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XX 激情干净心得体会 以激情干事、干净做人、自我超越为核心，着力打造 一支素质优良、担当作为、作风过硬的党员干部队伍。以 下是小编收集的XX 激情干净心得体会 ，仅供大家阅读参 考！ XX 激情干净心得体会一： 省委、市委进一步落实追赶 超越要求会议召开后，市发改委在委党组第一时间集体学 习的基础上，11 月 14 日上午，迅速召开全委干部职工大会， 认真学习传达会议精神，及时对全委干部职工进行战前动 员，及时对扎实做好追赶超越工作进行安排部署。六措并 举，迅速掀起了贯彻落实会议精神、勇于担当、当好先行， 守好主战场、当好主力军、打赢主动仗、展现新作为的热 潮。 迅速传达会议精神，及时进行战前动员。委党组书记、 主任马军结合市委常委会议精神的传达，亲自组织学习了 省委关于进一步落实追赶超越要求的通知 、省委副书记 毛万春牢记重托 追赶超越讲话和市委书记魏增军对贯 彻会议精神的相关要求，从为什么要求追赶超越和怎么实 现追赶超越?怎样深化和实现“追赶超越”?怎样助推和保 障“追赶超越”?发改人怎样勇于担当、当好先行、扎实做 好追赶超越工作等方面进行了强调和深入讨论。 明确追赶超越目标任务，促进人人责任担当。除继续 深入学习外，由委办公室迅速将省委文件、毛万春副书记 讲话复印发至全委科级以上干部，使追赶超越的要求人人 清楚，追赶超越的目标人人明确，追赶超越的责任人人分 担，追赶超越的压力层层传导，切实增强追赶超越的使命 意识。 认真搞好调查研究，科学确定追赶超越目标任务。按 照市委“我是谁?追赶谁?超越谁?”的要求，结合正在进行 的明年工作思路调研，强化领导，加强力量，再增负荷， 延伸触角，赴省沟通衔接，赴周边市深入调研，纵横向对 比，精细算账，对标量差，精准定位，明确我市在全省追 赶超越中的位次，科学确定全市追赶超越的目标任务，对 己准定位，对标新战略，追赶有参照，超越有方向。力克 短板弱项，奋蹄赶超争先。 迅速制定追赶超越实施方案，明确追赶超越路径举措。 由委党组成员、总工程师挂帅领衔，委社会综合科牵头抓 总、委相关科室密切配合，迅速制定出全委追赶超越实施 方案，明确全委追赶超越工作的目标任务、路径举措和各 科室、每位员工的责任分解，对标夯责，细化到科，量化 到人，压茬夯实，切实增强追赶超越的责任意识。五是强 力推进重点工作，为追赶超越筑牢根基支撑。聚焦追赶超 越，狠抓项目建设。加快推进智慧汉中、大数据基础平台 建设步伐;加快石墨烯开发和民用航空产业发展，积极开展 前期调研，尽快启动规划编制;加快落实重点产业领域五年 行动计划，推动我市产业结构调整和六大产业发展;紧盯追 赶超越发展，提早策划、筛选一批重大项目;抓好“十三五” 开局、奋力冲刺全年目标任务，为追赶超越加油奠基。 强化责任考核，促进担当有为。委党组将依据省市委 相关文件，制定本委追赶超越目标责任考核办法，促进全 委干部职工干好主业、打好主场、当好追赶超越排头兵、 急先锋的工作激情。委属各单位、委机关各科室、每位发 改员工，都要自觉站在全市经济社会发展的战略高度，充 分认识追赶超越的重大意义，观大势、谋大局、出大策， 立足自身工作实际，出思路，提措施，有激情，勇担当， 笃行实做，砥砺奋进，咬定目标不放松，担当有为当先锋， 不待扬鞭自奋蹄，追赶超越创新绩，确保各项经济指标稳 居全省第一方阵不退位，追赶超越不掉队。 XX 激情干净心得体会二： 2 月 3 日上午，汉中市“激 情干事、干净做人，勇于自我超越、奋力追赶超越”为主 题的深化作风建设动员会刚一结束，汉中市编办随即召开 党支部会议，专题研究深化作风建设的贯彻措施。 一是认真学习传达全市作风会精神。 2 月 3 日下午，市编办召开全体人员会议，学习传达全 市“激情、干净、超越”主题作风建设动员会精神，做到 收假、收心，克服“春节长假综合症” ，调整工作状态。杨 毅主任强调：当前和今后一个时期，追赶超越是全市最重 要的中心和大局，开展“激情、干净、超越”主题作风建 设活动就是要打造一支“忠诚、干净、担当”党员干部队 伍，奋力实现市五次党代会已确立的“更高水平建设三 市 、奋力实现全面小康、建设真美汉中”的宏伟目标。一 年之计在于春，大家要有撸起袖子加油干、甩开膀子向前 走的激情干事精神状态，推动市编办牵头的体制改革和各 项工作追赶超越。 二是成立领导机构并制定实施方案。 市编办全体党员干部在集体学习市委开展以“激情、 干净、超越”为主题作风建设实施方案(汉发XX3 号)和 王建军书记等领导在全市深化作风建设动员会上的讲话精 神后，成立市编办深化作风建设活动领导小组，制定市编 办作风建设实施方案，将市委作风建设的要求和机构编制 工作实际相结合，增强全体党员自我超越意识，促进机构 编制工作为全市“三市”建设和追赶超越提供更好的体制 机制保障。 三是以“五学”模式迅速铺开活动。 一是读书学，新设追赶超越主题书屋，要求每名党员 干部每季度读完 1 本书，丰富知识开阔眼界;二是网上学， 以“汉中机构编制网”和微信群为载体，随时转发和分享 追赶超越主题篇章、实时在线学习交流集中整训阶段的重 点学习内容;三是宣传学，把写作信息宣传稿件的过程作为 回顾学习效果的契机，以强化宣传带动深化学习;四是调研 学，追赶超越不能闭门造车，需建立在调查研究之上，适 时组织干部深入调查研究，掌握情况，开阔视野，增强创 新理念;五是督导学，每名干部单独记录作风建设学习笔记， 撰写一篇作风建设心得体会并相互交流。 XX 激情干净心得体会三： 什么样的干部才是好干部?结 合习近平总书记在全国组织工作会议提出的“信念坚定、 为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”20 字标准， 笔者认为要成为一名好干部必须要有敢干事的激情、能干 事的本领和不出事的品德。 敢干事就是要有“干事创业”的豪迈激情。当前，有 的干部抱着一种“只求无过，但求无功”的心态，在工作 上不敢大胆探索，畏首畏尾，最终贻误了发展的好机会。 而最美基层干部王家元却发扬了敢想敢干的精神，带领大 家修公路、建果园、种茶叶、兴旅游，把一个无产业、路 不通、人均收入不足 1800 元的“贫困村” ，发展成了花斗 艳、茶飘香、人均纯收入达到 12600 元的“富裕村” ，别人 不敢想的他敢想，别人不敢干的他敢干，正是凭着这样的 豪迈激情，他在平凡岗位上创造了不平凡的业绩，成为新 时期基层干部的楷模。 能干事就是要有“实干+巧干”的过硬本领。一个好干 部要在工作中发扬“不怕困难”的吃苦精神，勤勤恳恳做 事，通过自己的苦干、实干，为群众服好务、办好事。同 时，还要勤于开动脑筋，在工作中多探索、多思考，找准 发展门路、开拓发展思维，在工作中多一些创新，在实干 的基础上多加一些巧干，这样才能干好事、干成事。此外， 社会的快速发展给干部的知识更新水平提出了更高的要求， 这就需要广大干部要勤于学习、苦于钻研，努力成为行业 工作的业务通和群众工作的多面手，真正成为一个能干事 的好干部。 不出事就是要有“清正廉洁”的高尚品德。一个好干 部不仅要敢干事、能干事，更要不出事，我们党的历史上 不乏有敢干事、能干事但因为疏于严格要求自己而陷入腐 化堕落的干部。清正廉洁是一个好干部的起码标准，也是 对所有干部的基本要求。 “其身正，不令而行，其身不正， 虽令不从” ，每一位党的干部，要时刻用党纪国法严格要求 自己，老老实实做人，踏踏实实干事，清清白白为官，自 觉坚守底线，起好表率作用，树立“为民务实清廉”的良 好形象。 XX 激情干净心得体会四： 为全面贯彻落实汉中市委、 县委开展“激情、干净、超越”主题作风建设统一部署和 要求，进一步巩固“两学一做”学习教育成果，进一步深 化干部作风建设，提升局党支部的执行力和战斗力，全面 促进 XX 年各项工作的开展，县审计局采取四项举措持续推 进作风建设。 一是迅速反应，及时部署。局党组及时召开会议，传 达市委、县委关于“激情、干净、超越”的主题作风建设 活动的会议精神，并成立了作风建设领导小组，加强组织 领导，督导作风建设活动。 二是扎实推进，强化学习。按照县委“激情、干净、 超越”的主题作风建设活动实施方案要求，围绕“一人一 状、 “一部一书” 、 “一委一图” 、 “一季一督”四个一的工作 要求，结合本局实际制定了相关方案，并及时开展了整训 学习。 三是深入动员，广泛宣传。广泛动员全局党员干部结 合“四查找四提升”工作要求，对照浮躁、虚假、懒惰、 扯皮“四种病” ，和“僵、散、