老干部局年度工作计划_1

老干部局年度工作计划 20xx 年，我旗老干部工作将全面贯彻落实党 的十八大和十八届三中全会精神，紧紧围绕旗委旗 政府的中心工作，进一步创新工作方法，完善工作 机制，努力打造全方位、多层次的老干部工作新格 局。总体目标是：扎实有效的落实老干部“四项待 遇” ，积极创造条件，促进老干部作用得到充分发 挥，继续丰富老干部精神文化生活，优化“老有所 养、老有所医、老有所乐、老有所为”的老干部工 作新格局。 （一）继续抓好“四项”待遇落实 在落实老干部“四个待遇”的工作中，一是坚 持在老干部政治学习、组织生活、阅读文件、情况 通报、参加重要会议、就近就地参观考察、走访慰 问、领导联系老干部等制度的基础上，既要做到政 治理论学习有计划、有安排，又要做到学习形式多 样化。二是按有关文件精神落实老干部生活待遇， 按时足额发放老干部离退休金；按政策及时报销医 药费，避免出现拖欠现象；继续落实上年针对离退 休干部的优惠政策；举办几次医疗保健知识讲座和 免费健康检查等；落实好老干部生病住院亲自看望 问候等制度；坚持春节、重阳节等重大节日走访慰 问老干部。三是进一步加强和改进干休所党支部建 设工作，抓好党支部的思想建设、组织建设和制度 建设，充分发挥老干部在党建方面的优势作用。四 是增强创新意识，加强老干部活动中心建设，发挥 老干部作用。老干部活动中心是老干部政治学习的 课堂、文化娱乐的场所，是联系老干部的纽带，是 发挥作用的阵地。做好这项工作，对于丰富老干部 的晚年生活，实现老有所乐、老有所学、健康长寿、 安度晚年，促进老干部身心健康，维护改革发展的 局面具有重要的现实意义。 （二）不断丰富老干部精神文化生活 在活动的组织上，力求推陈出新，始终保持阵 地的吸引力和凝聚力，继续坚持四个结合，一是坚 持政治性活动与文化娱乐体育健身的结合；二是坚 持日常活动与大型活动的结合；三是坚持自娱自乐 与竞技比赛的结合；四是坚持老干部活动中心与社 区活动中心的结合，形成适合我旗广大离退休干部 精神文化生活的新思路。 1举办大型活动力求有影响。举办大型活动 参与人数多，社会影响大，在组织开展文艺汇演和 文体竞技比赛的同时，力争举办一次全旗老年人运 动会，加强与体育部门及涉老部门沟通协调，设置 针对老年人的体育活动项目，引导全社会关心、关 注、参与到老干部和老年人工作中。 2日常活动力求特色。最大限度地增强老同 志参与的意识，不断拓展、延伸活动的潜力。一要 根据老干部的兴趣爱好和活动项目的特点，经常组 织和安排一些竞技比赛、各种展览和表演活动。二 要积极创办老年大学，创办了“老年学校”来满足 老同志心愿，开设符合老干部需要的课程，如书法 班、绘画班、电脑班，积极引导、鼓励和支持老同 志参加老年大学的学习。三要使活动“走出去” ， 注重发挥老干部这一特殊群体的政治优势，组织部 分离退休老领导和艺术团成员，走向社会，深入到 部队、学校、街道等地，唱革命歌曲，讲革命传统， 传播精神文明。 3硬件建设力求完善。不断优化老干部活动 中心硬件设施，建成全市首家封闭式老年门球场。 继续完善镇区各街道社区活动中心，充分发挥街道 社区活动中心的主体活动作用，实现老干部就近活 动、就近学习。 4充分发挥老干部作用。以延安精神研究会、 关工委、老体协、老科协等部门为平台，坚持“资 源量力、就近就地、面向基层、面向群众”的原则， 积极组织和引导老干部为我旗经济建设发挥参谋咨 询作用，充分发挥老干部“三大优势” 。 （三）加强调研、宣传和信访工作 1、加大调研力度。针对老干部工作中出现的 新情况、新问题，选定课题，积极开展调研活动， 探索新形势下做好老干部工作的新方法和新思路。 2、加大老干部工作的宣传力度。明确信息工 作的要求、收集、管理、考核、奖励等，并将老干 部信息工作纳入科学管理轨道。 3、妥善解决信访问题。解决好老干部最关心、 最直接、最现实的利益问题。老干部来信、来访、 来电话反映问题，要热情接待、周到服务、耐心解 答，做到事事有回音，件件有着落。 20xx 年，我旗老干部工作将全面贯彻落实党 的十八大和十八届三中全会精神，紧紧围绕旗委旗 政府的中心工作，进一步创新工作方法，完善工作 机制，努力打造全方位、多层次的老干部工作新格 局。总体目标是：扎实有效的落实老干部“四项待 遇” ，积极创造条件，促进老干部作用得到充分发 挥，继续丰富老干部精神文化生活，优化“老有所 养、老有所医、老有所乐、老有所为”的老干部工 作新格局。 （一）继续抓好“四项”待遇落实 在落实老干部“四个待遇”的工作中，一是坚 持在老干部政治学习、组织生活、阅读文件、情况 通报、参加重要会议、就近就地参观考察、走访慰 问、领导联系老干部等制度的基础上，既要做到政 治理论学习有计划、有安排，又要做到学习形式多 样化。二是按有关文件精神落实老干部生活待遇， 按时足额发放老干部离退休金；按政策及时报销医 药费，避免出现拖欠现象；继续落实上年针对离退 休干部的优惠政策；举办几次医疗保健知识讲座和 免费健康检查等；落实好老干部生病住院亲自看望 问候等制度；坚持春节、重阳节等重大节日走访慰 问老干部。三是进一步加强和改进干休所党支部建 设工作，抓好党支部的思想建设、组织建设和制度 建设，充分发挥老干部在党建方面的优势作用。四 是增强创新意识，加强老干部活动中心建设，发挥 老干部作用。老干部活动中心是老干部政治学习的 课堂、文化娱乐的场所，是联系老干部的纽带，是 发挥作用的阵地。做好这项工作，对于丰富老干部 的晚年生活，实现老有所乐、老有所学、健康长寿、 安度晚年，促进老干部身心健康，维护改革发展的 局面具有重要的现实意义。 （二）不断丰富老干部精神文化生活 在活动的组织上，力求推陈出新，始终保持阵 地的吸引力和凝聚力，继续坚持四个结合，一是坚 持政治性活动与文化娱乐体育健身的结合；二是坚 持日常活动与大型活动的结合；三是坚持自娱自乐 与竞技比赛的结合；四是坚持老干部活动中心与社 区活动中心的结合，形成适合我旗广大离退休干部 精神文化生活的新思路。 1举办大型活动力求有影响。举办大型活动 参与人数多，社会影响大，在组织开展文艺汇演和 文体竞技比赛的同时，力争举办一次全旗老年人运 动会，加强与体育部门及涉老部门沟通协调，设置 针对老年人的体育活动项目，引导全社会关心、关 注、参与到老干部和老年人工作中。 2日常活动力求特色。最大限度地增强老同 志参与的意识，不断拓展、延伸活动的潜力。一要 根据老干部的兴趣爱好和活动项目的特点，经常组 织和安排一些竞技比赛、各种展览和表演活动。二 要积极创办老年大学，创办了“老年学校”来满足 老同志心愿，开设符合老干部需要的课程，如书法 班、绘画班、电脑班，积极引导、鼓励和支持老同 志参加老年大学的学习。三要使活动“走出去” ， 注重发挥老干部这一特殊群体的政治优势，组织部 分离退休老领导和艺术团成员，走向社会，深入到 部队、学校、街道等地，唱革命歌曲，讲革命传统， 传播精神文明。 3硬件建设力求完善。不断优化老干部活动 中心硬件设施，建成全市首家封闭式老年门球场。 继续完善镇区各街道社区活动中心，充分发挥街道 社区活动中心的主体活动作用，实现老干部就近活 动、就近学习。 4充分发挥老干部作用。以延安精神研究会、 关工委、老体协、老科协等部门为平台，坚持“资 源量力、就近就地、面向基层、面向群众”的原则， 积极组织和引导老干部为我旗经济建设发挥参谋咨 询作用，充分发挥老干部“三大优势” 。 （三）加强调研、宣传和信访工作 1、加大调研力度。针对老干部工作中出现的 新情况、新问题，选定课题，积极开展调研活动， 探索新形势下做好老干部工作的新方法和新思路。 2、加大老干部工作的宣传力度。明确信息工 作的要求、收集、管理、考核、奖励等，并将老干 部信息工作纳入科学管理轨道。 3、妥善解决信访问题。解决好老干部最关心、 最直接、最现实的利益问题。老干部来信、来访、 来电话反映问题，要热情接待、周到服务、耐心解 答，做到事事有回音，件件有着落。 20xx 年，我旗老干部工作将全面贯彻落实党 的十八大和十八届三中全会精神，紧紧围绕旗委旗 政府的中心工作，进一步创新工作方法，完善工作 机制，努力打造全方位、多层次的老干部工作新格 局。总体目标是：扎实有效的落实老干部“四项待 遇” ，积极创造条件，促进老干部作用得到充分发 挥，继续丰富老干部精神文化生活，优化“老有所 养、老有所医、老有所乐、老有所为”的老干部工 作新格局。 （一）继续抓好“四项”待遇落实 在落实老干部“四个待遇”的工作中，一是坚 持在老干部政治学习、组织生活、阅读文件、情况 通报、参加重要会议、就近就地参观考察、走访慰 问、领导联系老干部等制度的基础上，既要做到政 治理论学习有计划、有安排，又要做到学习形式多 样化。二是按有关文件精神落实老干部生活待遇， 按时足额发放老干部离退休金；按政策及时报销医 药费，避免出现拖欠现象；继续落实上年针对离退 休干部的优惠政策；举办几次医疗保健知识讲座和 免费健康检查等；落实好老干部生病住院亲自看望 问候等制度；坚持春节、重阳节等重大节日走访慰 问老干部。三是进一步加强和改进干休所党支部建 设工作，抓好党支部的思想建设、组织建设和制度 建设，充分发挥老干部在党建方面的优势作用。四 是增强创新意识，加强老干部活动中心建设，发挥 老干部作用。老干部活动中心是老干部政治学习的 课堂、文化娱乐的场所，是联系老干部的纽带，是 发挥作用的阵地。做好这项工作，对于丰富老干部 的晚年生活，实现老有所乐、老有所学、健康长寿、 安度晚年，促进老干部身心健康，维护改革发展的 局面具有重要的现实意义。 （二）不断丰富老干部精神文化生活 在活动的组织上，力求推陈出新，始终保持阵 地的吸引力和凝聚力，继续坚持四个结合，一是坚 持政治性活动与文化娱乐体育健身的结合；二是坚 持日常活动与大型活动的结合；三是坚持自娱自乐 与竞技比赛的结合；四是坚持老干部活动中心与社 区活动中心的结合，形成适合我旗广大离退休干部 精神文化生活的新思路。 1举办大型活动力求有影响。举办大型活动 参与人数多，社会影响大，在组织开展文艺汇演和 文体竞技比赛的同时，力争举办一次全旗老年人运 动会，加强与体育部门及涉老部门沟通协调，设置 针对老年人的体育活动项目，引导全社会关心、关 注、参与到老干部和老年人工作中。 2日常活动力求特色。最大限度地增强老同 志参与的意识，不断拓展、延伸活动的潜力。一要 根据老干部的兴趣爱好和活动项目的特点，经常组 织和安排一些竞技比赛、各种展览和表演活动。二 要积极创办老年大学，创办了“老年学校”来满足 老同志心愿，开设符合老干部需要的课程，如书法 班、绘画班、电脑班，积极引导、鼓励和支持老同 志参加老年大学的学习。三要使活动“走出去” ， 注重发挥老干部这一特殊群体的政治优势，组织部 分离退休老领导和艺术团成员，走向社会，深入到 部队、学校、街道等地，唱革命歌曲，讲革命传统， 传播精神文明。 3硬件建设力求完善。不断优化老干部活动 中心硬件设施，建成全市首家封闭式老年门球场。 继续完善镇区各街道社区活动中心，充分发挥街道 社区活动中心的主体活动作用，实现老干部就近活 动、就近学习。 4充分发挥老干部作用。以延安精神研究会、 关工委、老体协、老科协等部门为平台，坚持“资 源量力、就近就地、面向基层、面向群众”的原则， 积极组织和引导老干部为我旗经济建设发挥