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员工着装管理

员工着装管理规定。本公司员工应按本规定的要求着装。总体要求是。第三条男职员的着装要求。夏天着衬衣、系领带。着衬衣时。着西装时。企业管理人员着装原则。如果你要别人以专家对待你。你就必须穿得像一个专家。如何才能使自己穿得像一个专家、一个有权威的主管呢。　　1．西装是主管人员最重要的。

员工着装管理Tag内容描述：<p>1、员工着装管理规定第一条为树立和保持公司良好的社会形象，进一步规范化管理，本公司员工应按本规定的要求着装。第二条员工在上班时间内，要注意仪容仪表，总体要求是：得体、大方整洁。第三条男职员的着装要求：夏天着衬衣、系领带；着衬衣时，不得挽起袖子或不系袖扣；着西装时，要佩戴公司徽。不准穿皮鞋以外的其他鞋类(包括皮凉鞋)。第四条女职员上班不得穿牛仔服、运动服、超短裙、低胸衫或其他有碍观瞻的奇装异服，并一律穿肉色丝袜。第五条女职员上班必须佩戴公司徽；男职员穿西装时要求戴公司徽。公司徽应佩戴在左胸前适当位。</p><p>2、企业管理人员着装原则美国华盛顿联邦银行总裁辛可利时常告诫属下的主管：“如果你要别人以专家对待你，你就必须穿得像一个专家。”那么，如何才能使自己穿得像一个专家、一个有权威的主管呢？下面的几个基本原则值得注意：1西装是主管人员最重要的“战服”。必须剪裁合身，式样流行，颜色传统，质料高级。西装、衬衫、领带这三样中必须有两样是素色的。纯棉的白衬衫永远是主管人员最适当的选择，袜子的颜色必须比裤子更深。西装、领带的颜色，必须跟头发、肤色、眼睛相配合。2有背心的三件式西装看起来有“过时”的感觉，领带的长度。</p>

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