珠宝员工心态

珠宝员工心态Tag内容描述：<p>1、积极心态，积极人生,我们该用怎样的心态去工作,心态 心态是人情绪和意志的控制塔，心态决定了行为的方向与质量。,我们做一个简单的实验,在一个大教室里，如果你周围有熟人、朋友，也有你不认识的人。当要求每一个人与四周的人握手致意时，人们将怎样想怎样做呢？ 有的热情，有的勉强，有的做得不好；有的就只找认识的人，否则就不愿做 为什么呢？ 这就是因为握手的对象不同时，你的心态不同。,心态对人的影响,良。</p><p>2、1,阳光心态,什么是阳光心态,2,A、快乐生活每一天。 B、工作着并快乐着。 C、积极的思维对待人和事，凡事多往好处想。 D、充满热情和朝气，真心地、习惯性地帮助别人。 E、迅速转变和控制消极情绪。,我们为什么感到消极和困扰,3,工作,生活,感情,失败,健康,学习,人际关系,这么多因素给我造成困扰让我们变得不开心，那到底要怎么做才能做到开心，要重视什么，忽略什么。,4,重视什么，忽略什么。</p><p>3、员工心态培训 员工心态与心态培训 所谓心态 指人们的看法 态度 就是人们对事物的思维方式与相应的处事态度 美国潜能开发专家安东尼罗宾说 心态可说是发生在我们体内几百万条神经作用的结果 也就是说 在任何时间内的。</p><p>4、盛世珠宝城董事长致辞珠宝城的伙伴们经过全公司员工的积极工作、社会的大力支持，盛世珠宝城即将发展为一个快速成长型企业：组织管理日臻完善，公司制度日益健全，企业文化日趋稳定。作为一个社会化的企业，珠宝城的管理按照集体决策的体制运行，在企业内部，个人利益必须服从于企业的整体利益，企业的利益必须符合社会和国家的需要。非常感谢所有认同和选择珠宝城的员工，但选择珠宝城不仅仅是选择认同，更是选择。</p><p>5、目 录 目录 1 前 言 1 第一章 企业文化 2 周大福珠宝公司简介 2 远景与使命 2 核心价值观 3 第二章 日常注意事项 3 第三章 人事制度 3 工作时间 4 考 勤 4 迟 到 4 早 退 4 旷 工 5 请 假 5 加 班 5 试用与转正 5 发 薪 日 6 离 职 6 第四章 激励机制 7 绩效考核 7 培 训 7 晋 升 7 表 彰 8 第五章 纪律规范 8 第六章 安全生产。</p><p>6、心态培训课程,主讲人：dodo,员工管理培训,一 塑造良好心态,二 心态影响能力,三 怎样调好心态？,四 我们应该用怎 样的心态去工作？,目 录,一、塑造良好心态,心态对人的影响,良好的心态影响个人、家庭、团队、组织，最后影响社会。好的心态让你成功，坏的心态毁灭你自己。,心态决定命运,九个人过桥的试验,教授说：你们九个人听我的指挥，从这里走过独木桥对面，千万别掉下去，不过掉下去也没关系，底下就是一点水。大家顺利过桥走过去后，教授打开了一盏黄灯，透过黄灯九个人看到，桥底下不仅仅是一点水，而且还有几条在蠕动的鳄鱼。 大家吓。</p><p>7、幸福人生管理幸福工作,幸福工作，幸福自己,杨晓燕,幸福工作，幸福自己,认识企业与员工的关系,我们为什么感到不幸福？,我们该如何工作才能幸福！,幸福总结,你工作幸福吗？,幸福人生管理幸福工作,幸福工作，幸福自己,认识企业与员工的关系,我们为什么感到不幸福？,我们该如何工作才能幸福！,幸福总结,你工作幸福吗？,幸福人生管理幸福工作,幸福是什么？,幸福就是人们的渴求在被得到满足或部分被得到满。</p><p>8、1.主人翁 1.1企业发展 1.1.1你在本单位工作的年限 A 2年及以下 B 2-5年（包括5年） C 5-10年（包括10年） D 10年以上 1.1.2为企业发展多提合理化建议 A一定会 B可能会 C不会 1.1.3你认为你个人与企业发展的联系 A密切联系 B联系一般 C联系不大 D没有联系 1.1.4认为企业的发展离不开所有员工的共同努力 A是的 B不一定 C不是的 1。</p>