某公司员工管理制度手册

某公司员工管理制度手册Tag内容描述：<p>1、员工手册范本 总经理欢迎致辞 一般由总经理本人或公司办公室主任起草撰写 当然也可以拟定提纲由文秘撰写 公 司 概 况 由公司办公室主任起草撰写 当然也可以拟定提纲由文秘撰写 公司经营理念 一 企业目标 当代水平 大华无线电厂 面向全国 驶向世界 XX汽车厂 赶超世界先进水平 环宇集团 创造中国的世界名牌 海尔集团 二 企业哲学 顺应天时 借助地利 营造人和 XX水电厂 开拓则生 守旧则死 不断改变。</p><p>2、员工手册 目 录 董事长致词 总经理致词 经营理念 企业精神 第一章 公司简介 1 企业介绍 2 公司机构 第二章 聘用规定 1 基本政策 l 公司员工在被聘用及晋升方面享有均等的机会 l 职位或补空缺职位时 本公司将在可能情况下首先考虑已聘用员工 然后再向外招聘 l 工作表现是本公司晋升员工的最主要依据 2 入职手续 l 应聘者通过公司笔试 面试 背景审查和体格检查 并经确认合格后 可被公司聘为。</p><p>3、XX公司员工制度手册 目 录 前 言 04 致新员工书 05 经营理念 企业精神 企业文化 员工守则 08 第一章 公司简介 一 企业介绍 09 二 企业人事机构 11 第二章 XX公司工作规则 一 总则 12 二 公司领导及有关负责人职责 13 三 公司会议制度 13 四 公务活动制度 14 五 请示报告制度 14 六 督促检查制度 15 七 公文管理制度 15 八 印章管理制度 16 第三章。</p><p>4、富士写真光机 深圳 有限公司 员工手册目录 第一章 公司简介 2 第二章 政策与理念 2 第一节 总经理方针 2 第二节 质量方针 2 第三节 环境政策 2 第三章 员工管理 2 第一节 员工的素质要求 2 第二节 基本政策 2 第三节 招聘 3 第四节 入职手续 3 第五节 试用期 3 第六节 正式聘用 4 第七节 劳动合同 4 第八节 离职规定 4 第四章 考勤制度 4 第一节 考勤办法 4。</p><p>5、前 言 为做好企业现代化管理 健全公司组织 树立经营制度 提升企业规范化管理水平 特依据 中华人民共和国劳动法 国内内资经营企业劳动管理规定及有关法规制定本公司员工规章守则手册 凡本公司暨所属员工的人事管理 除法令另有规定外 悉应遵守本手册的各项规定 目录 人事制度 借款及报销制度 档案管理制度 培训制度 办公用品管理制度 计算机及网络设备管理制度 在微欣工作 你首先是被尊重的 人事制度 第一章。</p>