断提高服务技能技巧,提高服务质量。8、 负责撤台,布置餐桌摆位,保证所有餐具的干净卫生。9、 了解菜单上的各种菜式的制作方法,调料,以便及。</p><p>4、酒店各部门岗位职责汇编(一)、市场销售部岗位职责一、销售部经理一、层级关系1、直接上级:总经理2、直接下级:销售部主管、销售代表二、任职要求1、大学专科以上学历,市场营销、营销管理等相关专业2、25岁以上3、两年以上市场营销从业经验,并从事过酒店前厅部的工作4、沟通协调能力强,具备良好的团队素质5、具备有较强的开拓市场能力6、具有敏锐的市场观察和洞悉力。三、岗位职责1、在总经理的领导下,制定销售计划,带领部门销售人员完成酒店销售任务。2、根据酒店的目标市场及顾客的潜在要求,指定对重要客户及潜在客源的销售策略。</p><p>5、1总经理办公室1.1总经理办公室职责权限a) 总经理办公室职责可概括为“三服务”和“四作用”,即为高级管理层服务,为各部门服务,为员工服务;起到上传下达,联系协调,沟通信息,参谋的作用。b) 负责酒店非规则性文件、资料的打印、发放及回收,档案的归口管理。c) 负责外来文件的收发登记、传阅、催办及档案的归档管理。d) 负责投送、邮寄酒店级外发公文及其他公务邮件。e) 负责酒店级各类会议的安排及对重点工作的督察落实。f) 负责酒店内部沟通的日常管理,建立保持内部沟通制度。g) 负责酒店对外的宣传及酒店接待工作。h) 负责通讯器。</p>
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