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人性化与制度化优缺点

人性化管理和制度化管理的优缺点。制度化管理有利于公司发展。1、我公司老板认为尊重员工就是忽略他们的缺点。管理无形中纵容了不好的行为。所谓人性化管理。就是一种在整个企业管理过程中充分注意人性要素。所谓制度化管理是指公司治理中强调依法治企。在管理中事事处处都有规章制度约束。并且注意管理的硬件。重视管理方法的科学。那么辩题的。

人性化与制度化优缺点Tag内容描述：<p>1、现在的新人好像都不怎么重视概念了。在百度百科查来的概念如下：所谓人性化管理，就是一种在整个企业管理过程中充分注意人性要素，以充分开掘人的潜能为己任的管理模式。所谓制度化管理是指公司治理中强调依法治企，法制规章健全，在管理中事事处处都有规章制度约束，因此以管理制度完善，并且注意管理的硬件，重视管理方法的科学。可以看出二者是没有什么冲突的，因此这个辩题的正反方并非严格对立。那么辩题的意思实际上是打一个倾向，也就是倾向与制度化还是人性化。作为正方要始终抓住以人为本的立场。因为双方并非严格冲突，所以你们。</p>

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