农村年度各项党建的工作计划

农村年度各项党建工作计划在 XX 年，我村党建工作借助“群教”活动的大背景，创新方式提高党员的综合素质，采取插旗定责制度及“三个服务制度”去服务于民，坚持民主管理，竭力拟办实事，彰显党员的宗旨意识，和模范先锋形象，赢得了“市级五好党支部”的荣誉，受到了群众的好评，但存在着以下不足：一、插旗定责制度，过于形式化没有起到实质性效果。二、各项制度的落实后劲不足，缺乏督导，奖惩不明。三、拟办实事“清洁家园工作抓得不扎实”有夺下动下的趋势，没有形成制度化。四、党员的管理不规范，支部工作缺乏活力。介于这些问题，在 XX 年为了加强党支部的执行能力建设和先进性建设，充分发挥党组织的核心作用和党员的先锋模范作用，打造美丽青山、构建和谐青山，提供坚强的组织保证和思想保证，努力开创我村党建工作新局面。本年度党建工作着重从以下几个方面抓实、抓到位。一、 指导思想深入贯彻落实党的十八大精神，围绕全面建成小康社会， “全面深化改革，全面推进依法治国，全面从严治党”的战略布局，紧密结合我村实际，继续巩固“群教”活动开展的成果，以服务群众抓发展为重点，健全机制，强化功能，不断提高村支部的创造力、凝聚力和战斗力。努力把我村创建为管理有序、服务完善、环境优美、文明和谐，并具有“生态农业避暑观光”特色的美丽村寨。二、工作目标争取创建省级“五好基层组织” 。 “五个好”仍然是我村的工作目标要求。（1）领导班子好：领导班子及其成员要能够认真贯彻执行党的路线方针政策，密切联系群众，政治坚定、求真务实、开拓创新、勤政廉洁、团结协作。（2）党员干部队伍好：村两委干部要发挥骨干带头作用，党员能够充分发挥先锋模范作用，继续按照 XX 年我村规范党员的“五个好”作为目标，去发挥先锋模范作用。（3）工作机制好：支部的工作制度进一步健全，可行管用，运行规范合理。（4）工作业绩好：村两委各项工作注重统筹协调各项发展，使全村民政事务、综合治理、计生、卫生环境保护文化教育等工作再上新台阶。高质量、高要求地完成“美丽乡村.四在农家”的各项指标任务。（5）群众反映好：村两委团结协作让群众拥护。三、具体工作1、切实强化两委班子队伍建设（1）建立健全和落实领导责任制，支部必须引导和指导好村委会一班人马的工作。（2）明确分工，及时去发现、总结、交流、密切联系群众，尽力知民情、了民意、解民忧。（3）注重统筹责任分工，同时要相互协作。（4）强化学习，努力打造成为一支具有思想素质，业务能力强，团结协作，勇于奉献的干部队伍。（5）在美丽乡村建设工作中，去发现和培养先进分子，让综合素质较高的有志青年加入党组织。2、扎实有效地抓好村党员的教育管理严格党的组织生活机制，认真落实“三会一课”民主评议党员等制度，定期组织党员参加学习，开展集体活动，对党员经常性地进行党性意识和党的方针政策的教育。开好民主生活会，做好党员的发展工作，按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的十六字方针，加强对入党积极分子的培养，规范性地发展党员。本年度争取发展党员 2名，入党积极分子 3 名以上，对流动党员要加强管理和教育，强化执行奖惩制度，提高党员的进取心，团结党员队伍，对不合格的党员给予清退，抓好党员的档案管理，对档案资料不健全、不规范的要重新补上，并妥善保管。 （党员档案管理的基本要求：1、开展培训：包括申请书、志愿书、思想汇报材料等书写学习。2、填写入党相关资料的要求的学习，3、对每一位党员的资料装订成册纳入档案管理） 。3、 进一步建立健全 工作机制制度在 XX 年各项工作制度的基础上，拟定出台党员“积分”管理制度，提高党员的服务、干事意识。（1） 、以支部为核心，抓好督导管理，据实合理打分。（2） 、支部成员评议考核由镇党委进行评审。（3） 、制定打分标准。每位党员的以 80 分底线，制定出：标杆型、优秀型、合格型、淘汰型四个标准。按照党章的要求，党员干部的模范标准，为拟定打分的来源。以季度为单位，进行打分。（3）建立健全奖惩办法，表现好的给予奖励表彰，不合格的给予清退、批评教育。 （标杆型：分值标准，110 分以上；给予社会性表彰学习，及物资奖励。优秀型：分值标准，81110 分；给予一定的表彰。合格型：分值标准，8060 分；不奖不罚，需加强学习。淘汰型：分值标准，59 分以下；给予批评教育以及清退处理） 。（4）设置积分台，向群众公示，党员队伍的综合素质表现情况。以体现党要管党，从严治党的制度。结合积分实际，在党员住处张贴“星级党员”标识。（5）抓好村民自治工作，修改和完善各项村规民约，进一步实现自我管理、自我教育、自我服务的目标。四、关注民生，落实好党的惠民政策，维护好社会稳定，开展优秀服务，进一步树立党员干部的形象。五、拟清思路创新工作方法，不折不挠完成上级交给的各项任务，抓好果蔬产业的发展，抓住机遇争取各级及社会的帮助，团结协作，同心协力，在美丽乡村建设的各个环节中，多办实事、少说空话，展现党员干部的宗旨意识形象。在 XX 年，我村党建工作借助“群教”活动的大背景，创新方式提高党员的综合素质，采取插旗定责制度及“三个服务制度”去服务于民，坚持民主管理，竭力拟办实事，彰显党员的宗旨意识，和模范先锋形象，赢得了“市级五好党支部”的荣誉，受到了群众的好评，但存在着以下不足：一、插旗定责制度，过于形式化没有起到实质性效果。二、各项制度的落实后劲不足，缺乏督导，奖惩不明。三、拟办实事“清洁家园工作抓得不扎实”有夺下动下的趋势，没有形成制度化。四、党员的管理不规范，支部工作缺乏活力。介于这些问题，在 XX 年为了加强党支部的执行能力建设和先进性建设，充分发挥党组织的核心作用和党员的先锋模范作用，打造美丽青山、构建和谐青山，提供坚强的组织保证和思想保证，努力开创我村党建工作新局面。本年度党建工作着重从以下几个方面抓实、抓到位。一、 指导思想深入贯彻落实党的十八大精神，围绕全面建成小康社会， “全面深化改革，全面推进依法治国，全面从严治党”的战略布局，紧密结合我村实际，继续巩固“群教”活动开展的成果，以服务群众抓发展为重点，健全机制，强化功能，不断提高村支部的创造力、凝聚力和战斗力。努力把我村创建为管理有序、服务完善、环境优美、文明和谐，并具有“生态农业避暑观光”特色的美丽村寨。二、工作目标争取创建省级“五好基层组织” 。 “五个好”仍然是我村的工作目标要求。（1）领导班子好：领导班子及其成员要能够认真贯彻执行党的路线方针政策，密切联系群众，政治坚定、求真务实、开拓创新、勤政廉洁、团结协作。（2）党员干部队伍好：村两委干部要发挥骨干带头作用，党员能够充分发挥先锋模范作用，继续按照 XX 年我村规范党员的“五个好”作为目标，去发挥先锋模范作用。（3）工作机制好：支部的工作制度进一步健全，可行管用，运行规范合理。（4）工作业绩好：村两委各项工作注重统筹协调各项发展，使全村民政事务、综合治理、计生、卫生环境保护文化教育等工作再上新台阶。高质量、高要求地完成“美丽乡村.四在农家”的各项指标任务。（5）群众反映好：村两委团结协作让群众拥护。三、具体工作1、切实强化两委班子队伍建设（1）建立健全和落实领导责任制，支部必须引导和指导好村委会一班人马的工作。（2）明确分工，及时去发现、总结、交流、密切联系群众，尽力知民情、了民意、解民忧。（3）注重统筹责任分工，同时要相互协作。（4）强化学习，努力打造成为一支具有思想素质，业务能力强，团结协作，勇于奉献的干部队伍。（5）在美丽乡村建设工作中，去发现和培养先进分子，让综合素质较高的有志青年加入党组织。2、扎实有效地抓好村党员的教育管理严格党的组织生活机制，认真落实“三会一课”民主评议党员等制度，定期组织党员参加学习，开展集体活动，对党员经常性地进行党性意识和党的方针政策的教育。开好民主生活会，做好党员的发展工作，按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的十六字方针，加强对入党积极分子的培养，规范性地发展党员。本年度争取发展党员 2名，入党积极分子 3 名以上，对流动党员要加强管理和教育，强化执行奖惩制度，提高党员的进取心，团结党员队伍，对不合格的党员给予清退，抓好党员的档案管理，对档案资料不健全、不规范的要重新补上，并妥善保管。 （党员档案管理的基本要求：1、开展培训：包括申请书、志愿书、思想汇报材料等书写学习。2、填写入党相关资料的要求的学习，3、对每一位党员的资料装订成册纳入档案管理） 。3、 进一步建立健全 工作机制制度在 XX 年各项工作制度的基础上，拟定出台党员“积分”管理制度，提高党员的服务、干事意识。（1） 、以支部为核心，抓好督导管理，据实合理打分。（2） 、支部成员评议考核由镇党委进行评审。（3） 、制定打分标准。每位党员的以 80 分底线，制定出：标杆型、优秀型、合格型、淘汰型四个标准。按照党章的要求，党员干部的模范标准，为拟定打分的来源。以季度为单位，进行打分。（3）建立健全奖惩办法，表现好的给予奖励表彰，不合格的给予清退、批评教育。 （标杆型：分值标准，110 分以上；给予社会性表彰学习，及物资奖励。优秀型：分值标准，81110 分；给予一定的表彰。合格型：分值标准，8060 分；不奖不罚，需加强学习。淘汰型：分值标准，59 分以下；给予批评教育以及清退处理） 。（4）设置积分台，向群众公示，党员队伍的综合素质表现情况。以体现党要管党，从严治党的制度。结合积分实际，在党员住处张贴“星级党员”标识。（5）抓好村民自治工作，修改和完善各项村规民约，进一步实现自我管理、自我教育、自我服务的目标。四、关注民生，落实好党的惠民政策，维护好社会稳定，开展优秀服务，进一步树立党员干部的形象。五、拟清思路创新工作方法，不折不挠完成上级交给的各项任务，抓好果蔬产业的发展，抓住机遇争取各级及社会的帮助，团结协作，同心协力，在美丽乡村建设的各个环节中，多办实事、少说空话，展现党员干部的宗旨意识形象。在 XX 年，我村党建工作借助“群教”活动的大背景，创新方式提高党员的综合素质，采取插旗定责制度及“三个服务制度”去服务于民，坚持民主管理，竭力拟办实事，彰显党员的宗旨意识，和模范先锋形象，赢得了“市级五好党支部”的荣誉，受到了群众的好评，但存在着以下不足：一、插旗定责制度，过于形式化没有起到实质性效果。二、各项制度的落实后劲不足，缺乏督导，奖惩不明。三、拟办实事“清洁家园工作抓得不扎实”有夺下动下的趋势，没有形成制度化。四、党员的管理不规范，支部工作缺乏活力。介于这些问题，在 XX 年为了加强党支部的执行能力建设和先进性建设，充分发挥党组织的核心作用和党员的先锋模范作用，打造美丽青山、构建和谐青山，提供坚强的组织保证和思想保证，努力开创我村党建工作新局面。本年度党建工作着重从以下几个方面抓实、抓到位。一、 指导思想深入贯彻落实党的十八大精神，围绕全面建成小康社会， “全面深化改革，全面推进依法治国，全面从严治党”的战略布局，紧密结合我村实际，继续巩固“群教”活动开展的成果，以服务群众抓发展为重点，健全机制，强化功能，不断提高村支部的创造力、凝聚力和战斗力。努力把我村创建为管理有序、服务完善、环境优美、文明和谐，并具有“生态农业避暑观光”特色的美丽村寨。二、工作目标争取创建省级“五好基层组织” 。 “五个好”仍然是我村的工作目标要求。（1）领导班子好：领导班子及其成员要能够认真贯彻执行党的路线方针政策，密切联系群众，政治坚定、求真务实、开拓创新、勤政廉洁、团结协作。（2）党员干部队伍好：村两委干部要发挥骨干带头作用，党员能够充分发挥先锋模范作用，继续按照 XX 年我村规范党员的“五个好”作为目标，去发挥先锋模范作用。（3）工作机制好：支部的工作制度进一步健全，可行管用，运行规范合理。（4）工作业绩好：村两委各项工作注重统筹协调各项发展，使全村民政事务、综合治理、计生、卫生环境保护文化教育等工作再上新台阶。高质量、高要求地完成“美丽乡村.四在农家”的各项指标任务。（5）群众反映好：村两委团结协作让群众拥护。三、具体工作1、切实强化两委班子队伍建设（1）建立健全和落实领导责任制，支部必须引导和指导好村委会一班人马的工作。（2）明确分工，及时去发现、总结、交流、密切联系群众，尽力知民情、了民意、解民忧。（3）注重统筹责任分工，同时要相互协作。（4）强化学习，努力打造成为一支具有思想素质，业务能力强，团结协作，勇于奉献的干部队伍。（5）在美丽乡村建设工作中，去发现和培养先进分子，让综合素质较高的有志青年加入党组织。2、扎实有效地抓好村党员的教育管理严格党的组织生活机制，认真落实“三会一课”民主评议党员等制度，定期组织党员参加学习，开展集体活动，对党员经常性地进行党性意识和党的方针政策的教育。开好民主生活会，做好党员的发展工作，按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的十六字方针，加强对入党积极分子的培养，规范性地发展党员。本年度争取发展党员 2名，入党积极分子 3 名以上，对流动党员要加强管理和教育，强化执行奖惩制度，提高党员的进取心，团结党员队伍，对不合格的党员给予清退，抓好党员的档案管理，对档案资料不健全、不规范的要重新补上，并妥善保管。 （党员档案管理的基本要求：1、开展培训：包括申请书、志愿书、思想汇报材料等书写学习。2、填写入党相关资料的要求的学习，3、对每一位党员的资料装订成册纳入档案管理） 。3、