总裁办岗位职责

总裁办岗位职责Tag内容描述：<p>1、部门及岗位说明书1、 总裁办职责说明书部门名称总裁办部门编号001设置时间2011年1月分析日期2010年4月修订次数0直接领导部门职能1、 协助副总裁制定公司业务规划、经营方针和经营形式。2、协助副总裁召集、主持办公会议；3、负责检查、督促和协调各部门的工作进展，并汇总各部门工作情况；4、负责公司公关、接待工作，协调处理外部相关部门关系；5、负责审核以公司名义发出的文件，收发文件，做好档案管理工作；6、负责起草公司的各项管理制度，处理公司行政管理事务工作；7、负责公司证件办理、年审、变更等工作；8、负责物资采购、物业。</p><p>2、总裁办公室宣传策划主管职务说明书职务名称：宣传策划主管职务编号：YG-ZB-04直属上级：办公室主任所属部门：总裁办公室工资级别：直接管理人数：岗位目的：进行公司的企业文化建设和品牌管理工作工作内容：1. 公司企业文化建设工作，组织编发企业内部期刊。2. 负责公司整体形象设计的创意策划工作，负责公司的对外宣传；3. 公司品牌策划及管理，参与制订公司品牌发展战略，制定实施方案；4. 负责公司内外的各种宣传、策划和文体活动；5. 公司网站的建设与维护；6. 完成领导交办的其它工作。权限与责任：权限：1. 公司品牌实施计划的监督。</p><p>3、信息管理科科长岗位说明书岗位编号：岗位名称信息管理科科长所属部门总裁办公室直接上级总裁办公室主任直接下属信息技术人员、集团各部门、分公司系统管理员编写日期2002年3月编写部门总裁办公室工作目的为了给集团的各项工作提供支持与保障，在集团公司相关政策和规范的指导下，管理、维护集团信息系统 ，保证集团信息系统正常、安全、高效率、低损耗运转，不断促进集团信息化进程。工作职责1 为促进公司信息化进程，进行实用信息技术的考察、认证、导入工作。 _ 关注信息产业的发展动态，及时提交有关提案_ 参加相关会议、论坛、技术讲。</p><p>4、总裁办公室档案管理岗位说明书 岗位名称 档案管理 岗位编号 SM-ZB-005 直属上级 总裁办公室主任 所属部门 总裁办公室 工资级别 直接管理人数 岗位目的 保证公司档案材料的准确性和完整性 工作内容： 1. 负责起草档案管理制度并监督落实； 2. 监督、指导、检查公司各部门自存档案的管理工作 3. 对接收档案进行有效整理； 4. 科学保存已整理完毕的档案材料； 5. 执行借阅管理制度，履行借阅手续，并督促按时归还； 6. 整理和接收撤、并部门或对外投资企业的档案材料； 7. 保管、发放办公用品； 8. 征订公司报刊、杂志，登记公司购买书籍； 9。</p><p>5、职位说明书档案管理专员基本情况职位名称档案管理专员职位编号所属部门总裁办公室直接上级综合协调副主任直接下属职位名称无职位设置目的确保公司公文档案、公章证照的完整和安全 工作职责1. 负责公司的公文档案管理工作2. 负责公司的公章证照的管理工作3.4.5.6.7.8.工作内容1. 对公司的各种公文档案进行收发、登记、归档和维护2. 办理公司的各种公章证照，并负责使用登记和年检工作3. 参与制订公司的档案管理和公章证照的管理制度4. 完成领导交办的其他工作5.6.7.8.9.10.11.工作职权1. 档案管理和公章证照的管理制度的执行权2.3.4.5.6.7.。</p><p>6、总裁办总裁办 部门及岗位部门及岗位说明书说明书 编制编制单位：单位：总裁办总裁办 编制编制时间：时间：2012012 2 年年 6 6 月月 1 15 5 日日 目录目录 一、部门架构 . 3 二、部门职责 . 4 三、部门主要工作内容 5 四、各岗位职位说明书 7 1、总裁办主任 . 7 2、总裁秘书 . 9 3、人力资源部经理 11 4、薪酬绩效主管 . 13 5、招聘培训专员 . 15 6、人事专员 . 17 7、行政经理 . 19 8、行政主管 . 21 9、总务主管 . 23 10、车辆主管 . 25 11、行政专员 . 27 12、后勤专员 . 29 13、信息主管 . 31 14、前台 . 33 15、司机 . 35 16、保洁 . 。</p><p>7、总裁办公室驾驶员岗位说明书岗位名称驾驶员岗位编号SM-ZB-008直属上级总裁办公室主任所属部门总裁办公室工资级别直接管理人数岗位目的保障公司经营管理活动对车辆的需求工作内容：1. 掌握国家交通安全法律、法规以及公司相关管理制度；2. 为公司领导或各部门业务用车提供驾驶服务；3. 确保行使安全；4. 及时维修、保养车辆；5. 完成上级交办的其他工作。工作职责：1. 对车辆行使安全负责；2. 对车辆完好状态负责；3. 对服务态度和服务质量负责。与上级的沟通方式：接受总裁办公室主任和行政管理岗位职员的书面或口头指示。同级沟通：给予。</p><p>8、总裁办公室司机职务说明书职务名称：司机职务编号：YG-ZB-06直属上级：办公室主任所属部门：总裁办公室工资级别：直接管理人数：岗位目的：保证公司本部日常经营活动的用车服务工作内容：1. 负责公司车辆的安全驾驶工作；2. 负责车辆日常保养工作，建立车辆保养日志；3. 负责车辆年检及各项保险办理；4. 负责本部人员车辆事故处理工作；5. 负责本部非司机人员的驾驶证年检工作；6. 负责领导指派的客户接待工作；7. 领导交办的其它工作。权限与责任：权限：1. 车辆保养与维护建议权；责任：1. 对出车安全工作负责；2. 对车辆日常保养工作负。</p><p>9、努力了的才叫梦想，不努力的就是空想！如果你一直空想的话，无论看多少正能量语录，也赶不走满满的负能量！你还是原地踏步的你，一直在看别人进步。职位说明书党务专员基本情况职位名称党务专员职位编号ZC01所属部门总裁办公室直接上级党支部书记、总裁办主任直接下属职位名称无职位设置目的保证公司党务工作的顺利开展及满足公司公关接待工作的需要工作职责1. 负责公司党务工作的日常管理2. 满足公司接待工作需要，提供摄影服务，并建立公司图片资料库3.4.5.6.7.8.工作内容1. 围绕公司的经营与管理，开展党务工作2. 结合公司实际，有针对。</p><p>10、努力了的才叫梦想，不努力的就是空想！如果你一直空想的话，无论看多少正能量语录，也赶不走满满的负能量！你还是原地踏步的你，一直在看别人进步。总裁办公室主任岗位说明书（管理者）岗位编号：岗位名称主任所属部门总裁办直接主管集团总裁直接下属对外事务专员、公共关系专员、投资发展部、汇仁报编辑部编写日期编写部门总裁办工作目的：为企业与外部环境信息交流建立顺畅通道，以获得企业发展良好的外部环境。工作职责 全面负责本部门日常管理工作 负责本部门管理制度的制定 负责本部门作业流程的制定 负责集团公司投资发展项目的组织。</p><p>11、努力了的才叫梦想，不努力的就是空想！如果你一直空想的话，无论看多少正能量语录，也赶不走满满的负能量！你还是原地踏步的你，一直在看别人进步。总裁办公室副主任岗位说明书岗位编号：岗位名称总裁办公室副主任所属部门总裁办公室直接上级总裁办公室主任直接下属待定编写日期2002年12月编写部门工作目的为了给集团的发展提供良好的支持与保障，在集团公司相关政策和规范的指引下，协助总裁办主任有效地开展工作，完成集团下达的各项管理工作目标。工作职责1. 为保证公司各项工作规范、有序地开展，协助总裁办主任做好集团内、外部关系。</p><p>12、努力了的才叫梦想，不努力的就是空想！如果你一直空想的话，无论看多少正能量语录，也赶不走满满的负能量！你还是原地踏步的你，一直在看别人进步。总裁办公室主任岗位说明书岗位编号：岗位名称总裁办公室主任所属部门总裁办公室直接上级集团分管领导直接下属总裁办副主任等编写日期2002年12月编写部门工作目的为了给集团的发展提供良好的支持与保障，在集团公司相关政策和规范的指引下，领导本部门人员建立健全为经营活动服务的支持和保障体系，完成集团下达的各项管理工作目标。工作职责1. 为保证公司各项管理工作规范、有序地开展，负。</p><p>13、努力了的才叫梦想，不努力的就是空想！如果你一直空想的话，无论看多少正能量语录，也赶不走满满的负能量！你还是原地踏步的你，一直在看别人进步。总裁办文秘主管职务说明书岗位编号：编写日期： 岗位编号：职位名称：文秘主管工资等级：工资水平：定员人数：1人所在部门：总裁办公室直接上级：总裁办公室主任所辖人员：共2人，机要秘书，打字员编写人： 审定人：本职概述： 主管文秘工作，起草集团公司文字材料，负责总裁办公会会务安排与督办工作，负责集团重要接待活动，办理领导交办的临时性事务等职责一：主管文秘工作平均占工作时。</p><p>14、总裁办公室内部机构及职能 总裁办公室是负责公司办公运转、信息管理、法律及外事管理、公共关系及后勤保障的综合职能部门，其主要职能包括： o 公司会议组织和有关会务工作o 安排公司领导日常公务活动o 起草公司重要报告、文件和有关规章制度o 办公秩序管理和督办工作o 公文、档案及机要管理o 公共关系、外事管理以及法律事务o 安全保卫和后勤保障o 信息系统规划和管理o 网络建设及维护（包括硬件和软件）秘书处：o 党组会议、总裁办公会、总裁工作会，以及以公司名义召开会议的组织和会务工作o 起草总裁工作报告等重要文件，审核以公司名。</p><p>15、努力了的才叫梦想，不努力的就是空想！如果你一直空想的话，无论看多少正能量语录，也赶不走满满的负能量！你还是原地踏步的你，一直在看别人进步。总裁办司机职务说明书岗位编号：编写日期： 岗位编号：职位名称：司机工资等级：工资水平：定员人数：4所在部门：总裁办公室直接上级：行政主管所辖人员：编写人： 审定人：本职概述： 小车使用与维护职责一：小车使用与维护平均占工作时间百分比： 工作任务序号工作内容工作标准1小车驾驶出车安全无事故2小车维护保养车辆运行正常，内外整洁序号工作权限工作责任工作频次工作关系内部关系。</p><p>16、努力了的才叫梦想，不努力的就是空想！如果你一直空想的话，无论看多少正能量语录，也赶不走满满的负能量！你还是原地踏步的你，一直在看别人进步。总裁办公室主任职务说明书岗位编号：编写日期：职务名称：主任工资等级：工资水平：定员人数：1所在部门：总裁办直接上级：总裁所辖人员（人数、岗位名称）：3人，文秘主管，计算机主管，总裁秘书编写人： 审定人：本职概述： 全面主持总裁办工作，集团的经营管理做好综合服务工作职责一：工作计划与总结平均占工作时间百分比： 工作任务序号工作内容工作标准1集团年度、季度和月度工作总结。</p><p>17、努力了的才叫梦想，不努力的就是空想！如果你一直空想的话，无论看多少正能量语录，也赶不走满满的负能量！你还是原地踏步的你，一直在看别人进步。总裁办总裁秘书职务说明书岗位编号：编写日期：岗位编号：职位名称：总裁秘书工资等级：工资水平：定员人数：1所在部门：总裁办公室直接上级：办公室主任所辖人员：编写人：审定人：本职概述： 为总裁日常工作生活提供服务，撰写相关文字材料，处理传递相关相关文件、信函，办理总裁交办的具体事务职责一：为总裁日常工作生活提供服务平均占工作时间百分比：60%工作任务序号工作内容工作标。</p><p>18、努力了的才叫梦想，不努力的就是空想！如果你一直空想的话，无论看多少正能量语录，也赶不走满满的负能量！你还是原地踏步的你，一直在看别人进步。总裁岗位说明书岗位名称总裁岗位编号所在部门岗位定员直接上级董事会职系管理职系直接下级销售副总裁、经营副总经理、行政副总裁、工程副总经理、规划副总裁、子公司经理所辖人员岗位分析日期本职：领导制定和实施公司总体战略，完成董事会下达的年度经营目标；领导公司各部门建立健全良好的沟通渠道；负责建设高效的组织团队职责与工作任务：职责一职责表述：制定和实施公司总体战略工作任。</p><p>19、努力了的才叫梦想，不努力的就是空想！如果你一直空想的话，无论看多少正能量语录，也赶不走满满的负能量！你还是原地踏步的你，一直在看别人进步。总裁办公室主任岗位说明书岗位编号：岗位名称总裁办公室主任所属部门总裁办公室直接上级集团分管领导直接下属总裁办副主任等编写日期2002年12月编写部门工作目的为了给集团的发展提供良好的支持与保障，在集团公司相关政策和规范的指引下，领导本部门人员建立健全为经营活动服务的支持和保障体系，完成集团下达的各项管理工作目标。工作职责1. 为保证公司各项管理工作规范、有序地开展，负。</p><p>20、努力了的才叫梦想，不努力的就是空想！如果你一直空想的话，无论看多少正能量语录，也赶不走满满的负能量！你还是原地踏步的你，一直在看别人进步。总裁办机要秘书职务说明书岗位编号：编写日期： 岗位编号：职位名称：机要秘书工资等级：工资水平：定员人数：1所在部门：总裁办公室直接上级：文秘主管所辖人员：编写人： 审定人：本职概述：负责集团总部文件收发、档案管理、印信的使用与保管职责一：文件收发、登记、传阅、收回与督办平均占工作时间百分比： 工作任务序号工作内容工作标准1集团总部发文编号编号准确2收发文件登记、分发。</p>