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卫生院各类人员岗位职责
卫生院各类人员岗位职责。全面贯彻落实上级党委、政府及主管部门的方针、政策及具体工作目标。4、负责组织研究制定医院的各项规章制度。并组织职工进行学习。并组织职工进行学习、落实。5、督促副院长分管负责的各项工作的落实。督促公卫科科长负责的各项公共卫生工作的落实。卫生院各类人员岗位职责栏目。2010-08-26来源。
卫生院各类人员岗位职责Tag内容描述:<p>1、卫生院各类人员岗位职责(一) 院长(支部书记)岗位职责1、带领全体职工,全面贯彻落实上级党委、政府及主管部门的方针、政策及具体工作目标; 2、根据班子成员分工,具体分管院办、监督办、合医办、财务室、党支部、团支部、工会工作; 3、努力学习政治和业务,带头发扬党的优良传统和作风; 4、负责组织研究制定医院的各项规章制度,并组织职工进行学习、落实; 5、督促分管防保的副院长负责全院的初保、疾控、妇幼卫生保健、卫生监督等工作的落实等;督促分管医疗的副院长、医务组长负责组织检查医疗护理工作,定期深入门诊、病房,并。</p><p>2、红光镇卫生院各类人员岗位职责(一)院长岗位职责1、带领全体职工,全面贯彻落实上级党委、政府及主管部门的方针、政策及具体工作目标;安排主持全院工作。2、努力学习政治和业务,带头发扬党的优良传统和作风;4、负责组织研究制定医院的各项规章制度,并组织职工进行学习、落实;5、督促副院长分管负责的各项工作的落实,督促公卫科科长负责的各项公共卫生工作的落实;督促医疗医务组长负责各项医疗业务工作的开展和各项医疗制度的落实,定期深入门诊、病房,并采取积极有效措施,保证不断地提高医疗质量,督促检查继续医学教育,培养干。</p><p>3、卫生院各类人员岗位职责栏目:规章制度 时间:2010-08-26来源:工作总结 作者:苹果汁 点击:984次-卫生院各类人员岗位职责 一、院长职责1在县级卫生行政部门和乡镇党委、政府领导下,根据卫生工作方针政策和任期目标责任制,全面负责本乡镇、本院的初级卫生保健、预防、保健、健康教育、医疗、培训、人事、财务、总务和村卫生室管理等工作。2负责制定本乡镇、本院发展规划和年度卫生工作计划,安排布置、检查落实、总结评价全面工作,并向县级卫生行政部门和乡镇党委、政府汇报工作。3负责组织、检查本乡镇预防、保健、健康教育和乡村卫生服务。</p><p>4、精品文档 卫生院各类人员岗位职责 1、 院长职责 2、 副院长职责 3、 秘书职责 4、 办公室职责 5、 财务科长职责 6、 会计职责 7、 出纳职责 8、 医务科主任职责 9、 医技科主任职责 10、 病案管理员职责 11、 急诊值。</p>