2018教育局领导述职报告正稿1

2018 年度述职报告XX 市教育局局长按市委组织部关于 2018 年度县级干部年度考核有关工作的通知要求，现将我 2018 年度工作总结报告如下：一、2018 年我和市教育局在工作职责和教育管理方面着重抓了以下几项工作：1、认真贯彻国务院关于进一步加强农村教育工作的决定 ，把农村教育作为教育工作的重中之重。2018 年我们继续抓“两基”巩固，开展对县（区）“两基”巩固提高的过程监管和指导评估，11 月中下旬，开展了对屏山以外 9县第二轮第一年的“两基”复查评估，对屏山县进行了第三年的巩固复查。狠抓农村地区学生入学和巩固工作。秋期开学，市教育局对各县（区）义务教育阶段学生入（复）学情况进行了检查、督促。2018 年，市安排了 100 万元解决贫困生的杂费、课本费及寄宿制贫困生的生活费，制定了教育扶贫工作建档、公示、考试等 8 种制度。全市新学期开学后贫困学生入学已达 49621 人。2018 年全市累计落实扶贫助学资金 864.6 万元，资助贫困学生 15.5 万人。2、抓高中“创示”后的巩固、完善和提高。市教育局先后召集了县（区）教育局长、 “国示” 、 “省示”高中学校领导专题会，研究“创示”以后的巩固和提高教学质量、办学效益以及“国示”学校集团式发展问题。确定了 2018 年全市初中毕业生升学率达 65%以上；高中教育发展的主要指标达到或超过全省平均水平；在校学生 60%左右就读优质高中（市级以上示范性普高、职高）的目标任务和具体方案。今年为 XX“职教发展年” 。市教育局开展了对职中的专项督导。XX 县柳嘉职中创国重，南溪县职高国重复查，都得到省评估专家组的高度评价并顺利通过。柳嘉职中创省级重点专业也得到省评估组基本认可。2018 年全市普通高中招收新生 22466 人，占初中毕业生 35.5%，职教高类学校招生 15422 人，占初中毕业生 24.3%。两类高中总计招生 37888 人，占初中毕业生 59.8%，比上年提高近 10 个百分点。3、加大投入，继续消除危房、改善办学条件。2018 年市政府安排“普九”专项经费 1000 万元，高中发展贷款贴息 1500 万元，职教专款 1000 万元。排除中小学危房 15.2 万平方米，其中 D 级危房 11.5 万平方米。全市投入改善办学条件经费 1.7 亿元，新建校舍面积 26 万平方米。市投入 200 多万元，用于少数民族乡镇改善办学条件。国债项目、XX 市一中、三中、商职校等重点建设工程有效地推进。4、加强教师队伍建设。2018 年全市公推公选了 16 名校长，继续实行教职工全员聘任制、校内结构工资制，教师从城市（镇）到农村学校支教 132 人。市教育局会同市人事局制定了XX 市教育人事制度改革意见 ，坚持以实行聘用（聘任）制和岗位管理为重点，以合理配置人才资源、优化中小学教职工队伍结构、全面提高教育质量和管理水平为核心，加快用人制度和分配制度改革。2018 年接收师范类大中专毕业生 1400 余人，其中本科 684 人、专科 558人。全市开展了第 20 个教师节庆祝系列活动。教师及教育工作者推荐全国表彰8 名、省表彰 38 名、市表彰 350 名。5、加强管理、促进民办教育发展。2018 年全市新增民办学校 100 余所。对民办教育提出体制创新、师资队伍建设、管理、质量、安全“五个强化”的要求。加强了对全市民办学校的管理、指导和帮助，全面开展了对民办学校条件、水平和质量督导评估工作，进一步规范了民办学校办学申报、审批程序和申报要求。南溪一中、XX 市一中组建教育集团工作有新的进展。6、抓对口扶贫和支援灾区工作。2018 年，全市共举办扶贫技术培训 3804 期，培训 154712 人次，开办短期培训 9667 期，培训 509636 人次，其中参与劳务开发培训 3179 期，培训79787 人。同时充分利用职教资源，对全市（主要是农村）162317 人进行引导性培训（培训时间 2 天以上） ，对 86222 人进行了技能性培训，培训后转移输出120188 人。市教育局对定点扶贫的红星村 18 户农户送去兔种 32 组 128 只，价值6400 元，并进行了养兔技术培训；给予了 20 户扶贫对象每户 200 元生产发展资金，合计 3480 元；帮扶了贫困学生，减免杂费 5400 元，向该镇捐赠了约12018 元的物品，补助技术培训经费 5000 元。在知悉 9 月初我省达州、南充、广安、巴中等地发生了特大洪涝灾害后，全市教育系统掀起了捐助灾区学校的热潮，共向灾区捐助了人民币 63578.97 元。7、继续狠抓教育行风建设、切实落实党风廉政建设责任制。在教育行风方面，着重抓了：、由政府举办的普通小学和普通初中全面实行“一费制” 。2018 年为执行的第一年，秋期开学前后，我们组织了 5 个检查组共 16 人，由局领导带队，分赴 10 个县（区） ，深入到 128 所中小学对“一费制”收费的执行情况进行了全面深入地检查，督促“一费制”实施到位。、公办普通高中招收择校生“三限”政策的贯彻。、配合有关部门进一步整治了部门、单位搭车收费，乱摊派、违规统筹学校经费的行为。、设立举报电话、举报信箱等，接受社会的监督。落实党风廉政建设和教育行风责任追究制，学校依法收费、按规收费的意识进一步增强，收费公示制落实，乱收费案件和群众投诉大幅度降低，全市查出乱收费金额 0.5 万元，比 2018 年春期（32.9 万元）降低了 98.5%，群众投诉降低了 33%。我们把师德、法制教育纳入日常教育工作中，按XX 市教育“八不准”的通知和 9 月出台的XX 市教育系统干部“五不准” 要求，进一步规范教师行为；落实教师职业道德考核制度，严肃处理违反教师职业道德行为的人员，2018 年全市处理违纪人员 30 人。二、我个人德能勤绩方面情况：2018 年，我认真注意按党员领导干部廉洁从政和党风廉政责任制的要求，严格约束自己，没有违反廉洁从政有关规定的行为。工作力求尽职尽责，做好本职的事情，认真落实市委、市人大、市政府部署的工作和交办的事项。坚持关心弱势群体、关注基层，注重调研的工作原则，2018 年共形成调研文章 4 篇在报刊上发表。2018 年 8 月，市委对市教育局领导班子作加强、调整，我以积极负责的态度处理新班子的建设和工作，处理好行政工作和党委工作关系，处理好行政首长负责和重大事情集体研究讨论的关系，充分尊重党委，无论行政是否任职，都参与教育局的各有关工作，成员之间经常通气，确保班子团结协调。我能在工作中认真坚持民主集中制的工作原则，加强制度建设，强化规划，纪律意识，自觉遵守各项制度和规定。工作上自己仍然能尽职尽责，坚持上下班制度，没有因为自己身体有病，因为在现职岗位时间不长，因为党委工作调整而松懈。仍然能一如既往地推进工作，积极主动地考虑教育的改革发展事情。三工作中，我仍然存在很多问题和不足，这主要表现在：眼界狭窄，改革意识和开拓精神不强，对系统管理力度和横向协调不够，学习吸取新鲜事物不够等。 全市教育还存在以下突出的问题：1、 “以县为主”的管理体制尚未完全落实到位。2、办学条件差距仍然很大，农村学校薄弱的情况尚待进一步改变。3、办学经费不足、教育负债大。全市“普九”累计负债 3.14 亿元（其中：县级 7000 万，乡镇 8700 万，学校 1.57 亿） ，学生欠费现象突出。4、师资缺口较大，全市尚有小学代课教师 4750 人，初中代课教师 556 人。5、改革力度、发展速度和教育质量存在着较大差距，突出表现在：学校内部管理改革还需要结合本年度实施的事业单位人事制度改革进一步完善、深入和强化；高中规模和发展跟不上 XX 经济和教育总体发展要求，初中毕业升入高中比例仍偏低，教育教学质量离人民满意的目标差距大。XX 教育存在的问题集中起来是发展，质量，改革中的问题。和过去比，近年 XX 教育有巨大而明显地变化，但与发达地区比、群众的期望值比、与现代教育的发展目标比，差距同样是显著的。我们没有任何故步自封、沾沾自喜的理由和本钱。我们应该认真地反思，清醒地看到差距和不足，以严肃认真的态度和务实创新的工作，发挥职能作用，全力推进 XX 教育的改革发展。2018 年 XX 市教育工作应坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习贯彻党的十六届三中