驻场人员管理

驻场人员管理Tag内容描述：<p>1、厂商的驻场人员管理办法一、驻场人员进店流程1、 厂商的驻场人员(以下简称驻场人员)驻场前应先经鸿达购物广场商品采购经理核准后凭驻场核准书(有采购经理签字)至商场人力资源部办理相关手续。2、驻场人员进入卖场前需提前2天办理有关证件3、在商场人事部办理入场手续时应出示各类证件原件，并提交个人身份证复印件(外地人员需交暫住证复印件)、食品卫生健康证原件(食品人员)、公共场所健康证原件(非食品人员)、供应商驻场人员核准书、派遣单位介绍信、本人报名照 (一寸)2张及提交100元保证金(服装押金、驻场人员识别证)与领取押金收据。4。</p><p>2、驻场人员管理条例一、 前言购物广场番禺店欢迎厂商派长期或短期之驻场人员到本店提供促销服务，增加彼此之业绩与利润。但厂商须事先征得万和购物广场的同意后方可派员驻场。二、 基本原则1、厂商驻场人员必须遵守商场的管理规定，否则商场有权要求驻场厂商更换驻场人员。厂商之驻场人员到各分店人事课办理驻场手续时需了解 “驻场人员管理条例”，驻场人员必须严格遵守。若厂商不加强驻场人员的管理工作，有权中止其促销活动。2、厂商驻场人员不必参加各分店之操训或晨跑，但必须参加课别、部别或全店之例会，此种例会为通告公司政策、营。</p><p>3、______________________________________________________________________________________________________________ 驻场服务人员管理办法 一、 驻场服务的意义 1、服务时间的即时性 由于驻场人员就在甲方上班，因。</p>