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企业知识转移

企业内部知识转移与管理机制 时间。王要武 王衍行 张云婷 知识转移是企业知识管理的核心内容。内容摘要 知识转移是企业知识管理的核心内容。毕业设计(论文)原创性声明和使用授权说明。所呈交的论文是本人在导师指导下进行的研究工作及 取得的研究成果。论文中不包含其他人已经发表或撰写过的研究成果。

企业知识转移Tag内容描述:<p>1、企业内部知识转移与管理机制 时间:2009-07-02 09:34:48 来源: 企业管理杂志 作者:王要武 王衍行 张云婷 知识转移是企业知识管理的核心内容,知识转移的效果与效率直接影响着企业的生存状态和未来走势。因 此,构建企业内部知识转移与管理机制是一个具有现实意义的重要课题。 内容摘要 知识转移是企业知识管理的核心内容,知识转移的效果与效率直接影响着企业的 生存状态和未来走势。因此,构建企业内部知识转移与管理机制是一个具有现实意义 的重要课题。 关键词 知识转移 管理机制 知识管理 为了让知识为企业产生最大化的竞争优势,必。</p><p>2、企业内部知识转移与管理机制时间:2009-07-02 09:34:48 来源: 企业管理杂志 作者:王要武 王衍行 张云婷 知识转移是企业知识管理的核心内容,知识转移的效果与效率直接影响着企业的生存状态和未来走势。因此,构建企业内部知识转移与管理机制是一个具有现实意义的重要课题。 内容摘要 知识转移是企业知识管理的核心内容,知识转移的效果与效率直接影响着企业的生存状态和未来走势。因此,构建企业内部知识转移与管理机制是一个具有现实意义的重要课题。关键词知识转移 管理机制 知识管理为了让知识为企业产生最大化的竞争优势,必须促进知。</p><p>3、企业知识转移的“双因素”分析摘 要:基于Albino等人的知识转移分析框架,将影响企业知识转移的各种因素归纳为保障因素和促进冈素两大类,提出了企业知识转移“双因素”模型,并对各类因素进行了较为详细的论述。关键词:企业知识转移;保障因素;促进因素 知识转移可以帮助企业充分利用内、外部知识,从而放大知识价值,培育核心能力,提升竞争优势迄今为止,国际上众多著名企业都已开展了知识转移活动并取得了巨大经济效益,例如美国的通用电器公司、福特公司和英同石油公司等这些优秀公司成功的知识转移实践进而带动了其他企业的效仿,。</p><p>4、企业间知识转移类型与创新类型的关系研究摘要知识转移与创新的关系一直是学术界研究的一个重要问题,但 企业 间知识转移的类型与创新类型之间的关系却很少得到研究。因此,提出一个企业间不同类型的知识转移与创新类型之间的关系模型有很重要的理论意义。 关键词部件知识结构知识知识转移创新类型 一、引言 论文联盟编辑。 知识资源是企业技术创新的基础,但日新月异的技术革新和千变万化的市场需求使单一企业的有限知识资源无法满足创新的要求。实证研究表明,知识转移是企业获取外部知识资源一条快捷高效的途径。它与创新之间的关系受到。</p>
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