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乡镇年度工作总结和重点工作安排今年以来,xx 乡继续发扬“艰苦奋斗、锐意进取、不甘人后、事争一流”的 xx 精神,努力攻坚克难,扎实苦干,创新发展,全乡各项工作进展顺利。到年底,全乡预计可完成财政收入 1100 万元,固定资产投资亿元,可引进县外资金 2 亿元,无偿资金 5000 万元,均可超额完成全年任务。现将全年工作总结和明年重点工作安排如下:一、XX 年工作总结(一)重点工作扎实有效。坚持“以党建促发展”的工作思路,通过建立和完善村干部任职、履职和辞职承诺、村班子干事台账、干部双向述职、党员和村民代表民主评议村干部、农村干部目标量化考核等系列制度,着力打造两条党建示范带,培树了南王、李庄子、刘庄子 3 个典型示范村,带动全乡各村干部干事热情。一是高标准基本农田建设项目基本完工。自 3 月初我乡启动高标准基本农田道路建设项目以来,科学组织、认真谋划,通过出台新政策、增加财政资金投入力度等措施,确保项目进展顺利。经过全乡共同努力,项目区总投资3000 万元,共清淤 1840 米,修建管涵 13 座,大小涵洞 3 个,共修建高标准水泥路和砖路 46 条,涉及 24 个村,总计 55 公里,真正实现了村村通公路,并形成了“三横三纵”道路网,极大地改善了农业生产条件,促进了农业现代化和城乡统筹发展。二是农业开发项目基本竣工。总投资 1400 万元的涉及张武扬等 9 个村的 10000 亩农业开发高标准良田已基本竣工,截止目前,硬化田间道路 17 公里,新建桥梁 3 座,涵洞 24 个,新建扬水站 1 座,沟渠衬砌 7 公里,新打深机井 8 眼,维修机井 4 眼,铺设田间管道 15 万米,架设高压线路 6 公里,新装变压器 5 台,维修加护变压器 4 台。通过两项工程的实施,全面改善了全乡的道路通行条件,为全乡经济发展奠定坚实的基础。(二)经济建设稳步推进。一是利用资源优势,做大做强工业项目。新开工和技改项目 4 个,共投资亿元,同时按照规上企业标准,着手培育 2 家企业。因势利导,聚焦发展,在我乡南王村规划了“小五金工业园区” ,将村内的五金企业聚集到工业园区,水电统一供给,统一管理,提高企业的市场竞争力。先后投资 40 万元,硬化园区道路 1400米,为园区新装变压器 2 台。目前已经有 6 家企业入驻,其中洪发五金、龙展五金、冠杰五金 3 家企业投资均超过 5000 万。二是创新发展理念,力促企业转型升级。破除资源依赖的定势,引导企业转型发展。引导 XX 县永兴射钉弹厂成功转型,投资7000 万元转型成立沧州光泽金属包装制品有限公司,并加强对该公司的帮扶,帮助企业解决资金、人才、技术、产品展销信息等方面存在的问题,使企业尽快投产达效。帮助王龙庄砖厂老板外出参观调研,转换理念,转型建立了投资 5000 万元的 XX县昆仑节能建材厂,引上年产 1 亿块新型节能建材红砖项目,现已竣工投产,工艺采用废旧煤渣等压缩成块,流水线工作流程,较以前原料、人工方面大大降低了成本。三是发挥绿色生态优势,实现绿色崛起。打破封闭保守的思想,树立开放创新意识,变农业发展乡镇劣势为优势,大力发展高效农业、观光农业和采摘休闲农业。成功引进总投资 3 亿元、规划面积 5281 亩的 XX 县恒亿源农业产业园项目,现该项目已投资亿元,整理土地 2281 亩,硬化道路 6000 米,建蔬菜温室 4 座,冷棚 60 个,钢结构蔬菜批发市场 1 万平方米。成功引上了第三代水果红树莓项目,建立中国树莓产业发展联盟沧州种植基地,打造树莓观光旅游生态景区。11 月下旬,全国老龄产业协会科技委员会副主任李歧、国务院政策研究中心副主任李杰、中国树莓联盟主席李加虎及联合国树莓产业发展联盟中国代表处的领导和专家来我乡参加 150 亩红树莓种植指导工作,并进行树苗培育启动仪式,预计明年可收益。(三)环境治理成效显著。一是优化服务环境。完善机关工作人员常态管理考核办法 ,从干部的工作作风、方式、效能、廉洁自律等方面进行量化考核;投资 160 万元,为科华消防和广泽金属 2家企业硬化道路 XX 米,安装供水管线 3000 米,盘活存量建设用地 4 亩,为绿宝公司扩大生产建设厂房,协调电力部门,为以上 3 家企业增容变压器 4台。二是整治生态环境。全乡共排查出 12 家污染环境摊点,强制取缔 3 家,关停 9 家,并与业主签定责任状。三是美化人居环境。确定美丽乡村重点区域,实现“村在绿中,人在景中”的目标,以xx、东小庄、前街、南王、李庄子等 5 个相邻的村为重点片区,开展绿化、净化、亮化、美化,共种植绿化苗木 XX 余株,修建垃圾池 20 个,安放垃圾箱 50 个,安装路灯 210 盏,粉刷墙面 10000 平米。四是开展“绿色走廊”建设。在石黄高速两侧 100米内种植槐树、柳树共计 246 亩,13000 株。(四)社会秩序和谐稳定。一是以“村民法庭”建设落实“平安创建” ,通过实行网格化管理,进一步提升“四个覆盖”规范化水平。二是选聘法律顾问,全乡 29 个村均选聘一名律师作为法律顾问,解决村民法律难题。三是落实“一村一警”制度。为每个村配备一名辅警,排查治安突出问题和安全隐患,为预防、抽调和打击违法犯罪活动提供服务。四是完善矛盾纠纷调处以奖代补机制,调解一般矛盾纠纷的奖励由 50 提高到 100 元,疑难问题和重大群众性事件提高到 500-1000 元,到目前共排查矛盾纠纷 75 件,成功化解 75 件,化解群体访 3起,未发生越级访和民转刑案件。(五)党建工作提档升级。以两委换届为契机,坚持“以党建促发展”的工作思路,实现“党建引路,富民强乡”的目标。一是夯基础,强化基层组织保障。创新工作方法,村两委换届工作中重点突出党管换届,在全县率先创新采用“两推一选”和“选民自荐”的方式来确定候选人,并作出竞职、履职和辞职“三项承诺” 。目前,全乡 29 个村除西洼东村委会延期换届外,其他村已全部完成换届选举工作。一大批威信高、能力强、善管理、能干事的优秀人才选进村两委班子,成功当选的村“两委”负责人 80%以上都是村致富能手、经济能人等。二是提素质,增强干部干事创业本领。实施“领头雁”素质提升工程。先后邀请县委有关部门为全体乡村干部进行系统培训 3 次,提升农村干部的综合素质和业务能力。7 月 3 日,乡党委组织领导班子成员及全体村干部到南王村进行现场观摩,通过示范引导,典型带动,激发全乡党员干部干事创业谋发展的热情。三是转作风,提升基层党组织服务水平。建立村干部“三项承诺”台账,全体村干部承诺为民办实事 117 件,内容涉及修桥、修路、水改等事项。建立了农村干部双向述职、党员和村民代表民主评议村干部、农村干部目标量化考核等一系列制度,规范农村干部施政行为,同时推行村干部坐班制度,实现村组织服务群众常态化和长效化。(六)精神文明异彩纷呈。一是扶持舞狮事业发展。引导刘吉舞狮团改革创新,将杂技、舞蹈、武术元素融入舞狮,使其成为全县享誉海内外的品牌。二是培树道德典型。重点培树了南王村年过六旬的孝老爱亲典型马植俊,她与丈夫结婚 35 年来,始终如一的精心照料婆婆高景真,今年婆婆已 99岁高龄,身体依然健朗。三是丰富群众业余文化生活。投资 5 万元,对农家书屋进行维修,投资 6 万元,为 8 个村安装健身器材,投资 4 万余元,为各村文艺队购置演出服装、带领各村文艺队外出演出、参加比赛等。二、XX 年重点工作安排1、注重党建发展,继续发挥示范引导作用,利用两条党建示范带建设,带动全乡党建发展,到年底培树全乡一半以上的党建示范村。2、积极协调,引上项目,确保全年财政收入完成 1000 万元,固定资产投亿元。3、按照“美丽乡村”建设要求,着手培育发展经济、社会稳定、村务运行、人居环境、道德风尚等不同类型的先进村典型。4、对绿宝公司和广泽金属包装公司进行重点培育,争取到年底成为规上企业。5、通过加大农村经济合作组织扶持力度,规范土地流转等措施,促进传统农业转型升级,加快现代高效农业发展步伐,重点做好恒亿源农业产业园二期建设和中国树莓产业联盟沧州种植基地建设工作。6、全面落实“四个覆盖”机制,通过改善民生,开展弱势群体,做好安全生产、食品安全等工作,确保全乡稳定。今年以来,xx 乡继续发扬“艰苦奋斗、锐意进取、不甘人后、事争一流”的 xx 精神,努力攻坚克难,扎实苦干,创新发展,全乡各项工作进展顺利。到年底,全乡预计可完成财政收入 1100 万元,固定资产投资亿元,可引进县外资金 2 亿元,无偿资金 5000 万元,均可超额完成全年任务。现将全年工作总结和明年重点工作安排如下:一、XX 年工作总结(一)重点工作扎实有效。坚持“以党建促发展”的工作思路,通过建立和完善村干部任职、履职和辞职承诺、村班子干事台账、干部双向述职、党员和村民代表民主评议村干部、农村干部目标量化考核等系列制度,着力打造两条党建示范带,培树了南王、李庄子、刘庄子 3 个典型示范村,带动全乡各村干部干事热情。一是高标准基本农田建设项目基本完工。自 3 月初我乡启动高标准基本农田道路建设项目以来,科学组织、认真谋划,通过出台新政策、增加财政资金投入力度等措施,确保项目进展顺利。经过全乡共同努力,项目区总投资3000 万元,共清淤 1840 米,修建管涵 13 座,大小涵洞 3 个,共修建高标准水泥路和砖路 46 条,涉及 24 个村,总计 55 公里,真正实现了村村通公路,并形成了“三横三纵”道路网,极大地改善了农业生产条件,促进了农业现代化和城乡统筹发展。二是农业开发项目基本竣工。总投资 1400 万元的涉及张武扬等 9 个村的 10000 亩农业开发高标准良田已基本竣工,截止目前,硬化田间道路 17 公里,新建桥梁 3 座,涵洞 24 个,新建扬水站 1 座,沟渠衬砌 7 公里,新打深机井 8 眼,维修机井 4 眼,铺设田间管道 15 万米,架设高压线路 6 公里,新装变压器 5 台,维修加护变压器 4 台。通过两项工程的实施,全面改善了全乡的道路通行条件,为全乡经济发展奠定坚实的基础。(二)经济建设稳步推进。一是利用资源优势,做大做强工业项目。新开工和技改项目 4 个,共投资亿元,同时按照规上企业标准,着手培育 2 家企业。因势利导,聚焦发展,在我乡南王村规划了“小五金工业园区” ,将村内的五金企业聚集到工业园区,水电统一供给,统一管理,提高企业的市场竞争力。先后投资 40 万元,硬化园区道路 1400米,为园区新装变压器 2 台。目前已经有 6 家企业入驻,其中洪发五金、龙展五金、冠杰五金 3 家企业投资均超过 5000 万。二是创新发展理念,力促企业转型升级。破除资源依赖的定势,引导企业转型发展。引导 XX 县永兴射钉弹厂成功转型,投资7000 万元转型成立沧州光泽金属包装制品有限公司,并加强对该公司的帮扶,帮助企业解决资金、人才、技术、产品展销信息等方面存在的问题,使企业尽快投产达效。帮助王龙庄砖厂老板外出参观调研,转换理念,转型建立了投资 5000 万元的 XX县昆仑节能建材厂,引上年产 1 亿块新型节能建材红砖项目,现已竣工投产,工艺采用废旧煤渣等压缩成块,流水线工作流程,较以前原料、人工方面大大降低了成本。三是发挥绿色生态优势,实现绿色崛起。打破封闭保守的思想,树立开放创新意识,变农业发展乡镇劣势为优势,大力发展高效农业、观光农业和采摘休闲农业。成功引进总投资 3 亿元、规划面积 5281 亩的 XX 县恒亿源农业产业园项目,现该项目已投资亿元,整理土地 2281 亩,硬化道路 6000 米,建蔬菜温室 4 座,冷棚 60 个,钢结构蔬菜批发市场 1 万平方米。成功引上了第三代水果红树莓项目,建立中国树莓产业发展联盟沧州种植基地,打造树莓观光旅游生态景区。11 月下旬,全国老龄产业协会科技委员会副主任李歧、国务院政策研究中心副主任李杰、中国树莓联盟主席李加虎及联合国树莓产业发展联盟中国代表处的领导和专家来我乡参加 150 亩红树莓种植指导工作,并进行树苗培育启动仪式,预计明年可收益。(三)环境治理成效显著。一是优化服务环境。完善机关工作人员常态管理考核办法 ,从干部的工作作风、方式、效能、廉洁自律等方面进行量化考核;投资 160 万元,为科华消防和广泽金属 2家企业硬化道路 XX 米,安装供水管线 3000 米,盘活存量建设用地 4 亩,为绿宝公司扩大生产建设厂房,协调电力部门,为以上 3 家企业增容变压器 4台。二是整治生态环境。全乡共排查出 12 家污染环境摊点,强制取缔 3 家,关停 9 家,并与业主签定责任状。三是美化人居环境。确定美丽乡村重点区域,实现“村在绿中,人在景中”的目标,以xx、东小庄、前街、南王、李庄子等 5 个相邻的村为重点片区,开展绿化、净化、亮化、美化,共种植绿化苗木 XX 余株,修建垃圾池 20 个,安放垃圾箱 50 个,安装路灯 210 盏,粉刷墙面 10000 平米。四是开展“绿色走廊”建设。在石黄高速两侧 100米内种植槐树、柳树共计 246 亩,13000 株。(四)社会秩序和谐稳定。一是以“村民法庭”建设落实“平安创建” ,通过实行网格化管理,进一步提升“四个覆盖”规范化水平。二是选聘法律顾问,全乡 29 个村均选聘一名律师作为法律顾问,解决村民法律难题。三是落实“一村一警”制度。为每个村配备一名辅警,排查治安突出问题和安全隐患,为预防、抽调和打击违法犯罪活动提供服务。四是完善矛盾纠纷调处以奖代补机制,调解一般矛盾纠纷的奖励由 50 提高到 100 元,疑难问题和重大群众性事件提高到 500-1000 元,到目前共排查矛盾纠纷 75 件,成功化解 75 件,化解群体访 3起,未发生越级访和民转刑案件。(五)党建工作提档升级。以两委换届为契机,坚持“以党建促发展”的工作思路,实现“党建引路,富民强乡”的目标。一是夯基础,强化基层组织保障。创新工作方法,村两委换届工作中重点突出党管换届,在全县率先创新采用“两推一选”和“选民自荐”的方式来确定候选人,并作出竞职、履职和辞职“三项承诺” 。目前,全乡 29 个村除西洼东村委会延期换届外,其他村已全部完成换届选举工作。一大批威信高、能力强、善管理、能干事的优秀人才选进村两委班子,成功当选的村“两委”负责人 80%以上都是村致富能手、经济能人等。二是提素质,增强干部干事创业本领。实施“领头雁”素质提升工程。先后邀请县委有关部门为全体乡村干部进行系统培训 3 次,提升农村干部的综合素质和业务能力。7 月 3 日,乡党委组织领导班子成员及全体村干部到南王村进行现场观摩,通过示范引导,典型带动,激发全乡党员干部干事创业谋发展的热情。三是转作风,提升基层党组织服务水平。建立村干部“三项承诺”台账,全体村干部承诺为民办实事 117 件,内容涉及修桥、修路、水改等事项。建立了农村干部双向述职、党员和村民代表民主评议村干部、农村干部目标量化考核等一系列制度,规范农村干部施政行为,同时推行村干部坐班制度,实现村组织服务群众常态化和长效化。(六)精神文明异彩纷呈。一是扶持舞狮事业发展。引导刘吉舞狮团改革创新,将杂技、舞蹈、武术元素融入舞狮,使其成为全县享誉海内外的品牌。二是培树道德典型。重点培树了南王村年过六旬的孝老爱亲典型马植俊,她与丈夫结婚 35 年来,始终如一的精心照料婆婆高景真,今年婆婆已 99岁高龄,身体依然健朗。三是丰富群众业余文化生活。投资 5 万元,对农家书屋进行维修,投资 6 万元,为 8 个村安装健身器材,投资 4 万余元,为各村文艺队购置演出服装、带领各村文艺队外出演出、参加比赛等。二、XX 年重点工作安排1、注重党建发展,继续发挥示范引导作用,利用两条党建示范带建设,带动全乡党建发展,到年底培树全乡一半以上的党建示范村。2、积极协调,引上项目,确保全年财政收入完成 1000 万元,固定资产投亿元。3、按照“美丽乡村”建设要求,着手培育发展经济、社会稳定、村务运行、人居环境、道德风尚等不同类型的先进村典型。4、对绿宝公司和广泽金属包装公司进行重点培育,争取到年底成为规上企业。5、通过加大农村经济合作组织扶持力度,规范土地流转等措施,促进传统农业转型升级,加快现代高效农业发展步伐,重点做好恒亿源农业产业园二期建设和中国树莓产业联盟沧州种植基地建设工作。6、全面落实“四个覆盖”机制,通过改善民生,开展弱势群体,做好安全生产、食品安全等工作,确保全乡稳定。今年以来,xx 乡继续发扬“艰苦奋斗、锐意进取、不甘人后、事争一流”的 xx 精神,努力攻坚克难,扎实苦干,创新发展,全乡各项工作进展顺利。到年底,全乡预计可完成财政收入 1100 万元,固定资产投资亿元,可引进县外资金 2 亿元,无偿资金 5000 万元,均可超额完成全年任务。现将全年工作总结和明年重点工作安排如下:一、XX 年工作总结(一)重点工作扎实有效。坚持“以党建促发展”的工作思路,通过建立和完善村干部任职、履职和辞职承诺、村班子干事台账、干部双向述职、党员和村民代表民主评议村干部、农村干部目标量化考核等系列制度,着力打造两条党建示范带,培树了南王、李庄子、刘庄子 3 个典型示范村,带动全乡各村干部干事热情。一是高标准基本农田建设项目基本完工。自 3 月初我乡启动高标准基本农田道路建设项目以来,科学组织、认真谋划,通过出台新政策、增加财政资金投入力度等措施,确保项目进展顺利。经过全乡共同努力,项目区总投资3000 万元,共清淤 1840 米,修建管涵 13 座,大小涵洞 3 个,共修建高标准水泥路和砖路 46 条,涉及 24 个村,总计 55 公里,真正实现了村村通公路,并形成了“三横三纵”道路网,极大地改善了农业生产条件,促进了农业现代化和城乡统筹发展。二是农业开发项目基本竣工。总投资 1400 万元的涉及张武扬等 9 个村的 10000 亩农业开发高标准良田已基本竣工,截止目前,硬化田间道路 17 公里,新建桥梁 3 座,涵洞 24 个,新建扬水站 1 座,沟渠衬砌 7 公里,新打深机井 8 眼,维修机井 4 眼,铺设田间管道 15 万米,架设高压线路 6 公里,新装变压器 5 台,维修加护变压器 4 台。通过两项工程的实施,全面改善了全乡的道路通行条件,为全乡经济发展奠定坚实的基础。(二)经济建设稳步推进。一是利用资源优势,做大做强工业项目。新开工和技改项目 4 个,共投资亿元,同时按照规上企业标准,着手培育 2 家企业。因势利导,聚焦发展,在我乡南王村规划了“小五金工业园区” ,将村内的五金企业聚集到工业园区,水电统一供给,统一管理,提高企业的市场竞争力。先后投资 40 万元,硬化园区道路 1400米,为园区新装变压器 2 台。目前已经有 6 家企业入驻,其中洪发五金、龙展五金、冠杰五金 3 家企业投资均超过 5000 万。二是创新发展理念,力促企业转型升级。破除资源依赖的定势,引导企业转型发展。引导 XX 县永兴射钉弹厂成功转型,投资7000 万元转型成立沧州光泽金属包装制品有限公司,并加强对该公司的帮扶,帮助企业解决资金、人才、技术、产品展销信息等方面存在的问题,使企业尽快投产达效。帮助王龙庄砖厂老板外出参观调研,转换理念,转型建立了投资 5000 万元的 XX县昆仑节能建材厂,引上年产 1 亿块新型节能建材红砖项目,现已竣工投产,工艺采用废旧煤渣等压缩成块,流水线工作流程,较以前原料、人工方面大大降低了成本。三是发挥绿色生态优势,实现绿色崛起。打破封闭保守的思想,树立开放创新意识,变农业发展乡镇劣势为优势,大力发展高效农业、观光农业和采摘休闲农业。成功引进总投资 3 亿元、规划面积 5281 亩的 XX 县恒亿源农业产业园项目,现该项目已投资亿元,整理土地 2281 亩,硬化道路 6000 米,建蔬菜温室 4 座,冷棚 60 个,钢结构蔬菜批发市场 1 万平方米。成功引上了第三代水果红树莓项目,建立中国树莓产业发展联盟沧州种植基地,打造树莓观光旅游生态景区。11 月下旬,全国老龄产业协会科技委员会副主任李歧、国务院政策研究中心副主任李杰、中国树莓联盟主席李加虎及联合国树莓产业发展联盟中国代表处的领导和专家来我乡参加 150 亩红树莓种植指导工作,并进行树苗培育启动仪式,预计明年可收益。(三)环境治理成效显著。一是优化服务环境。完善机关工作人员常态管理考核办法 ,从干部的工作作风、方式、效能、廉洁自律等方面进行量化考核;投资 160 万元,为科华消防和广泽金属 2家企业硬化道路 XX 米,安装供水管线 3000 米,盘活存量建设用地 4 亩,为绿宝公司扩大生产建设厂房,协调电力部门,为以上 3 家企业增容变压器 4台。二是整治生态环境。全乡共排查出 12 家污染环境摊点,强制取缔 3 家,关停 9 家,并与业主签定责任状。三是美化人居环境。确定美丽乡村重点区域,实现“村在绿中,人在景中”的目标,以xx、东小庄、前街、南王、李庄子等 5 个相邻的村为重点片区,开展绿化、净化、亮化、美化,共种植绿化苗木 XX 余株,修建垃圾池 20 个,安放垃圾箱 50 个,安装路灯 210 盏,粉刷墙面 10000 平米。四是开展“绿色走廊”建设。在石黄高速两侧 100米内种植槐树、柳树共计 246 亩,13000 株。(四)社会秩序和谐稳定。一是以“村民法庭”建设落实“平安创建” ,通过实行网格化管理,进一步提升“四个覆盖”规范化水平。二是选聘法律顾问,全乡 29 个村均选聘一名律师作为法律顾问,解决村民法律难题。三是落实“一村一警”制度。为每个村配备一名辅警,排查治安突出问题和安全隐患,为预防、抽调和打击违法犯罪活动提供服务。四是完善矛盾纠纷调处以奖代补机制,调解一般矛盾纠纷的奖励由 50 提高到 100 元,疑难问题和重大群众性事件提高到 500-1000 元,到目前共排查矛盾纠纷 75 件,成功化解 75 件,化解群体访 3起,未发生越级访和民转刑案件。(五)党建工作提档升级。以两委换届为契机,坚持“以党建促发展”的工作思路,实现“党建引路,富民强乡”的目标。一是夯基础,强化基层组织保障。创新工作方法,村两委换届工作中重点突出党管换届,在全县率先创
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