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秩序维护员岗位职责

秩序维护部班长工作职责及考核制度。达到30分给予警告并罚款100元。达到50分给予严重警告并罚款200元。坚决完成上级交给的各项工作任务。第一章 秩序维护员工作职责。3、熟悉本部员工的基本情况。4、负责带领本部员工落实完成上级交给的各项工作任务。门岗秩序维护员岗位职责。明确自己的工作范围、工作内容。

秩序维护员岗位职责Tag内容描述:<p>1、秩序维护部班长工作职责及考核制度(实行百分考核制)在全队实施百分考核制,达到30分给予警告并罚款100元;达到50分给予严重警告并罚款200元,并撤销班长职务;达到80分给予记过处分,留队查看一周以观后效并罚款500元;达到100分者立即辞退。一、 服从命令,听从指挥。必须着统一制服上岗,佩戴好工牌及规定的装备,做到警容严整。坚决完成上级交给的各项工作任务。(不服从上级命令扣10分;不穿统一制服上岗扣5分;不佩戴工牌扣5分;对上级交给的工作任务完成不力扣5分。)二、 严禁脱岗、漏岗、睡岗。(发现一次扣10分。)三、 完成好。</p><p>2、秩序维护员工作职责制定部门: 制 定: 审 核: 日 期: 第一章 秩序维护员工作职责第一条 责任范围:适用于万丰市场全部所辖区域。(一)秩序维护员工作职责及注意事项1、秩序维护员的工作职责:执行市场的安全、门禁的相关制度并填写相关记录、异常事件的汇报。2、秩序维护员的注意事项(1)秩序维护员必须为人正直,作风正派,以身作则,处事公正,对工作有高度的责任感,不玩忽职守。(2)维护公司市场及办公场所内外区域的正常工作秩序、治安秩序,消除隐患于萌芽状态,防患于未然。严格遵守公司的各项规章制度。(3)认真履行值班及交接班。</p><p>3、公共秩序维护部部长岗位职责1、在公司的领导下,树立良好的形象,完成各项工作,及时与领导沟通汇报。负责指导、监督、检查本部门各项工作。2、熟记工作区域内的人员、物资、建筑车辆、设备构成和活动特点等情况。3、熟悉本部员工的基本情况,及时掌握员工的思想动态,与员工保持积极交流和沟通,发动员工的积极性,使其热情努力工作。4、负责带领本部员工落实完成上级交给的各项工作任务。5、负责制定并监督落实公共秩序维护部年度、季度、月、周工作计划和目标。6、负责帮助员工克服工作困难,组织员工处理各种工作问题。7、负责帮助检。</p><p>4、门岗秩序维护员岗位职责职责范围:负责对小区门岗出任的人员、车辆和物品安全管理及服务工作,树立物业安全形象。工作内容与要求:一、提前10分钟着装上班,注意仪容仪表及形象举止;按时交接班,不无故迟到、早退、旷工。二、参加班会前,认真听取当班班长工作安排,并做好本职工作;明确自己的工作范围、工作内容,掌握责任区域的基本情况,熟悉公司的各项规章制度,有较强的工作责任心、坚守岗位。三、保持良好的精神面貌,维护小区物业服务整体形象;(1)、检查进入小区的物品符合要求,防危险物品进入小区;(2)、维持出口(入口)秩序,。</p><p>5、秩序维护员重点工作职责 1、必须熟悉本小区楼座排列及结构,路灯、楼道灯开关,绿化水、消防水开关,楼栋电闸总开关,监控摄像头的分布位置。 2、知道以上各个开关如何使用。 3、各门岗秩序员负责自己区域的停车位。</p>
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