下岗职工再就业

下岗职工再就业Tag内容描述：<p>1、下岗职工再就业代表发言稿 下岗职工再就业代表发言稿 尊敬的各位领导、朋友们：我叫 XXX，原是 xx 市服装总厂的一名工人，在厂里做裆案管理工作，多次被市档案局评为档案管理先进工作者，并取得“助理馆员”的职称。然而，随着 96年 9 月工厂的破产，我走进了下岗职工的行列。失落和迷惘困扰着我，想想家中上有老，下有小，光靠丈夫一人的工资，今后的日子可怎么过呀！多少次，我曾含着眼泪试图找关系调动工作，但失败了；多少次，我也曾徘徊于市政府门口想靠政府的救济生活，但周围那么多下岗人员，国家的负担够重了。面对身临的形势，我。</p><p>2、下岗职工再就业问题研究 下岗职工再就业问题，关系改革发展稳定的大局，关系人民生活水平的提高，关系国家 的长治久安，不仅是重大的经济问题，也是重大的政治问题。着力解决下岗职工的再就业问 题是“三个代表”的具体实践，是“两个率先”的充分落实，是全面实现高水平小康社会的 必然要求。 多重的压力 企业下岗失业人员，为国家建设作出过贡献，理应得到国家和社会的关心和帮助。就全 国范围来看，整个就业形式相当严峻，我国就业方面的主要矛盾，是劳动者充分就业的需求 与劳动力总量过大、素质不相适应之间的矛盾。这将是一个长期存。</p><p>3、调查报告关于下岗职工再就业问题的调查与思考下岗职工，一个中国特色社会主义建设中国家经济体制改革催生的新名词。一个涉及高达68千万人的新生群体。这个群体，成了当今中国社会最弱势丶最艰难丶最无奈丶最底层的“弃儿”部落。党和国家的惠民政策中没有他们的影子，政府和社会对他们熟视无睹。他们中的绝大多数人，自今上有老，下有小，自身病体缠附丶年龄偏大丶缺失文凭丶技能单一，缺乏再就业条件和机遇。经过十多年的痛苦磨难，如今更被基本生存丶社保丶医保等生活现实逼得焦头烂额丶饥寒交迫丶走头无路。下岗职工再就业问题，关系改。</p><p>4、6、海南省国有企业下岗职工基本生活保障和再就业若干规定（琼府199881号）为了充分发挥国有企业下岗职工基本生活保障制度的作用，促进下岗职工再就业，根据中共中央、国务院和中共海南省委、省人民政府有关文件精神，制定本规定。一、对进入再就业服务中心、签订基本生活保障和再就业协议的下岗职工（以下简称下岗职工），再就业服务中心（以下简称中心）必须按省政府规定的标准发放基本生活费（海口市、洋浦经济开发区每人每月不低于元，三亚、琼山、琼海、儋州市每人每月不低于元，其他市、县每人每月不低于元），并以当地上年度从业人。</p><p>5、下岗职工再就业心态调查报告随着改革的不断深化，下岗已成为一个涉及众多企业和职工的敏感话题。面对下岗现象和下岗人员的增多，如何实现再就业就成了社会各界共同关心的话题。为此人们提出了各种解决方法。最有效的是对下岗职工进行职业指导。由于职业指导工作刚刚起步，难免有一定的盲目性，为了准确把握住下岗职工心态，加强职业指导工作的针对性，促进下岗职工尽快实现再就业，对下岗职工进行再就业心态调查是很必要的，以下便是近百名下岗职工的心态。我们最需要的是家人的支持对长期生活在计划经济体制之下的中国人来说，下岗无疑就。</p><p>6、下岗职工再就业心态的调查报告随着改革的不断深化，下岗已成为一个涉及众多企业和职工的敏感话题。面对下岗现象和下岗人员的增多，如何实现再就业就成了社会各界共同关心的话题。为此人们提出了各种解决方法。最有效的是对下岗职工进行职业指导。由于职业指导工作刚刚起步，难免有一定的盲目性，为了准确把握住下岗职工心态，加强职业指导工作的针对性，促进下岗职工尽快实现再就业，对下岗职工进行再就业心态调查是很必要的，以下便是近百名下岗职工的心态。我们最需要的是家人的支持对长期生活在计划经济体制之下的中国人来说，下岗无疑。</p><p>7、下岗职工再就业心态调查随着改革的不断深化，下岗已成为一个涉及众多企业和职工的敏感话题。面对下岗现象和下岗人员的增多，如何实现再就业就成了社会各界共同关心的话题。为此人们提出了各种解决方法。最有效的是对下岗职工进行职业指导。由于职业指导工作刚刚起步，难免有一定的盲目性，为了准确把握住下岗职工心态，加强职业指导工作的针对性，促进下岗职工尽快实现再就业，对下岗职工进行再就业心态调查是很必要的，以下便是近百名下岗职工的心态。我们最需要的是家人的支持。对长期生活在计划经济体制之下的中国人来说，下岗无疑就是。</p><p>8、关于下岗青工再就业情况的调研报告一、下岗青工的基本情况全省困难企业和亏损行业主要分布在机械、轻纺、冶金、森工、煤炭等行业和部分军工单位，下岗人员和青工也主要集中在这些行业和单位，昆明、曲靖、红河等地下岗人员和青工占全省下岗人员比重较大。1、下岗青工构成情况。一是下岗青工主要来自于过去长期被视为较好的行业或企业。通过对昆明市市属74个企业的调查了解，下岗职工主要分布在轻纺、冶金、机电、化工等行业，40岁以下下岗青工2587名，占下岗职工总数的56.6。二是下岗青工受教育程度普遍不高，80以上下岗青工学历为初中或。</p><p>9、中央广播电视大学社会实践考核表实践课题：下岗失业人员再就业情况调查报告姓 名：王步强 教育层次：大 专学 号： 省级电大：专 业： 分 校：指导老师： 教 学 点：下岗失业人员再就业情况调查报告王 步 强随着改革的不断深化，失业人员在不断的增多，如何实现再就业成了社会各界共同关心的问题，为此人们提出了各种解决办法。对失业人员进行职业指导。由于职业指导工作刚刚起步，职业指导人员在工作中难免存在一定盲目性。为了更清晰地把握住失业人员的心态，加强职业指导工作的针对性，促进失业人员尽快顺利地实现再就业，我特别对150名。</p><p>10、与下岗失业人员谈如何实现再就业中国劳动咨询网http:/www.51Labour.com/长沙市劳动保障局 张圣善在社会主义市场经济条件下，有的企业破产关闭，部分职工下岗失业。下岗失业后，怎样去开创再就业新开地，笔者与下岗失业人员谈6点看法：1要矢志立业。“人贵有志”，“有志者，事竟成”。作为下岗失业职工，要消除埋怨、悲观和沮丧心理、失业不失志，敢闯成功路，人是要有点精神的，只有永远保持一种失败不退、追求不停、奋斗不止的良好心态，挺起脊梁，坚定信念，找准人生的新支点，下苦功去创业，就一定能够再创人生的新辉煌。2要自主择业。</p><p>11、安置下岗失业人员再就业企业（一）财政部 国家税务总局关于下岗失业人员再就业有关税收政策问题的通知财税【2002】208号【主要内容】1、新办服务型企业、商贸型企业当年新招用下岗失业人员达到职工总数30以上（含30），并与其签订1年以上期限劳动合同的，经劳动保障部门认定，税务机关审核，3年内免征企业应缴纳的营业税、城市维护建设税、教育费附加和企业所得税；当年新招用下岗失业人员不足职工总数的30%的，3年内按计算的减征比例减征企业所得税。减征比例（企业当年新招用的下岗失业人员企业职工总数100%）。2、现有服务型企业（广告。</p><p>12、浅谈失业人员再就业随着改革的不断深化，失业已成为一个涉及众多企业和职工的话题。政府报告指出，就业是民生之本，扩大就业、增加收入，提高人民生活水平，是政府工作的根本任务，也是建设社会主义和谐社会的重要任务。为了进一步做好再就业工作，落实好再就业优惠政策，笔者在此对再就业工作中遇到的问题谈几点看法。一、失业人员再就业工作中的主要问题1.部分失业入员自身观念落后，综合素质不高由于多年来实行“统包统配”的就业制度，城镇居民形成了高依赖性、低风险性、弱竞争性为主要特征的“稳定”就业观。追求工作轻松、职业固定。</p><p>13、下岗职工再就业有关优惠政策时间：2005-11-15 21:04:29来源：河南报业网 【 打印 】 【 关闭 】我来说两句进入新闻论坛包罗万象的内容，无所不知的信息-发送你想知道的一切问题，移动用户到0885568 小灵通用户到16789689 瞬间得到你想知道的答案，绝对“问不倒”。积极参与，每天还有最佳问题奖等你拿哦。使用手机访问 wap.dahe.cn 河南报业无线互联门户网站，开启新视界、拥有新天地，随时随地洞悉天下动态，世界在你掌握。河南报业网讯 (一)对下岗职工从事社区居民服务业的，要简化工商登记手续，3年内可免征营业税、个人所得税以及行政。</p><p>14、学知网（www.china-study.net），专注于提供优质的管理培训课程与服务。*省下岗青工再就业情况的调研报告一、 下岗青工的基本情况 全省困难企业和亏损行业主要分布在机械、轻纺、冶金、森工、煤炭等行业和部分军工单位，下岗人员和青工也主要集中在这些行业和单位，*、*、*等地下岗人员和青工占全省下岗人员比重较大。 1、下岗青工构成情况。一是下岗青工主要来自于过去长期被视为较好的行业或企业。通过对*市市属74个企业的调查了解，下岗职工主要分布在轻纺、冶金、机电、化工等行业，40岁以下下岗青工2587名，占下岗职工总数的56.6。二。</p><p>15、下岗职工再就业调查报告调查时间：2013年11月25日至12月25日调查地点：苏家坡村调查对象：苏家坡村下岗职工调查方式：抽样调查调查主题：了解下岗职工的当前的生活状况及对再就业工作的适应情况。了解下岗职工再就业心态，促进下岗职工就业的尽快实现。分析当前的就业保障机制，分析下岗职工的困境与出路。就业再就业工作是民生之本，是落实民生工程的重中之重。再就业具体指中国在新时期出现的因为企业倒闭等原因而使部分工人下岗无工作做，然后又重新找到自己合适的工作。这是一项国家的世纪工程。下岗职工再就业事关广大群众的根本利益。</p><p>16、关于对城镇失业人员“就业、创业”方面问题与政府政策的调查问卷您好，我们开展此次调查的目的，是为了解城镇失业人员就业、创业现状与存在问题。我们会将此次调查结果提供给政府相关部门与组织，为相关政策的制定作参考。请您如实填写此次问卷，您的回答十分重要！谢谢您的合作！问卷填写要求：您只需在选项前面的字母上打勾，就代表您选择了此选项内容。1.您的性别是（ ）： A 男 B 女2.您的学历（ ）： A 小学及以下 B 初中 C 高中或中专 D 大专 E 本科以上3.请问您失业后多久没工作？（ ）：A 不超过6个月 B 612个月 C 一年以上4.失业。</p><p>17、1目前我国下岗职工的现状1 1从年龄上看，以中年人居多据有关部门调查，在1624岁年龄段的占11：在25 44岁年龄段的与705；45岁以上的占185。下岗职工的绝大多数都是上有老，下有小，生活负担重。中年人下岗人员居多原因是多方面的。一些用人单位特别注重外在的东西，如设施外观是否豪华气派，职员是否年轻漂亮，认为大龄职员老气横秋，会影响企业形象。另一方面，许多单位的主管人员大都在40岁以下，这些管理人员认为，下属年龄超过自己便不好管理。如今选择员工时更多的是讲究“拿来就能用，而大龄劳动者由于体力、精力跟不上，工作很难安。</p><p>18、题目：浅析当前下岗职工再就业问题的对策目录摘要与关键词2 一、职工下岗的原因3二、失业、下岗职工再就业的难点4三、解决下岗职工再就业的对策4参考文献 7摘要 下岗职工的再就业问题一直是人们关心的热点问题之一。近年来，针对不同原因造成的失业现象，政府分别完善了社会保障，经济等制度，并加大力度落实具体措施，支持企事业单位吸纳失业人员，并投资提高失业人员的竞争力，鼓励再就业，采取宏观与微观调控同步进行，尽最大努力减少失业人员，增加就业岗位，发放政府补贴，解决再就业难这个长期难以改善的问。</p>