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专业技术人员潜能激活与创造力开发试题及答案
选项标红的为正确答案)。创造保护机制。通过培训的方式激活专业技术人员潜力的方式。o 【单选题】&#160。o A. 政府机关。o B. 企业单位。o B. 企业单位。o C. 生产机构。o C. 生产机构。o A。o B。o 【单选题】第(1) 题 《现代汉语词典》将。o 【单选题】第(2) 题 就中国企业的现状看。
专业技术人员潜能激活与创造力开发试题及答案Tag内容描述:<p>1、网上考试专业技术人员潜能激活与创造力开发判断题1、专业技术人员不属于工人阶级的一部分 B2、知识经济的实现与发展是一个“知识经济化”的单向过程 B3、在知识经济初露端倪的情况下,国际上一些发达国家的企业组织机构已由扁平化向高耸型趋向发展 B4、行为和心态,人可以在短时间内很难改变 A5、智力是思维力、想象力等基本要素或能力的简单总和 B6、对于情商高的人,一般他的情绪状态也会很容易的影响他的决策、判断。 B7、一个人只是身强力壮,没有器质性疾病,还不算完全健康 A8、抽象是在思想上把各种对象与现象之间的本质的属性抽取。</p><p>2、专业技术人员潜能激活与创造力开发考试题库(注:选项标红的为正确答案)1、创新环境建设的机制建设,营造社会机制,创造保护机制,不包括( )。及时宽容纠错避免恶意中伤保护知识产权放纵1、通过培训的方式激活专业技术人员潜力的方式,其中不对的是( )。多媒体培训自我调节学习仿真学习封闭训练(正确)2、潜能描述错误的是( )。就是潜在的能量根据能量守恒定律,能量既不会消灭,也不会创生,它只会从一种形式转化为其他形式或者从一个物体转移到另一个物体,而转化和转移过程中,能的总量保持不变或者从一个物体转移到另一个物体,而转化。</p><p>3、专业技术人员潜能激活与创造力开发考试题库(注:选项标红的为正确答案)1、创新环境建设的机制建设,营造社会机制,创造保护机制,不包括( )。及时宽容纠错避免恶意中伤保护知识产权放纵1、通过培训的方式激活专业技术人员潜力的方式,其中不对的是( )。多媒体培训自我调节学习仿真学习封闭训练(正确)2、潜能描述错误的是( )。就是潜在的能量根据能量守恒定律,能量既不会消灭,也不会创生,它只会从一种形式转化为其他形式或者从一个物体转移到另一个物体,而转化和转移过程中,能的总量保持不变或者从一个物体转移到另一个物体,而转化。</p><p>4、o 【单选题】第(1) 题 现代汉语词典将“专业”解释为()中根据产品生产的不同过程而分成的各业务部分或专门从事某种工作或职业的。【2分】 o A. 政府机关 o B. 企业单位 o C. 生产机构 o D. 产业部门 本题答案: o Ao Bo Co Do 【单选题】第(2) 题 就中国企业的现状看,在尚未完全进行现代企业制度规范转轨过程中,多数企业沿用()组织结构。【2分】 o A. 循环型 o B. 金字塔型 o C. 平面型 o D. 组合型 本题答案: o Ao Bo Co Do 【单选题】第(3) 题 邓小平关于()是第一生产力的理论是知识经济的核心内涵,也是对知识经济的高度。</p><p>5、o 【单选题】第(1) 题 现代汉语词典将“专业”解释为()中根据产品生产的不同过程而分成的各业务部分或专门从事某种工作或职业的。【2分】 o A. 政府机关 o B. 企业单位 o C. 生产机构 o D. 产业部门 o 【单选题】第(2) 题 就中国企业的现状看,在尚未完全进行现代企业制度规范转轨过程中,多数企业沿用()组织结构。【2分】 o A. 循。</p>
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