人力资源外包服务规范

人力资源外包服务规范Tag内容描述：<p>1、ICS 03.100.30 A 02 备案号：34031-2012 江苏省地方标准 DB32 DB32/T 2126-2012 人力资源外包服务规范 Specification for human resources outsourcing service 2012-05-08 发布 2012-08-08 实施 江苏省质量技术监督局 发布 DB32/T 2126-2012 前 言 本标准贯彻执行了中华人民共和国就业促进法、中华人民共和国劳动合同法、中华人民 共和国社会保险法，以及江苏省工资支付条例、江苏省企业民主管理条例等国家和省有关法 律法规， 参照国外特别是欧州国家有关人力资源外包和劳务派遣的行为条例指南， 结合江苏省人力资源 外包服务企业的一些。</p><p>2、学兔兔 w w w .b z f x w .c o m 学兔兔 w w w .b z f x w .c o m 学兔兔 w w w .b z f x w .c o m 学兔兔 w w w .b z f x w .c o m 学兔兔 w w w .b z f x w .c o m。</p><p>3、个人整理精品文档 仅供个人学习使用 人力资源外包服务规范 编制说明 一 任务来源 本标准由国家人力资源和社会保障部提出 由全国人力资源服务标准化技术委员会 以下简称人力资源服务标委会 作为归口单位 并由国家标准。</p><p>4、人力资源外包服务规范 编制说明 一、 任务来源 本标准由国家人力资源和社会保障部提出，由全国人力资源服务标准化技术委员会（以下简称人力资源服务标委会）作为归口单位，并由国家标准化管理委员会批准下达计划，计划项目编号为-T-316，是我国人力资源服务标准化建设中急需制定的标准之一。b5E2RGbCAP 二、 标准基本情况 本标准为推荐性国家标准，本标准草案由全国人力资源服务标准起草小组起草，经过全国。</p>