欢迎来到人人文库网! | 帮助中心 人人文档renrendoc.com美如初恋!
人人文库网

现场管理现场管理

加强施工现场的施工技术管理。一、施工技术管理。(一)技术管理基础工作。第一章节 现场工业工程(IE)活动概论。1.2工业工程的特点。1.4工业工程发展简史。第二章节 程序分析与流程经济原则。2.2.2作业流程分析。生产现场管理办法。为了规范公司的生产现场管理。百货营运现场管理检查办法及标准。一、营运现场管理的重要性。

现场管理现场管理Tag内容描述:<p>1、主讲人: 大师兄 6S 现 场 管 理 时代珍传生产部经理 “6S” 发展 发展于美国 清理(Sort) 整理(Straighten) 清洁(Sweep) 保持(Standardize) 不断改进(Sustain) 安全(SAFETY) 源于日本 整理(SEIRI) 整顿(SEITON) 清扫(SEISO) 清洁(SEIKETSU ) 素养(SHITSUKE ) 安全(SAFETY) 希望完善于中国 整理(SEIRI) 整顿(SEITON) 清扫(SEISO) 清洁(SEIKETSU) 素养(SHITSUKE) 安全(SAFETY) 构筑一流现场管理体系 构筑一流现场管理体系的基础与十大管理项目 一 流 现 场 管 理 士 气 管 理 精 益 生 产 6S 管 理 是 。</p><p>2、为了圆满完成业主交给的施工任务,加强施工现场的施工技术管理,确保工程质量目标,实现安全生产、文明施工,特制定如下施工现场管理措施。一、施工技术管理(一)技术管理基础工作1、建立健全施工项目技术管理制度技术管理制度主要有:技术责任制度、图纸会审制度、施工组织设计管理制度、技术交底制度、材料设备检验制度、工程质量检查验收制度、技术组织措施计划制度、工程施工技术资料管理制度以及工程测量、计量管理办法、环境保护工作办法、工程质量奖罚办法、技术革新和合理化建议管理办法等。2、技术责任制度首先建立以项目技术负。</p><p>3、目 录第一章节 现场工业工程(IE)活动概论1.1工业工程慨述1.2工业工程的特点1.3工业工程对制造业的作用1.4工业工程发展简史1.5 IE手法概要第二章节 程序分析与流程经济原则2.1程序分析概述2.2程序分析的种类与特征2.2.1产品工艺分析2.2.2作业流程分析2.2.3联合作业分析2.3流程经济原则2.3.1流程的种类2.3.2 生产流程路线的经济原则第三章节 动作分析与动作经济原则3.1动作分析概述3.2动素分析3.3影像动作分析3.4 动素分析改善实践3.5 动作经济原则第四章节 作业测定4.1时间分析法4.2标准时间法4.3 PTS法(预置时间标准法)第五章节 作业管。</p><p>4、生产现场管理办法第一章 总 则1 为了规范公司的生产现场管理,提高工作效率,创造一个舒适、整洁的环境,特制本办法。2 本办法适用于先科龙电气有限公司生产现场全体员工。第二章 实施细则1 质量管理1.1 认真执行“四检(首检、自检、互检、巡检)”、“三不放过(不查清责任者不放过、不查清事故原因不放过、不落实预防措施不放过)”。1.2 严格控制工序质量,坚持下道工序是客户,重点控制关键检测点,关键装配工序质量。1.3 做好文明装配,防止产品磕碰、划伤、漏打螺钉、漏气、漏水、漏装附件,防止误装包装箱和说明书。2 工艺管理2.1。</p><p>5、百货营运现场管理检查办法及标准一、营运现场管理的重要性鉴于所在XX地区商业零售业基础较为薄弱,服务行业人才紧缺,商业管理人员素质参差不齐,另由于XXX百货初期软、硬件系统均存在部分先天不足或缺陷,给后期管理运营过程中带来一定难度。为了更好的贯彻XXX“顾客导向”的服务理念,不断提高服务水平,打造XX时尚主流消费场所,为顾客提供温馨、舒适且有品位的购物环境,根据XXX百货营运管理制度及商场各项规范标准并参照行业规范,特制订本营运现场管理标准检查制度,并将此制度常态化运行。二、管理检查奖惩办法:月度或季度汇总,。</p>
【现场管理现场管理】相关PPT文档
现场管理(生产培训版)ppt课件
《现场与现场管理》PPT课件.ppt
【现场管理现场管理】相关DOC文档
施工现场管理措施.doc
现场管理_现场工业工程活动概念
现场管理_生产现场管理规则
现场管理_百货营运现场管理检查办法与标准
关于我们 - 网站声明 - 网站地图 - 资源地图 - 友情链接 - 网站客服 - 联系我们

网站客服QQ:2881952447     

copyright@ 2020-2025  renrendoc.com 人人文库版权所有   联系电话:400-852-1180

备案号:蜀ICP备2022000484号-2       经营许可证: 川B2-20220663       公网安备川公网安备: 51019002004831号

本站为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,本站只是中间服务平台,本站所有文档下载所得的收益归上传人(含作者)所有。人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。若文档所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知人人文库网,我们立即给予删除!