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文档简介
XX煤矿安全生产管理制度汇编一、矿领导值班带班制度1、每天至少有一名矿长值班,负责处理矿井的各项事务以及安全生产存在的问题,矿井24小时都要有领导值班。2、值班矿长有事需外出,必须由矿长负责指定一名矿领导替岗,不准空岗。矿长外出,必须经公司董事长或副董事长批准,副矿长外出必须由矿长同意批准,否则一律不准外出。3、每天由一名矿长负责,夜班对平面各岗位、各场所进行查岗,对存在的问题及时解决。4、对生产中出现的重大不安全隐患或紧急情况,不能立即处理时,各生产单位必须及时汇报给值班矿长,由值班矿长负责协同有关部门处理。5、科、队级以上干部实行井下跟班制度,按排定跟班表跟班,现场及时处理解决各种问题,处理不了汇报给值班矿长并做好记录。二、安全目标管理制度1认真贯彻执行党的安全生产方针,把企业的各项管理任务,通过管理使其实现,以安全管理目标为基础,定性、定量地逐级向下分解,使上下目标明确化、具体化、程序化。2根据上级下达的控制指标及要求,结合本单位的实际情况,制定具体目标,并将其目标要求及保证措施贯彻落实到各个有关单位。3充分调动职工安全管理积极性,提高职工安全自保、互保意识,开展全员性的“除隐患、防灾害、无事故、保安全”活动,最终实现目标要求。4建立目标保证体系,开展多样化教育,围绕目标开展活动,作到定期检查、定期整改、定期考评。5根据企业管理,制定新目标,循环开展,作到自我控制、自我评定,实行奖惩。6掌握情况信息,拟定安全生产目标方案,评估安全生产目标,确保矿井安全生产目标的顺利实行。7自上而下层层展开分解目标活动,保证各项措施具体化,实现矿井安全总目标。三、安全办公会议制度1、矿井每周(一下午3;30)召开一次安全办公会议,所有参加会议的人员不得旷会和迟到。2、安全办公会议由矿长主持,并有总工、生产、安全、机电及其它有关部门的负责人共同参加。3、安全办公会议研究矿井安全生产方面存在的问题,不得将其它工作列入主题,保证会议质量。4、会议对上周安全工作落实总结,对下周安全工作安排布置,研究处理生产过程中出现的各种安全问题。5、做好会议记录并存档案备案。四、安全隐患排查制度1、安全管理人员对所管辖范围内的采、掘、机、运、通负责全面检查,对查出的隐患现场立即处理。2、对各地点查出隐患不能及时处理的,必须立即上报安监科并做好记录,由安监科负责每天在早调度会上按“五定”原则进行落实。3、检查路线不受被检单位约束,不漏项和死角。4、回头复查,对停止作业进行整改的项目(单位),要停一次整一次搞好一处,并及时回头复查。5、对查处现场隐患,要做到派人蹲着不走,盯着不放,按照制度措施严格督促整改。6、对疑难或认识不统一的问题,要请示有关部门领导处理,不能悬而不决。7、安全管理人员对有发生事故危险的作业场所,有权立即停止作业,并撤出人员报有关领导。8、属于安全生产责任不落实,隐患排查不到位的,要追查有关单位(人)的责任。五、安全大检查制度1安全大检查人员对所分管检查范围内的各个区域,有权进行全面检查。2检查人员发现不安全隐患,有权要求立即采取措施或停止作业,发现有造成事故危险情况时,有权撤出人员。3安全检查人员要及时制止“三违”,并对其进行批评教育。4安全大检查中要查明情况、发现问题、掌握事实、做出评论并督促整改。5落实安全生产责任制,查管理、查制度、查规章、查设施、查隐患、查质量、查“三违”、查措施。6具体要求:(1)安全大检查由安全科全面组织实施,统一安排,检查时间每月9日、19日、29日。(2)安全大检查人员必须具有高度的责任感,能自觉行使检查职权。(3)在检查过程中不漏项、不留死角、不图形式、不走过场。(4)参加人员五职矿长及各职能科、队长(各单位人员在充灯房附近集合排队)上午8:30分在副井口点名,缺一人者罚20元,迟到罚10元。(5)在安全大检查过程中不准请假,擅自离队者按无参加处罚100元。(6)各小组对查出的问题,出井后上报安全科。六、日常安全检查制度1、各基层队由班长负责对当班的安全生产进行自查,对查出的隐患必须在当班处理完毕,当班不能处理完毕或不能处理的必须及时向调度室汇报,由调度室布置落实。2、各基层队每天均有干部入井自查,对查出的问题必须在24小时内处理完毕(重大隐患必须停产处理),本队不能处理的立即向调度室汇报,由调度室协调有关单位落实。3、矿井每逢9、19、29号由安监科组织有关基层单位,分系统对矿井安全生产进行自查,对查出的问题必须在当日的安全办公会上按排有关单位限期解决,由矿长负责召开专题会议研究处理。4、班组、基层队,矿对自查查出的问题及落实情况均有记录可查
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