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与岗位职责说明

财务部部门职能与岗位描述。财务部的部门职能。二. 认真管理好公司及各部门人事档案的分类工。岗位工作说明书。二连分公司科技与信息管理中心。岗位说明书。第1章 高层管理职位 2。第1章 高层管理职位 2。3.人力资源总监 6。3.人力资源总监 6。第2章 人力资源管理职位 15。

与岗位职责说明Tag内容描述:<p>1、无忧商务网 www.5ucom.com 共享和传播管理资源,引导管理人实现卓越管理 财务部部门职能与岗位描述财务部的部门职能部门名称:财务部上级部门:总经理部门本职:管理公司各项财政收支。主要职能:一 认真遵守国家的各项法律法规和财经纪律,严格执行财务会计制度,建立完整的帐薄管理体制和财务核算体系;二 认真管理好公司及各部门人事档案的分类工作;严格执行公司制定的考勤制度,各楼盘定人实行电话查询并做好记录,随时到楼盘进行检查,并要求各楼盘主管每月25日交当月考勤及下月工作安排表;三 做好会计核算的基础工作,认真收集审。</p><p>2、附件 1岗位工作说明书一、基本信息岗位名称科技与信息管理中心网络管理岗岗位编码岗位类别专业技术岗岗位等级科员所属部门或单位二连分公司科技与信息管理中心岗位说明书编制时间2010-04-30直接上级科技与信息管理中心主任、副主任直接下级二、工作概要和主要任务1. 负责分公司计算机网络系统的总体规划、年度计划和工程设计方案;2负责组织分公司计算机广域网的建设,管理和维护;3负责分公司计算机网络设备的选型、升级、维护、维修工作。三、岗位职责影响程度1. 负责分公司局域网及广域网信道、链路的管理、维护工作;2负责分公司网络。</p><p>3、目 录第1部分 职位说明书 1第1章 高层管理职位 21.总经理(总裁) 32.副总经理 53.人力资源总监 64.财务总监(CFO) 75.营销总监 86.市场总监(CMO) 97.销售总监 108.生产总监 119.运营总监 1210.技术总监(CTO) 1311.总经理助理 14第2章 人力资源管理职位 151.人力资源经理 162.人力资源助理 183.人力资源专员 194.招聘主管 205.员工培训与发展主管 216.培训师 227.培训专员 238.绩效考核主管 249.薪资福利主管 2510.薪酬分析师 2611.人力资源信息系统经理 2712.员工记录经理 28第3章 财务与会计职位 291.财务经理 302.财务助理 313.预算主管。</p><p>4、目 录第1部分 职位说明书 1第1章 高层管理职位 21.总经理(总裁) 32.副总经理 53.人力资源总监 64.财务总监(CFO) 75.营销总监 86.市场总监(CMO) 97.销售总监 108.生产总监 119.运营总监 1210.技术总监(CTO) 1311.总经理助理 14第2章 人力资源管理职位 151.人力资源经理 162.人力资源助理 183.人力资源专员 194.招聘主管 205.员工培训与发展主管 216.培训师 227.培训专员 238.绩效考核主管 249.薪资福利主管 2510.薪酬分析师 2611.人力资源信息系统经理 2712.员工记录经理 28第3章 财务与会计职位 291.财务经理 302.财务助理 313.预算主管。</p><p>5、岗位职责和岗位描述 学生处是在校长室领导下负责学校德育 班集体管理和学生管理的职能机构 其主要职责是 1 根据 中学德育大纲 和学校教育目标 确定学校德育的内容 重点 方式和途径 并制定计划 组织实施 指导检查 总结评价 2 协助校长室负责学校德育和学生思想政治教育 组建学校德育系统和家 校 社区联系网络 形成德育活动和管理系列 定期召开德育工作例会和研讨会 部署 落实 检查各年级 各阶段 各层面。</p>
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