企业文化落地与传播

企业文化落地与传播Tag内容描述：<p>1、企业文化落地 与传播,华夏基石企业文化顾问有限公司 常务副总裁 王祥伍,企业文化落地 导 论,文化建设中的现实,“看起来很美，说起来很甜，做起来很难”的现实,使命宣言与 员工认知的落差,文化“虚”与“实”的冲突,价值观趋同和 文化的巨大差异,文化建设 中的现实,卓越企业核心价值观研究表明：卓越企业的核心价值观正在趋同，聚焦于客户以人为本、创新、团队合作、诚信等元素。 另一方面，不同公司文化差异却是如此明显。,“孤阴不生，孤阳不长”，企业文化与经营管理脱节。,使命宣言表明企业成员认为应该怎么做，并不表明如何做。,文化。</p><p>2、企业文化落地 与传播,华夏基石企业文化顾问有限公司 常务副总裁 王祥伍,企业文化落地 导 论,文化建设中的现实,“看起来很美，说起来很甜，做起来很难”的现实,使命宣言与 员工认知的落差,文化“虚”与“实”的冲突,价值观趋同和 文化的巨大差异,文化建设 中的现实,卓越企业核心价值观研究表明：卓越企业的核心价值观正在趋同，聚焦于客户以人为本、创新、团队合作、诚信等元素。 另一方面，不同公司文化差异却是如此明显。,“孤阴不生，孤阳不长”，企业文化与经营管理脱节。,使命宣言表明企业成员认为应该怎么做，并不表明如何做。,文化。</p><p>3、企业文化落地与传播 华夏基石企业文化顾问有限公司常务副总裁王祥伍 企业文化落地导论 文化建设中的现实 看起来很美 说起来很甜 做起来很难 的现实 使命宣言与员工认知的落差 文化 虚 与 实 的冲突 价值观趋同和文化的巨大差异 文化建设中的现实 卓越企业核心价值观研究表明 卓越企业的核心价值观正在趋同 聚焦于客户以人为本 创新 团队合作 诚信等元素 另一方面 不同公司文化差异却是如此明显 孤阴不生。</p><p>4、1,企业文化落地与传播,华夏基石企业文化顾问有限公司 常务副总裁 王祥伍,2,企业文化落地 导 论,3,文化建设中的现实,“看起来很美，说起来很甜，做起来很难”的现实,使命宣言与 员工认知的落差,文化“虚”与“实”的冲突,价值观趋同和 文化的巨大差异,文化建设 中的现实,卓越企业核心价值观研究表明：卓越企业的核心价值观正在趋同，聚焦于客户以人为本、创新、团队合作、诚信等元素。 另一方面。</p><p>5、企业文化落地与传播,华夏基石企业文化顾问有限公司 常务副总裁 王祥伍,企业文化落地 导 论,文化建设中的现实,“看起来很美，说起来很甜，做起来很难”的现实,使命宣言与 员工认知的落差,文化“虚”与“实”的冲突,价值观趋同和 文化的巨大差异,文化建设 中的现实,卓越企业核心价值观研究表明：卓越企业的核心价值观正在趋同，聚焦于客户以人为本、创新、团队合作、诚信等元素。 另一方面，不同公司文。</p>