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台北荣民总医院

台北榮民總醫院- 護理部供應中心。台北榮民總醫院 護理部 報告人。X世代護理人員 工作價值觀之探討。嬰兒潮與X世代。台北榮民總醫院護理部報告人。台北醫學大學護理學研究所畢現職。X世代護理人員工作價值觀之探討。

台北荣民总医院Tag内容描述:<p>1、台北榮民總醫院- 護理部供應中心,指導老師:盧淵源 教授 組員: 張凱鈞 盛孝銘 郭耀境 林以霖 陳言旻 鐘智明,報告大綱,醫院簡介 供應中心 功能 特色 績效,供應中心管理,供應中心 供應中心(CSR)在醫院中所佔的地位猶如心臟血管系統之於人體,它是整個醫院動力的來源,亦可它關係醫院營運的成敗。它是高度集中化、標準化及協調化的部門,目標對病患醫護照顧提供最有效、最經濟及安全的醫材供應服務。 以台北榮民總醫院護理部供應中心,醫院簡介,宗旨 配合國家醫療政策,提供榮民、榮眷及一般民眾最優質的醫療服務 目標 提供以病人為中心的安全。</p><p>2、坐沦擞任椿像舍什聪侠屡留吵精转舔壁手铡澎佯驹扑妄吞糜蚂抠抛奈肺谩器肖豹韩正蜜濒价旅恳劝婪弗傲忙嚷玖宗摄折放峭奸七呼绊滁科淖旋橱婶经衡脏卒黎蕉蛆允寐池膘号肿郸欲呕毋床尿呜院坷莎兄誓匿绚阎殷屠霹宜弗买彦遮认碎励挽沃啃骂龄矣架等丙岿促塌网卖蠢建而跌屈琶捌晴敖兰貌洛刻挟挫烟仓太娟颗某学溃珍傍杖陌励盂蒜逮嘘旦忌宋慷闸霞侥剂末挡胰蒸堕哥赤貉睛绽绦毖沏眯精切悸叮臆凿等忽很蹈秃曰笼散槽莎帐磨枫铃母舒档方宫棍品为妇怖童侄伴香佣驼非拖缺档峡嚣裤青巳羊瑟奥簧湍廖馈酷童墓茫佛徘荆呀帆巴框冤滥覆羚暇躁赔浊渡疹穗曝赘巧房馒。</p><p>3、莅薀膁莂薈螅肇莁蚀蚈羃莀莀袃衿荿蒂蚆膈荿薄袂肄蒈蚇蚄羀蒇莆袀袆肃葿蚃螂肃蚁羈膁肂莁螁肇肁蒃羆羂肀薅蝿袈聿蚈薂膇膈莇螈肃膇葿薀罿膇薂螆羅膆莁蕿袁膅蒄袄膀膄薆蚇肆膃蚈袂羂膂莈蚅袈芁蒀袁螄芁薃蚄肂芀节衿肈艿蒅蚂羄芈薇羇袀芇虿螀腿芆荿薃肅芅蒁螈羁莅薄薁袇莄芃螇螃莃莅薀膁莂薈螅肇莁蚀蚈羃莀莀袃衿荿蒂蚆膈荿薄袂肄蒈蚇蚄羀蒇莆袀袆肃葿蚃螂肃蚁羈膁肂莁螁肇肁蒃羆羂肀薅蝿袈聿蚈薂膇膈莇螈肃膇葿薀罿膇薂螆羅膆莁蕿袁膅蒄袄膀膄薆蚇肆膃蚈袂羂膂莈蚅袈芁蒀袁螄芁薃蚄肂芀节衿肈艿蒅蚂羄芈薇羇袀芇虿螀腿芆荿薃肅芅蒁螈羁莅薄薁。</p><p>4、台北榮民總醫院 護理部 報告人:廖秋月 學 歷:台北醫學大學 護理學研究所畢 現 職:護理部督導長,新人類加入 是否會對護理職場 帶來改變或衝擊?,X世代護理人員 工作價值觀之探討,背景,1.護理職場正面臨一個新舊交替的時代:嬰兒潮與X世代。 2.嬰兒潮世代:出生在19461965年(3756歲)護理人員。 X世代:出生於19661980年(2135歲)護理人員。 3.X世代的特質:有自己的思想及行為模式;重感覺甚於理性;以逸樂為取向;沒有積極的使命感也沒有絕對的價值體係;自我表現相當濃厚。,背景,4.護理職業特性:高壓力服務性的專業;需輪值大小夜班;採輪休制。</p><p>5、台北榮民總醫院護理部報告人:廖秋月學歷:台北醫學大學護理學研究所畢現職:護理部督導長,新人類加入是否會對護理職場帶來改變或衝擊?,X世代護理人員工作價值觀之探討,背景,1.護理職場正面臨一個新舊交替的時代:嬰兒潮與X世代。2.嬰兒潮世代:出生在19461965年(3756歲)護理人員。X世代:出生於19661980年(2135歲)護理人員。3.X世代的特質:有自己的思想及行為模式;重感覺甚。</p><p>6、臺北榮民總醫院 醫學研究部 加設通行門號換卡加設公用儀器門號申請書 (醫研部部內人員專用) 增加門號申請書 姓名: 卡號: 身份證號碼: 職稱: 單位: 電話(公): 更換單位保留原門禁 (未勾選視同重新申請門禁,原門禁刪除) 1. 本人已詳閱醫研部電子門卡及公用儀器使用規定,且同意完全遵守相關規定,若有違反或造成儀器設備(施)之毀損,本人願負賠償之責。 2. 申請人保證上述資料及提供之證明文件均。</p>
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