xx年街道劳动保障所工作总结和xx年工作安排.docx

XX 年街道劳动保障所工作总结和 XX 年工作 安排 *街道劳保所 XX 年工作总结和 XX 年工作安排 劳动保障工作涉及到千家万户，是民生之本，是民富 之源。做好劳动保障工作关系到国民经济的发展，关系到 社会的稳定。基于这种认识，我所全体人员在区委、区政 府的正确领导下，团结奋进，开拓进取，变压力为动力， 化挑战为机遇，举全所之力把劳动和社会保障拓展到各个 社区，延伸到家家户户，取得了阶段性的成果，顺利完成 即定的目标任务，保障所建设和管理取得新成绩，赢得了 上级业务部门街道群众的普遍好评和赞誉。 一、08 年各项工作任务完成情况 城镇新增就业人数：任务数：1000 人，完成数：1625 人，完成率：162%;城镇净增就业人数:任务数:600 人,完成 数:667 人,完成率:111%;国企下岗失业人员再就业数:任务 数 350 人,完成数:369 人,完成率:105%;“4050”人员再就 业数：任务数：100 人，完成数：160 人，完成率：160%； 零就业人员安置率：100%；新增农村劳动力转移人数：任 务数：100 人，完成数：104 人，完成率：104%；下岗失业 人员技能培训：任务数：83 人，完成数：87 人，完成率： 105%；农村求职人员职介补贴人数：任务数：1000 人，完 成数：1000 人，完成率：100%；发放小额贷款金额：任务 数：200 万元，完成数：184 万元，完成率：92%；经济工 作方面，我所共完成招商引资任务 700 万元人民币。 二、加强内部管理，提高协管员素质 要做好街道和社区的劳动保障工作，最关健的是要抓 好协管员的队伍建设。年初，我们根据各个社区协管的精 神面貌和自身特点，提出了加强团队建设，提高自身素质 的要求，同时，制定了 XX 年社区劳动保障室目标管理细则， 给每个协管员都进行了分工，下达了详细的目标任务，制 定了严格的考核标准和奖惩办法。从半年的工作情况来看， 每个协管员的工作面貌都有可喜的变化，工作主动性和积 极性都有了很大的提高，现在在协管员队伍中出现了人人 讲团结，个个讲奉献的新局面。 三、狠抓重点、难点工作 XX 年的工作比往年的工作既多又重，工作压力比较大。 为了认真完成上级下达的各项工作任务，我们提出了突出 重点，主攻难点，完成基本点的工作新思路。 在众多的工作中，我们认为就业安置、零就业家庭帮 扶、创建充分就业社区是重点，培训、农村劳动力转移、 农民工职业介绍是难点，其它工作任务相对来说比较熟悉 和容易完成一些，我们定其为基本点。 1、 在抓就业安置工作方面，我们一是做好调查摸底， 要求各社区摸清有就业愿望和有就业能力的各类人员情况， 有针对性地做好安置工作，二是动员全社区干部来做好就 业安置工作，我们在取得街道领导的支持下，要求每个社 区干部都要投入到就业安置工作中来，要及时掌握社区的 就业动态和就业信息；创建充分就业社区是全市劳动保障 工作的重点，年初我们就把这项工作了列为了重点工作， 要求已经被评为了充分就业社区的社区工作不能松懈，要 进一步做好充分就业社区的建设工作，确保不被摘牌，对 没有被评为充分就业社区的社区，要求他们加大工作力度， 做好基础性工作，查漏补缺，一定要确保创建成功。 2、培训工作是项难点工作，很多下岗失业人员、农民 工对就业培训工作有偏见，认为培训就是走过场，浪费时 间，另外，很多下岗失业人员、农民工既要工作又要管家， 很难抽出时间培训。针对这些情况，我们要求社区协管员 首先要转变下岗失业人员、农民工对培训工作的偏见，讲 清培训的目的、意义，其次是要求社区协管员加强服务， 每逢培训开班要带着下岗失业人员、农民工去上课。通过 努力，上半年培训工作都达到了工作进度。农村劳动力转 移、农民工职业介绍工作是新接触的工作，难度比较大， 我们要求社区协管员首先要加强学习，找准工作要点，其 次是要借鉴别人的工作方法和经验，第三就是要加强对农 民工的服务，要及时为农民工进城做好登记和造册建档工 作，要结合流动人员管理来做好农民工职介和农村劳动力 转移工作。上半年，农村劳动力转移和农民工职介工作都 完成了任务进度。 四、全力做好城镇居民医保工作 XX 年城镇居民医保工作我们十分重视，到目前为止已 完成 3162 人参保，参保率 30.11。针对此项工作我们着 重抓了五个到位。 1、领导重视到位。XX 年 4 月 18 日，街办召开了街道 干部和社区干部的医保工作动员部暑工作会议。 1、 工作措施到位。为了让人人肩上有担子，我们对 街 道和社区的每个干部都实行了分片包干，一人一个片 区，实行上门上户宣传和解释医保政策。同时制定了街道 干部和社区干部的医保工作奖惩制度，每半个月进行一次 考核，很好地调动了所有人员的工作积极性和主动性。 3、培训动员到位。4 月 22 日和 6 月 2 日，我们两次组 织街道和社工全体干部进行了专门的医保知识培训，详细 讲解了 08 年的医保政策。 4、宣传解释到位。各社区分别进行了上门上户宣传， 发放了 1000 多份区里印制的宣传册，街道自己印制并发放 了 5000 份参保居民受益的宣传资料，在人员集中的地方设 立了宣传咨询台，在社区醒目的地方悬挂了 10 多条宣传标 语。各社区都制作了宣传栏。各社区针对医保工作分别召 开了一次居民群众座谈会,会上宣传了居民基本医保政策， 听取了居民对居民基本医保工作的认识，解答了居民关心 的热点和难点心问题，有的社区还举行社区群众医保知识 竞赛，有的社区举办了医保知识论坛。 5、 服务工作到位。为了做好居民医保工作，我们加 班加点为居民办理医保登记手续，我们在中午和星期六、 星期天都安排了人员加班，实行的是十一小时值班制，保 证居民随时办理。提供了一条龙服务。在办理医保工作中， 我们强化了服务意识，为居民提供全方位无偿服务，热心 帮助居民填表、复印、到银行进账，耐心为居民解释医保 知识。 六、积极做好退休人员社会化管理工作 从今年 4 月份开始我所在各社区开展了退休人员生存 认定工作，到目前为止退休人员签到率达到了 97%以上。我 所组织各社区开展了丰富多彩的文体活动。在端午节期间、 重阳节期间都对退休人员进行了走访。 七、XX 年工作计划 XX 年，我所将在今年各项工作的基础上进一步加强内 部管理，不断提高人员素质，增强服务意识，完善就业和 失业登记，抓好长效管理，积极贯彻落实各项就业政策， 构建充分的