以改革创新精神开创

以改革创新精神开创Tag内容描述：<p>1、深入学习实践科学发展观以改革创新精神开创XX工作新局面2008年XX分公司工作经验介绍近年来，随着内蒙古高等级公路事业的快速发展，XX分公司所运营管理的XX已达17个，管理里程长达1200多公里，全线XX从业人员近1300多人，企业规模不断扩大，企业经营管理难度也大幅增加，“XX硬件设施存在严重的先天不足、XX管理点多线长、员工来源多元化和顾客需求多层次化”等问题逐步突显。为了有效破解这些制约XX发展的瓶颈问题，分公司坚持“以科学发展观为指引，强化改革创新为动力”的原则，在 2008年开展了以“XX科学管理年”为主题的各项活动，加。</p><p>2、以改革创新精神开创组织工作新局面山东省组织工作会议召开姜异康讲话王军民主持12月30日,全省组织工作会议在济南召开,深入学习贯彻十八届三中全会和全国组织工作会议精神,深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话和视察山东重要讲话精神,研究部署当前和今后一个时期全省党的建设和组织工作。省委书记姜异康到会讲话,省委副书记王军民主持会议,省领导李法泉、高晓兵、孙守刚、雷建国和省委党的建设领导小组成员出席会议,高晓兵作工作部署。姜异康在讲话中对近年来全省党的建设和组织工作给予充分肯定。他指出,全省各级党委和组织部门认真贯彻。</p><p>3、长期以来，企业内部的党建工作存在流于形式，缺乏创新等问题，在改革创新精神的指引下，党建工作有了新的的机遇和挑战。基于此，本文分析了企业党建工作面临问题，提出了改革创新精神为企业党建工作带来的影响，总结了开创党建工作新局面的措施。1.企业党建工作面临问题1.1党建工作缺乏创新企业的党建工作一直存在缺乏创新能力的情况，主要表现在：（1）传统党建工作模式影响。一直以来党建工作都是进行优秀党员评选、组织党内活动，召开党内会议等。这种一成不变的模式使得党建工作缺乏创新，绝大多数党支部的活动只是按照党委的工作安排。</p><p>4、改进工作作风，以改革创新精神开创组织工作新局面习近平总书记在全国组织工作会议上强调组织部门要切实改进作风。组织部门作为管党治党的重要职能部门，必须带头改进作风，继承发扬组织部门优良传统和作风，树立和维护组织部门良好形象。组织部门是党委的重要工作部门，组织部门自身建设的成效如何，直接决定着组织工作的质量和水平，也关系到人民群众对我们党的评价和看法。组织工作干部不是生活在真空中，在腐败问题上没有天然的免疫力。实际上，组工干部面临的诱惑很多。广大组工干部要坚定理想信念，树立群众观点和公仆意识，筑牢思想。</p>