浅析企业年金的

浅析企业年金的Tag内容描述：<p>1、浅谈对我国企业年金发展的思考【摘要】：企业年金是作为我国补充养老保险的重要支柱之一，完善企业年金监管体系、健全企业年金市场运营机制具有重要意义。本文分析了我国企业年金的发展现状及监管现状，就完善我国企业年金监管体系提出建议和意见。【关键词】：企业年金 监管 信息披露 建议 一、我国企业年金的业务发展特点 目前我国企业年金采取混业合作模式据预测，到2014 年老龄人口将达到2 亿, 2026 年将达到3 亿, 2037 年超过4 亿。企业年金作为基本养老保险的补充可以降低基本养老金替代率（基本社会养老保险替代率为85%-90%），要。</p><p>2、企业年金的人力资源管理效用浅谈摘 要：企业年金可以称为企业退休金，是指企业根据国家有关政策的指导，根据自身经济情况自愿建立的一种为职工提供退休后的生活保障的养老金制度，是对我国基本养老保险制度的一种重要补充。现在企业年金与企业的人力资源管理关系愈加密切，成为企业吸引人才、实施人力资源管理的重要手段。鉴于企业年金与人力资源管理的密切关系，开展企业年金的人力资源管理效用研究十分必要。本文将结合目前我国的实际情况，浅谈企业年金在人力资源管理中的效用。 下载 关键词：企业年金；人力资源管理；效用 社会养老保。</p><p>3、浅析煤炭企业实行企业年金制度的迫切性论文关键词：煤炭企业养老保障年金制度 论文摘要：为减轻养老压力，国家要求有条件的企业实行企业年金，作为基本养老保险的补充。作为苦、脏、险的煤炭企业更有必要实行企业年金，一是可以弥补煤炭企业退休职工工资低;二是可以改善职工退休后的生活水平;三是可以提升煤炭企业的凝聚力，为煤炭企业的发展储备人才;四是为已经到来的人口老龄化做好准备。 0引言 2006年2月23日，全国老龄委员会公布了本世纪中国人口老龄化发展趋势预测研究报告):从2001年到2020年是我国快速老龄化阶段。随着人口老龄化的。</p>