职业倾向测试

职业倾向测试Tag内容描述：<p>1、职业兴趣测验现代生活中，某些职业可以带来医望，如律师医生；有些职业可以带来丰厚的的收入，比如高级管理人员、银行职员；有些职业可以给自己带来空前的满足和成就感，如艺术家、记者。同样，在都市生活中，有些职业可能很清贫，如学术研究人员、教师；有些职业可能带来危险，如警察；有些职业可能很劳累，如交通警察.好职业人们趋之若鹜，差职业人们牢骚满腹。可是选择什么样的职业，不仅跟自己的兴趣职业的性质有关，还与各人的性格、能力有关。测试题请你仔细阅读下面的问题，对于每项活动，如果你回答是肯定的话，则在“是”一栏中。</p><p>2、职业能力倾向测验职业能力倾向测验，是2014年浙江省事业单位三次联考笔试主要测查的考试科目之一，另外一门科目是综合应用能力。职业能力倾向测验题型为全客性题，类似于公务员考试中的行政职业能力测验（简称行测）科目，但各地区考查的侧重点和难易程度均不一样。主要测查应试者的一般学习能力、言语能力、数学能力、空间推理能力、知觉能力、抽象推理能力、逻辑推理能力以及机械推理能力。1科目介绍展鸿教育是浙江省事业单位考试研究与培训的标杆性机构，其对职业能力倾向测验这一科目的研究也是遥遥领先与业内其他同行。经过对近年来。</p><p>3、霍兰德职业倾向测验量表本测验量表将帮助您发现和确定自己的职业兴趣和能力特长，从而更好地做出求职择业的决策。如果您已经考虑好或选择好了自己的职业，本测验将使您的这种考虑或选择具有理论基础，或向您展示其他合适的职业；如果您至今尚未确定职业方向，本测验将帮助您根据自己的情况选择一个恰当的职业目标。本测验共有七个部分，每部分测验都没有时间限制但请您尽快按要求完成。第一部分 您心目中的理想职业(专业)对于未来的职业(或升学进修的专业)，您得早有考虑，它可能很抽象、很朦胧，也可能很具体、很清晰。不论是哪种情况，。</p><p>4、第四节 个性心理和职业倾向的几个小测试以下是几个关于个性心理和职业倾向的测试，你可以费点时间试试，只要操作规范，如严格按照要求进行测试，怎么想就怎么答，答题后对照参考答案，一般来说，还是可以大致了解自己的个性心理特征和职业倾向的。测试一 你的气质属于哪一种类型测试说明以下有60道题。在回答每一道问题时，你认为很符合自己的情况的，记2分；比较符合的，记1分；介于符合与不符合的，记0分；比较不符合的，记负1（-1）分；完全不符合的，记负2（-2）分。测试题目：1. 做事力求稳妥，不做无把握的事。2. 遇到可气的事就怒。</p><p>5、一、性格倾向测试说明：Merchandiser&Area Rep.应该选择外向型人才.A、B卷合计得分90分以上，是典型的外向性格；A、B卷合计得分7190分，是稍外向性格；A、B卷合计得分5170分，是外、内混合型性格；A、B卷合计得分3150分，是稍内向性格；A、B卷合计得分30分以下，是典型的内向性格。二、自信心测试说明：在通常情况下，自信心强的人能够把工作做得更好，我们招聘或提拔人才时，应该将自信心作为一个重要的考虑因素。自信心测试则是为这一行为提供依据。2030分，信心十足；919分，较为自信；9分以下，缺乏自信。三、意志力测试说明：任何一。</p><p>6、职业倾向性测试每7题为一部分，找出你选择最多的那个字母，按顺序进行排列。要求：每题考虑的时间不得超过10秒钟。1.你倾向从何处得到力量：(E)别人。(I)自己的想法。2.当你参加一个社交聚会时，你会：(E)在夜色很深时，一旦你开始投入，也许就是最晚离开的那一个。(I)在夜晚刚开始的时候，我就疲倦了并且想回家。3.下列哪一件事听起来比较吸引你？(E)与情人到有很多人且社交活动频繁的地方。(I)待在家中与情人做一些特别的事情，例如说观赏一部有趣的录影带并享用你最喜欢的外卖食物。4.在约会中，你通常：(E)整体来说很健谈。(I)较安静。</p><p>7、我往那里去,正在找寻人生的方向 那年的我十六七岁,我往哪里去？,职业倾向问卷,现实型,1.你曾经将钢笔全部拆散加以清洗并能独立地将它装配起来吗? 2.你会用积木搭出许多造型吗?常拼七巧板吗?,现实型,3.你在中学里喜欢做实验吗? 4.你喜欢尝试着做一些木工、电工、金工、钳工、修钟表、印照片等其中的一件或几件事情吗？或你对织毛线、绣花剪纸、裁剪、等很感兴趣吗？,现实型,5.当你家里有些东西需要小修小补时（诸如窗子关不严了，门锁上而忘带钥匙了，凳子坏了，衣服不合身了等），常常是由你做的吗？ 6.你常常偷偷地去摸弄不让你摸弄的机。</p><p>8、职业倾向标准测试,实际型,研究型,艺术型,社会型,企业型,传统型,霍兰德人格类型论,Holland的人格类型论,现实型（顺应的、具体的、老实的） 研究型（分析型的、指挥的、探究的） 艺术型（想象的、独白的、情感性的和无秩序的）,社会型（社交性的、爱帮助他人和善解人意的） 企业型（冒险的、精力充沛的、社交性的和自信的） 常规型（守规则的、慎重的、自制的、顺从的）,职业倾向标准测试,本测验量表将帮助您发现和确定自己的职业兴趣和能力特长，从而更好地做出求职择业的决策。如果您已经考虑好或选择好了自己的职业，本测验将使您的这种。</p><p>9、职业倾向测试,主讲人：张丹丹1111011018任务分配：胡绪红1111011013资料收集：金燕妮1111011009资料整理：胡平1111011011PPT制作：汪义鹏1111011016,本章概要,一、学习目标二、工作程序三、相关知识四、注意事项,一、学习目标,掌握职业倾向系列问卷的实施、记分与结果解释方法。,二、工作程序,（一）测验的实施1.测验材料职业倾向系列测验由兴趣倾向问卷、个体经历。</p><p>10、MBTI实例讲解 2 MBTI简介 MB行为风格测验是MBTI的中国版本 MBTI是近20年来世界上广为使用的一个测验用于考察参测人员在组织中的贡献 领导风格 偏好的工作环境 潜在的缺陷等个体特征与潜力属于类型学测验 3 心理类型。</p><p>11、全世界有六个最美丽的岛屿， 我的包机可以送你去,你想到哪个岛屿呢？,R,I,C,A,E,S,这些岛屿上的人都做着不同的事情,请大家尽快确定 自己最想去的岛？,请兴趣一致且志同道合的朋友座在 一起讨论为什么想去这个岛？,还是坚持 请听我讲。</p>