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医院保洁工作

医院保洁工作管理制度。医院保洁员工作流程。为此应加强医院保洁员队伍的医院感染知识培训和监督管理工作。医院 月 (区域)保洁工作质量考核表。医院 月 (区域)保洁工作质量考核表。医院保洁工作考核办法(试行)。各病区保洁人员日常工作归所在科室管理、考核。1.2工作考核。医院保洁工作计划书。

医院保洁工作Tag内容描述:<p>1、医院保洁工作管理制度目的:规范保洁管理及日常工作,保持医院环境清洁卫生,减少医院内相关感染的发生,保证患者及医院职工的安全。依据:医疗机构环境表面清洁与消毒管理规范、GB15982医院消毒卫生标准、WST311医院隔离技术规范、WST313医务人员手卫生规范、WST367医疗机构消毒技术规范。适用范围:保洁机构管理人员、保洁人员、医疗废物收取人员内容:一、 保洁机构管理要求:1.保洁机构应定期与医院签署规范的保洁工作协议,保证保洁质量。2.保洁机构应为保洁员制定标准的工作流程及质量标准,定期考核并纳入绩效管理。3.保洁机构应对。</p><p>2、医院保洁员工作流程近年来,随着改革的不断深入,我院后勤服务逐步推向社会化保障。院内环境卫生、清洁消毒工作均由保洁工司负责完成,由于医院保洁员大多来自农村或下岗工人,文化程度偏低,缺乏卫生知识和自我防护意识,加上人员流动性大,缺乏系统的卫生知识培训,工作不规范,制度不落实,为此工作中存在着各种隐患,均可导致医院感染的发生为此应。为此应加强医院保洁员队伍的医院感染知识培训和监督管理工作,更好地控制医院感染。1导致医院感染的危险因素1.1文化素质低、年龄偏大多数保洁员均来自农村和下岗工人,文化程度偏低,年龄偏大,缺乏。</p><p>3、医院 月 (区域)保洁工作质量考核表类别考核项目分值(分)质量标准与评分办法得分基本项目12分遵守劳动纪律,按时上下班,不做与工作无关的事,休息及离岗前需与护士长或区域负责人请假并填写离岗登记本3一次违反扣1分工作时间穿着清洁,按规定要求着工作装,佩戴禁烟标识。3一次违反扣1分服务认真、热情,不得与患者、家属及工作人员发生争执。3发生争执一次全扣,并视情节进行处罚。不得损坏、私拿公物及他人财物,偷拿医疗废品3一次违反全扣,并视情节进行处罚。公共区域20分楼梯、中厅、走廊、大理石地面、电梯间地面湿拖、干尘推2。</p><p>4、医院保洁工作考核办法(试行)为切实加强我院环境卫生长效管理工作,充分调动保洁人员工作积极性,增强工作责任感,提高我院保洁工作管理水平和服务水平,现制定我院保洁工作考核办法(试行),通过对保洁员工作质量的检查,将考核结果和绩效工资挂钩。具体考核办法如下:一、考核原则各病区保洁人员日常工作归所在科室管理、考核,护理部、感染科不定期抽查考核。二、考核小组由护理部、各病区护士长、感染管理科组成。三、考核办法1、各病区护士长每月选派2名医护人员,根据表中各项清洁项目对所辖科室区域内保洁工作质量进行评分,占总。</p><p>5、医院 月 (区域)保洁工作质量考核表类别考核项目分值(分)质量标准与评分办法得分基本项目12分遵守劳动纪律,按时上下班,不做与工作无关的事,休息及离岗前需与护士长或区域负责人请假并填写离岗登记本3一次违反扣1分工作时间穿着清洁,按规定要求着工作装,佩戴禁烟标识。3一次违反扣1分服务认真、热情,不得与患者、家属及工作人员发生争执。3发生争执一次全扣,并视情节进行处罚。不得损坏、私拿公物及他人财物,偷拿医疗废品3一次违反全扣,并视情节进行处罚。公共区域20分楼梯、中厅、走廊、大理石地面、电梯间地面湿拖、干尘推2。</p><p>6、眉山心脑血管病医院保洁管理措施医院保洁是确保医院室内外环境卫生整洁,是后勤保障工作的重要部分、对于医、教、研等各项工作具有十分重要的意义。用科学的技术和方法提高保洁工作质量,是医院管理者很值得研究的重要课题。 1 做好保洁工作11保洁人员在日常操作过程中,不仅要清扫垃圾,擦掉尘埃,同时还必须做好消毒隔离,预防交叉感染。1.2工作考核:以“步骤、流程、消毒隔离要求标准”等为准绳,通过考核,评定质量档次,并与奖金挂钩,实行目标管理,促进工作质量全面提高。2 提高员工的素质2.1思想建设:教育职工摆正位置,面临着竞。</p><p>7、医院保洁工作注意事项及应急措施一、保洁作业注意事项1、污染区作业进入 污 染 区作 业 时,应 按 要 求 着 装 工 作 服 、帽、手 套、口 罩、鞋 等。保 洁作 业 时,保 洁 工具 及 用水 等 应 分 类 使用 ,不 得 混 用 ,预 防 交 叉 污 染 。保 洁时 要认 真 按正确的操作规范进行作业。清洁完毕后用消毒液进行消毒处理。2、无菌区作业进入无菌区作业时,要严格遵守医院消毒隔离原则及无菌区操作程序,按要求着 装 ,按 区 域 归 类 物 品 摆 放 ,医生 在 时,不 能进 行 清 洁,待医生 操 作完 毕同 意后,方可进行保洁作业。3、划区。</p><p>8、医院保洁管理制度一、目的医院的环境卫生代表医院的形象,加强对保洁工作的管理,为医护人员及就诊者提供清洁卫生、清新优雅的办公和就医环境,同时根据医院消毒隔离制度要求,满足临床科室工作需求,制定本制度。二、医院保洁部岗位职责1、负责大厅、病房、楼梯、楼道、卫生间、电梯间、各诊室、开水房、大院、台阶等公共区域清洁卫生工作。2、做到日保洁、周打扫、月清理,做到随脏随洁。3、树立为一线服务的思想,虚心听取科室意见,积极改进工作,搞好团结互助。4、服从公司领导及医院科室的工作分配及管理。5、严格遵守劳动纪律,按。</p><p>9、医院保洁工作计划书保洁员须树立全心全意为机关服务的思想,尽心尽力、尽职尽责、保质保量完成厅机关办公区的卫生工作。(二)遵守各种规章制度,工作期间必须统一整洁着装上岗,服从领导安排,若有事外出,须向管理人员请假,回来后需消假。(三)每天上午和下午对所负责的办公室、会议室、楼梯、公共过道、厕所各清扫一次,对保洁工作区域内随时进行巡视,对发现的垃圾、纸屑等立即进行清除。(四)每月对各楼层清洁消毒一次。(五)如发现有杂物、办公用具弃置在过道、楼梯间的,应主动向有关处室联系,如确属处室不需要的,应尽快清运。(六)发。</p><p>10、护理部关于物业管理建议一、普通病房二、特殊科室1、ICU2、内镜中心3、急诊室4、供应室5、血液净化中心6、产房7、手术室普通病房工作职责一、 根据院护理部、院感科、总务科监管要求完成清洁卫生工作,严格遵守和执行消毒隔离制度。二、 负责室内所有房间地面、桌面、柜面、门把的清洁工作,按照院感科要求时间及顺序清扫。三、 办公生活区房间干净整洁,桌椅摆放规整,冰箱、微波炉干净。四、 做好所有拖把的管理,拖布分区明确,放置位置固定。五、 负责患者污染床单元的清点与交接工作,干净床单元的整理与归置六、 负责医疗垃圾与生活。</p><p>11、XX年医院保洁个人工作总结 导语 以下是为大家精心整理的 XX年医院保洁个人工作总结 供您查阅 市 医院是 区卫生局直属的 一级甲等 综合性公立医院 是市医保定点医院 是 市急救网络医院 获 爱婴医院 称号 是梅林辖区唯一能签发出生证的医院 我在 市 医院当保洁员已多年 每当看当病人恢复身体出院时 心情总是很愉快 虽然我是一名普通清洁工 对他们的病情并不能起到大作用 但我能为他们提供一个良好舒适。</p>
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