中层干部聘任会上的讲话

中层干部聘任会上的讲话同志们:我处中层干部竞争上岗,通过近一个月的实际操作,现在已顺利完成。刚才,张处长代表处党委、处行政就竞岗工作作了很好的总结,14 名受聘干部代表张卫东同志的发言,使我们看到了干部队伍的活力和希望。正如张处长所总结的那样,我们这次竞岗工作,组织实施严密,整个过程坚持了党管干部的原则,体现了任人唯贤的用人标准,得到了职工的民主参与、民主选择、民主监督,贯穿了公平、公正、公开要求。实现了转换机制、激发活力、发扬民主、团结奋进的预定目标,取得了圆满成功。经过个人报名、演讲答辩、群众测评、组织考察、党委决定、上级批准的严格程序,14 名同志脱颖而出。刚才张处长隆重向 14 名当选的同志颁发了聘书,请记住,聘书接到之时,就是责任担负之日。从现在起,你们作为我处担任各个部门责任的中层干部,将带着组织的信任、职工的希望走上新的工作岗位,同时也意味着你们挑战自我的成功,我代表党委和全体职工向你们表示热烈祝贺!全处各职能部门,是处党委、处行政的具体办事机构,部门负责人是部门工作的第一责任人,担负着一个集体、一个方面的领导工作,既发挥着为领导的决策提供参谋和服务的作用,更承担着贯彻执行党委、行政的决定,并为实现党委、行政提出的任务、目标而具体组织实施的重要任务。你们的作用发挥得如何举足轻重,直接关系到全处的各项工作能否顺利开展,关系到各项任务能否落实完成,因此,在你们走马上任的时候,我代表党委提出以下要求:1、牢记使命,保持和发扬勤奋务实的工作态度对于你们来说,这次能够受聘任职,是组织和群众把掌声和信任送给了你们,是对你们过去工作的肯定和认可。同时,群众和组织更把期望和责任交给了你们,是对你们未来提出的更高标准和要求,也给了你们一试身手的机会。对此,你们必须要有足够的认识。每一位同志都要珍惜组织的厚爱和重托,珍惜群众的信赖和期望,珍惜给与的机遇和舞台,切实增强责任感、使命感,以更加勤奋务实的工作态度,投身到工作中去。应当说,你们受聘于“确保两率先,奋力两步走”的关键时期,领命于“一手防非典,一手促经济,夺取双胜利”的非常时刻,肩负的任务光荣而艰巨。也正因为如此,你们的受聘显得更有意义。早在今年初的航道工作会议上,张处长处党委就提出,要在先行中率先,在争强中做强的要求。为实现这样的目标,希望你们在今后的工作中要立志四个“有”:(1)要有率先做强的思想观念。不安于现状,不降低标准,不放松要求,志存高远,保持奋勇争先的精神状态。(2)要有率先做强的决心和信念。解放思想,放开手脚,勇于拼搏,真抓实干。(3)要有率先做强的奋斗目标。把任期内的目标量化、细化,通过两年的苦干,两年的全身心投入,把目标转化为实实在在的成果。(4)要有率先做强的办法措施。结合工作实际,理清思路。以率先做强的标尺,找准工作的切入点和着力点,在率先中把握先机。2、勤奋学习,发扬开拓创新的工作精神创新,是进步的动力,是生机和活力的源泉。对一个国家是如此,对一个单位、一项工作来说,也是如此。随着形势的发展、改革的深入,在航道未来事业中,将会有许多新情况、新问题,需要我们去解决。还会有许多新的工作、新的任务,需要我们去完成。要想不辱使命、不负重托,就必须有创新的胆识,创新的作为。而勤奋学习,是创新的前提和基础。我们这次任职的有老同志,也有新人。但是,无论是从组织的要求,还是群众的期望来说,你们都应不同于过去,都不能停留在原有的水平上,都必须有新的思路,新的举措和新的突破。因此,每一位部门负责人,都要勤于学习,善于学习。业精于勤,而荒于嬉;行成于思,而毁于随;要把学习思考作为工作的第一道工序。通过学习,不断提高认识境界,使思想观念与时俱进。通过学习,不断增长知识才干,使工作能力、工作水平适应工作需要。要诚恳向老同志学习,在继承中创新。要虚心向群众学习,深入基层,深入实际,从群众中吸取智慧和力量,激发创新的热情。3、顾全大局,保持团结和谐的干事氛围什么是大局,对于我们航道来说,大局就是航道的改革发展。对此,每一位中层干部都要有清醒的认识,都必须紧紧服从和服务于发展的大局。顾全大局,就是要始终把发展放在第一位,切实履行职责,保持政令畅通,推进改革发展的大好局面。每一个部门,每一项工作都有自己的特殊性。但是,作为部门负责人,必须胸怀全局,自觉把自己从事的工作、担负的责任,放在全处改革发展的大局去思考、去把握,善于从全局的高度认识和处理问题。当局部和全局、个人和集体发生矛盾时,要自觉服从和服务于发展的大局,这是一条必须严格遵守的政治纪律。顾全大局,就是要团结一致、同心同德,这是我们的事业取得胜利的基本条件。面对改革发展的繁重任务,尤其需要维护团结。无论是部门之间,还是部门内部,大家在一起合作共事,是事业的需要,也是难得缘分。工作中可以有不同看法,但必须以全局利益为重,按规矩办事,按制度办事,求同存异,同心合力。要讲组织纪律,讲做人原则,下级必须服从上级。同时,也要讲感情,相互尊重,相互支持。上级也要关心和爱护信任下级。努力在全处形成团结和谐的干事氛围。4、严于律己,树立清正廉明的个人形象每一位中层干部或多或少都有一定的权力,正确的掌好权,用好权,清正廉明,这是党对干部的基本要求。我们的中层干部要把权力,用在党和人民的事业上,用在航道的改革发展上。要经常想一想:现在当干部应该做点什么,任期届满后留点什么。以坚定正确的理想,筑牢拒腐防变的思想防线。要严格执行干部廉洁自律的各项规定,自重、自省、自警、自励,吃苦在前,享受在后,甘于奉献,树立清正廉明的个人形象。做好部门领导工作,既要靠真理的力量,制度的力量,也要靠人格的力量。 “其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。”高尚的人格,胜过任何语言。我们每一位中层干部,都要加强党性锻炼和人格修养,严于律