精编《新作为、新担当、新作为》电视访谈观后感7篇

精编新作为、新担当、新作为电视访谈观后感 7 篇基层党建工作者新作为、新担当、新作为电视访谈观后感新时代呼唤新担当，新时代需要新作为！昨天我观看了新作为、新担当、新作为的新一期节目，节目邀请的嘉宾都是首都优秀的基层干部，说的都是日常最基层的工作。通过聆听了西城区广安门内街道西便门东里社区党委书记 潘瑞凤的讲述，学习到了西城区组织“进千门、走万户”活动，一方面调动了在职党员回社区服务的积极性，另一方面是真真切切的为社区居民办实事、办好事，并且扩大了社区基层党支部的服务范围及影响力，充分发挥了基层党组织的战斗堡垒作用。潘书记讲述他们社区的一些特色服务活动，如：为 80 岁以上的老人提供精准帮扶。社区的每位党员都参与其中，和老人结对子，定期入户帮助老人。我认为这项工作，是很好的解决了，现在社会老龄化趋势日益严重的多重问题。为很多家庭解决了后顾之忧，也是促进新时代发展的一个重要体现。作为一名基层党建工作者，我要学习潘书记这样的工作方式方法和工作态度，要全心全意的为社区居民服务，认真完成组织交给我的任务，不断学习不断创新。努力成为新时代的新担当。基层党支部书记新作为、新担当、新作为电视访谈观后感2018 年 8 月 30 日，我观看了“新时代新担当新作为”电视专题片。作为一名基层的党支部书记，看后我深有感触。树立“立志做大事”的理想。新时代蕴含着新机遇。当前，干部正面临着前所未有的好时代、好机遇，党的十九大开启了全面建设社会主义现代化强国的新征程，作出了“两步走”的战略安排，为干部干事创业提供了广阔的空间和舞台。锤炼“多在事上磨”的担当。新时代面临着新挑战，而新挑战需要新能力，如果水平跟不上，只会好心办坏事。我们党仍存在发展不平衡不充分、脱贫攻坚任务艰巨、社会矛盾和问题交织叠加、生态环境保护任重道远等种种困难和挑战，这些都需要付出更为艰巨、更为艰苦的努力。作为党员要站在群众的角度想问题，看问题，想群众之所想，急群众之所及，设身处地为群众着想，凡事以群众的利益为出发点和落脚点。淬炼“创一流业绩”的本领。基层党员干部都应有“事不避难，义不逃责”的精神，在工作中高标定位，对分内之事，尽职尽责；困难之事，攻坚克难；棘手之事，善于解决；突发之事，挺身而出；失误之事，勇于面对，真正做到不避事、不怕事、能干事、干成事；要学会做杂家、做通才，既能锐意创新、狠抓落实，也善于做群众工作，以“人无我优”的本领赢得信赖、站稳脚跟。“新时代、新担当、新作为”访谈节目观后感看完 8 月 30 日晚上北京新闻播出的访谈节目，自己很受鼓舞，也对“新时代、新担当、新作为”有了更新的认识。新时代：一百年前的十月革命给中国送来了马列主义，1921 年中国共产党在中国社会的剧烈运动中诞生。从此，中国人民有了主心骨，国家从此进入了站起来，富起来，到现在强起来的新时代。我为自己能赶上这么好的时代，而感到非常幸福，我们一定要珍惜这个时代，为这个时代增砖添瓦。新担当：就是大是大非面前敢于亮剑，敢于啃硬骨头，敢于涉险滩。对党忠诚，为党分忧，为党尽职。要满怀激情地投入新时代中国特色社会主义伟大实践中去，在街道及居委会的具体工作中起到党员的先锋模范带头作用。新作为：就是继续坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，坚定“四个自信” ，强化“四个意识” ，进一步勇于实践和探索，争当实干家，专心致志为党和人民干实事。在今后的工作中，我要把学习上的收获转化为工作中的动力，一步一个脚印的完成社区党委、支部交给的各项工作任务，向领导和周围的同事们学习，多交流，牢记全心全意为人民服务的宗旨，以饱满的工作热情投入到社区工作。新时代新担当新作为电视访谈节目观后感：争做宣传思想工作的作为人习近平主席在全国宣传思想工作会议上强调做好新形势下宣传思想工作，必须自觉承担起举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象，只有这样还能更好完成新形势下宣传思想工作使命任务。我在上周四，观看新时代新担当新作为电视访谈节目时，认识了周冠南。周冠南是西城区城管执法局办公室主任，也是西城区城管执法监察局新媒体平台“西城街巷事”负责人。新媒体平台“西城街巷事”工作人员构思并设计的 16 个城管微信表情包，表情包男队员叫管小城 ，女队员叫城西西 ，表情包表情包含“早安” 、 “合作愉快” 、“赞” 、 “爱你哦”等问候、卖萌系列。在 16 个表情包里，有一个叫做“身体被掏空” ，男队员“管小城”瘫坐在地，喘着粗气。 “这个表情的原型是大栅栏执法队的一名副队长，他在拆违现场连续坚守 6 小时后，回到办公室瘫坐在椅子上。还有一个叫作“宝宝心里苦”的表情包原型则是白纸坊执法队的一名女队员,“她在执行封堵开墙打洞过程中，被当事人连续骂了 40 多分钟，却仍然保持冷静和克制，事后她只是轻描淡写地说了一句宝宝心里苦。 ”在很多执法现场，当事人和被执法者，甚至一些群众都将城管队员视为“冰冷” “不近人情”的对立面，殊不知他们也有自己的情绪，也需要关爱。周冠南希望通过这些表情包，表现出朋友般亲切友好的姿态，这样在微信群里处理起繁杂的事件、棘手的问题时就能快速有效地解决，并在沟通交流时带给市民真诚、友好的体验。周冠南最后说到，表情包的创造初衷是因为在推进“共建共治共享”的过程中，越来越多的执法队都会通过和居民建立微信群接收和处理群众对环境的举报和监督，希望通过这些表情包能让大家在群里和居民聊天的过程中拉近距离，让人们感受到有血有肉有灵魂的城管队员。还有在我们身边的岳家坡村党建助理员潘阳，推出岳家坡村公众号。通过公众号，岳家坡村可在微信平台上实现和老百姓的文字、图片、语音、视频的全方位沟通、互动。这是一种创新的与时俱进的线上线下微信互动沟通方式。通过岳家坡村公众号平台，让老百姓只要关注村里的微信公众号和微信群就可了解村里的大小事。周冠南和潘阳，在新时代下对宣传思想工作，是有作为的人。我们要向周冠南和潘阳，做好新形势下宣传思想工作，我们要讲好中国担当的故事、传播好中国作为的声音，做宣传思想工作的作为人。观看新时代新担当新作为有感我坐在电视旁，认真收看了由北京电视台新闻频道播出的新时代新担当新作为的电视专题片，感到确实很受教育很受启发，受益匪浅。看完三个优秀党员典型代表，感到他们的事迹虽不说是惊天动地的大英雄，只是扎根在基层的党员干部，但正是通过他们的所作所为，从平凡中做起，一切为群众着想，为居民办实事、办好事，无形中为党旗增光添彩，因此受到群众的好评和点赞。给我印象最深的是西便门党委书记潘瑞凤同志，大家知道社区工作无小事，杂事较多，潘瑞凤同志迎难而上，进千家门、入万家户，对困难群体弱势群体，嘘寒问暖体贴关怀备至，特别是随着老龄化的快速发展，她更多的精力投入到敬老爱老的工作中去，组织了各种服务项目，真正达到了走进的不是居民的门，而是走进了群众的心。看完之后给我最大的启发就是：干什么工作都要以人民的利益为出发点，只有这样才能受到群众的拥护，以前自己有一种想法总觉得不在其位不谋其政，觉得进千家门、入千家户好像是干部的事，自己乃一普通党员没必要，现在想想这种想法也是错误的，党的十九大为此专门号召党员及党员干部，要做到进千家门、入千家户的要求，特别是正值我区争创全国文明城之际，更应将这一精神告知千家万户，做到人人皆知，处处做文明表率。所以我将积极行动起来，配合社区党委工作，并将党的温暖关怀送到每个人手中，传播正能量，用做新时代、新担当的模范。观看新时代新担当新作为专题访谈有感树立“立志做大事”的理想。新时代蕴含着新机遇。当前，年轻干部正面临着前所未有的好时代、好机遇，党的十九大开启了全面建设社会主义现代化强国的新征程，作出了“两步走”的战略安排，为年轻干部干事创业提供了广阔的空间和舞台。锤炼“多在事上磨”的担当。新时代面临着新挑战，而新挑战需要新能力，如果水平跟不上，只会好心办坏事。我们党仍然存在发展不平衡不充分、脱贫攻坚任务艰巨、社会矛盾和问题交织叠加、生态环境保护任重道远等种种困难和挑战，这些都需要付出更为艰巨、更为艰苦的努力。我们党员要站在群众的角度想问题，看问题，想群众之所想，急群众之所及，设身处地为群众着想，凡事以群众的利益为出发点和落脚点。 求真务实，认真扎实的工作，方能不忘初心、牢记使命，筑牢攀登的阶梯，夯实筑梦的征程。淬炼“创一流业绩”的本领。好干部是挑出来、选出来的，唯有靠实绩说话、以实绩立身，方能在组织的挑选中脱颖而出。党员干部都应有“事不避难，义不逃责”的精神，把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，把新思想贯彻落实到具体工作中，在工作中高标定位，对分内之事，尽职尽责；困难之事，攻坚克难；棘手之事，善于解决；突发之事，挺身而出；失误之事，勇于面对，真正做到不避事、不怕事、能干事、干成事；要学会做杂家、做通才，既能锐意创新、狠抓落实，也善于做群众工作，以“人无我优”的本领赢得信赖、站稳脚跟。当前，我国正处在前所未有的大变革时期，我们比历史上任何时期都更加接近，更有信心实现中华民族伟大复兴的中国梦，对广大党员干部尤其是基层干部而言，毫无疑问是一个大有可为的新时代，因此要抓准时机，肩负使命，撸起袖子加油干，才能无愧于人民，无愧于时代。“新时代，新担当，新作为”观后感观看电视片“新时代，新担当，新作为” ，基层干部访谈节目，主要讲了潘瑞凤、金仁海、周冠南三个基层干部，如何在本职工作中，搞好社区、城市管理工作等，帮助居民群众、商户解决困难和难题，对自己非常大的触动，感受很深，自己作为德露苑社区第二党支部书记在工作中还存在很不多不足，如学以致用上下功夫不够，在学习当中，对学习理解能力欠缺，学习创新要加强，工作水平有待进一步提高，必须立足新起点，面向新征程，做党支部与党员群众纽带和桥梁，一个支部一面旗的作用，不能停留在嘴上，要落实到实处。做好新时期、新时代、新担当的带头人，代领支部党员完成上