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医师定期考核管理

本院医师定期考核工作制度。根据《中华人民共和国执业医师法》和《医师定期考核管理办法》并结合本院实际。2013年8月1日至2015年7月31日未进行定期考核的执业注册医师。医师定期考核工作制度实施方案。根据《中华人民共和国执业医师法》、《医师定期考核管理办法》及相关规定和我院《医师定期考核工作制度》。

医师定期考核管理Tag内容描述:<p>1、本院医师定期考核工作制度为了加强我院医师执业管理,提高医师素质,保证医疗质量和医疗安全,根据中华人民共和国执业医师法和医师定期考核管理办法并结合本院实际,特制定本制度。一、考核对象依法在本院注册满一年,2013年8月1日至2015年7月31日未进行定期考核的执业注册医师。二、考核时间本次考核周期为2015年8月1日至2017年7月31日。三、考核程序考核程序分“一般”和“简易”两种形式,实施方案详见附件。四、考核内容医师定期考核包括业务水平测评、工作成绩和职业道德评定。业务水平、工作成绩由医教科、各科科主任协同负责,职业。</p><p>2、医师定期考核工作制度实施方案根据中华人民共和国执业医师法、医师定期考核管理办法及相关规定和我院医师定期考核工作制度,为稳妥有序地开展我院医师定期考核工作, 制定医师定期考核实施方案。医院成立了医师定期考核工作小组。考核对象:依法取得医师资格,经注册在本院执业的执业医师、执业助理医师。考核原则:客观、科学、公平、公正、公开。考核内容:业务水平测评、工作成绩及职业道德评定。(一)医师业务水平考核采取考试的方式进行,分为理论考试和实践技能考试,其基本内容包括:熟悉医疗卫生管理相关法律、法规、部门规章;。</p><p>3、医师定期考核工作制度肿医字201033号为加强医师执业管理,规范医师执业行为,提高医师素质,保证医疗质量和医疗安全,根据卫生部医师定期考核管理办法、北京市医师定期考核管理暂行办法及相关规定,结合我院实际情况,制定医师定期考核工作制度,请遵照执行。中国医学科学院肿瘤医院二一年九月九日附件一:医师定期考核工作制度附件二:医师定期考核管理委员会组成人员名单(略)附件三:医师定期考核实施方案附件四:一般程序医师定期考核表附件五:简易程序医师定期考核表附件一:医师定期考核工作制度第一条为加强我院执业医师队伍的建。</p><p>4、打开电脑:输入百度网址百度中输入“医师定期考核信息管理系统”进入页面点击第一个超链接进入页面也可直接输入网址http:/dqkh.cmda.gov.cn/ 进入页面点击(考核机构、卫生机构和医务人员)进入页面输入卫生局指定的用户名、密码和验证码,点击进入页面一共要完成以下6步(考核机构可以不完成第二部)一、完善医疗机构信息(医疗机构和诊所必须完成)不然后面任何步骤都不能进行。500105h08003为例1、点击完善机构信息进入页面将带部分的所有必填写完毕后点击“提交信息”,切记不能点成“保存信息”。建议将医院的相片传上去)(小于1M)。</p>
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