劳动合同 律 师(精选多篇)

-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 1 劳动合同 律师( 精选多篇) 广州市有限公司 劳 动 合 同 用人单位：广州市公司地址：广 州市花都区 负责人：联系人:电话: 劳 动 者：户籍地址：身份 证 号 码： 通讯地址： 联系人： - 1 - 甲方因生产需要，同意招用乙方 到本企业工作，根据国家和省市有关劳 动法规定，经双方协商同意自愿订立本 合同。 一、 合同期限 本合同自年月月试用期。 二、 工作地点和工作内容 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 2 1 乙方在甲方公司所在地工作， 在 2 乙方同意甲方可根据自己胜 任工作的情况或者甲方生产经营情况的 变 化，调整自己的工作内容。 三、 劳动报酬 1 甲方根据本单位依法制定的 计时工资分配制度，确定乙方的月 基本工资为元，再加奖金将可获 得元。 。 2 加班工资的计算以本合同约 定的基本工资为计算基数。 3 甲方每月日前以货币形式向 乙方支付上月工资。如乙方对工资金 额有异议，应当在工资发放后日 内提出，否则，视为乙方确认甲方所支 付的工资金额并无异议。 4 乙方同意甲方可根据乙方胜 任工作的情况调整其薪酬。 四、 工作时间和休息休假 1 乙方的工作时间按照法定标 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 3 准工时制执行。 2 因工作需要延长乙方工作时 间的，按相关法律和甲方的加班制度规 定 办理。 3 甲方按照国家规定安排乙方 休息休假。 五、 社会保险 1 甲、乙双方按国家和省、市 有关规定，参加社会保险，共同缴纳社 会 保险费用。甲方负责向管理部门 办理相关手续，乙方应当提供办理社会 保险的所需个人资料文件给甲方以办理 手续。若因乙方未能及时提供所需文件 或者提供虚假文件，造成甲方不能或者 不能及时为乙方办理社会保险相关手续， 相关责任由乙方承担。 2 社会保险费用的个人缴纳金 额，由甲方在乙方工资中代扣代缴。 六、 劳动保护、劳动条件和职 业危害防护 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 4 1. 甲方为乙方提供劳动所必须的 工具和场所，以及其他劳动条件，保证 工作场所符合国家规定的安全生 产条件，并依法采取安全防护措施。 2. 3. 乙方的工作不涉及职业病危害。 乙方须严格遵守甲方制定的工作规范、 操作流程、劳动安全卫生制度， 正确使用甲方提供的劳动保护设 施和用品，以避免职业危害的发生。如 因乙方的故意或者过失导致发生伤害事 故或者造成损失，乙方应当承担相应的 法律责任。 七、 劳动纪律 1. 2. 甲方应当依法制定规章制度和 劳动纪律，对乙方进行管理。 乙方应 当严格遵守国家的各项法律、法规以及 甲方依法制定的各项规 章制度和劳动纪律，并服从甲方 的管理。如因乙方的违法违纪行为给甲 方造成损失，乙方应当承担损失赔偿责 任。 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 5 3. 乙方在合同期内不得与第三方 建立任何形式的劳动关系，不得从事兼 职工作。 八、 劳动合同的变更、解除、 终止 1 符合劳动法所列的法定 条件或者经甲、乙双方协商一致，可以 变 更本合同的相关内容或者解除本 合同。 2 变更劳动合同，双方应当签 订变更劳动合同协议书 。 3 符合法定终止条件时，本合 同终止。 4 若乙方欲单方面解除本合同， 应当提前 30 日以书面的形式通知甲方， 书面通知以送达甲方人事部门为 准。双方确认如果乙方未按照法律所规 定的时间提前通知甲方解除合同而擅自 离职时，甲方会因之遭受损失。甲方所 遭受的损失由甲、乙双方另行确认。 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 6 九、 违约责任 1 如果在本合同期内，由甲方 为乙方提供专业技术培训的，甲乙双方 签订服务期协议，如需延长合同期的， 双方可对本合同予以变更。服务期协议 作为本合同的附件，与本合同具有同等 法律效力，如果乙方违反服务期约定， 应当按照约定支付违约金给甲方。 2 如乙方在本合同期内接受甲 方出资培训而又无另行协议约定的，乙 方 辞职或自行离职的，乙方应承担 违约责任。 十、 因履行本合同发生争议的 解决办法 双方因履行本合同发生争议，应 当先协商解决；如协商不成，可自争议 发生之日起三十日内向甲方劳动争议调 解委员会申请调解，或自争议发生之日 起六十日内向劳动争议仲裁委员会申请 仲裁。 十一、 本合同的条款与国家、 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 7 省、市新颁布的法律、法规、规章不符 的，按 新的法律、法规、规章执行。 十二、 双方需约定的其它事项 1 乙方确认在签署本合同之前， 甲方已清楚告知自己所想了解的与甲方 有关的所有情况。乙方保证自己 所提供的身份证、学历证明、经历说明、 体检结果等资料的真实性，否则，本合 同视为自始无效。 2 乙方确认在签署本合同之前， 已仔细阅读过本合同和甲方的规章制度， 清楚了解甲方的各项规章制度， 并且对甲方的规章制度不执异议。 3 乙方确认在签署本合同以前， 乙方已与除甲方以外的其它雇主终止了 所有劳动关系。 4 乙方同意以在本合同上列明 的现居住地址作为甲方送达文书的地址， 如果本合同上列明的现居住地址 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 8 发生变更，乙方应在变更发生后 3 日内 以书面形式通知甲方，否则，只要甲方 将需送达的文书邮寄至本合同上列明的 现居住地址即视为已送达给乙方，而不 论乙方是否实际收到，因此产生的后果 由乙方自行承担。 十三、 本合同壹式贰份，甲、 乙双方各执壹份，具有同等法律效力。 本合同 自甲乙双方签字之日起生效。 十四、 本合同附件，合同附件 与本合同具有同等效力。 1 2 3 4 5 保密协议书 服务期协议 竞 业禁止协议 规章制度缴励制度 甲方：乙方签字： 法定代表人或委托代理人： 日期：日期: -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 9 解除劳动合同协议书 甲方：贵州省兴义市民航酒店 法定代表人：职务： 乙方：，性别，出生年月， 身份证号码 ： 经甲、乙双方平等自愿协商，就 解除双方劳动合同关系达成如下协议： 一、 甲乙双方于年月日订立劳 动合同，于年月日解除该劳动合同。 二、根据中华人民共和国劳动 合同法的有关规定，自解除劳动合同 时止，甲方根据乙方的工作年限，支付 乙方个月工资的经济补偿金，共计元。 该补偿金由甲方于本协议签订之日起 30 日内一次性支付给乙方。 三、本协议签订后，甲方向乙方 出具终止劳动合同证明书；协助乙方办 理党团关系、社保关系转移等与解除劳 动合同相关的手续。 四、本协议签订后，原劳动合同 自动失效，甲、乙双方的权利义务即终 止，乙方不得再要求甲方承担任何费用 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 10 和责任。 五、甲、乙双方应遵守本协议之 约定，否则由违约方向守约方支付相当 于补偿金数额的违约金。 六、本协议一式两份，双方各执 一份，自双方签字即生效。 甲方：贵州省兴义民航酒店乙方： 法定代表人： 年月日年月日 劳 动 合 同 用工单位名称所 在 地 址法定 代表人劳动者姓名 身份证号码 根据中华人民共和国劳动法 、 中华人民共和国劳动合同法等相关 法律、法规和规章的规定，甲乙双方本 着自愿、平等的原则，经协商同意订立 本合同，并共同遵守履行。 一、合同期限 劳动合同期限按下列第项确定 a.本合同为固定期限劳动合同， 合同期从年月日起至年月日止。其中试 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 11 用期为个月，即从年月日起至年 月日 止； 若乙方实际用工起始时间与本合 同约定起始时间不一致，以实际用工之 日为本合同起始时间。 二、工作内容及工作地点 根据甲方生产需要，乙方同意在 部门工作。为完成公司的工作目标以及 根据甲方的实际情况，乙方同意甲方合 理改变或暂时调整乙方的工作岗位，乙 方应按甲方确定的岗位责任制及相关规 章制度的要求，完成该岗位所承担的生 产内容。 甲方安排乙方的工作地点：，或 根据工作需要安排出差。 三、工作时间和休息休假 1. 乙方所在岗位的工时制度按以 下项确定。 c.综合计算工时工作制 2. 甲方可以要求乙方临时加班加 点，但应按当地人民政府的规定支付乙 方相应的加班费，并在工资发放时一并 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 12 计入发放，或依法安排乙方同等时间补 休。 3.甲方按当地人民政府的有关规 定安排乙方的休息及休假。 四、劳动报酬 乙方试用期内的月基本工资为 1100 元； 试用期满后，乙方的月基本工资 为 1200 元，工资形式为。 1计时工资 乙方同意甲方根据乙方的工作岗 位、出勤时间、工作表现及工作成绩合 理调整其月工资。 乙方工资支付形式为 1银行代发 甲方以法定货币按月足额支付乙 方工资，并代扣其个人所得税。工资发 放日为每月 20 日，如遇休假日或休息 日，可以提前或顺延。 乙方加班工资、休假日工资、津 贴、补贴、奖金的确定和发放以及特殊 情况下的工资支付，均按有关法律、法 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 13 规、规章以及甲方依法制定的有关规章 制度执行。 五、社会保险 甲方应按当地人民政府的规定及 时为乙方办理参加社会保险的相关手续， 按时缴纳社会保险费用。社会保险费个 人缴纳部分，甲方按规定从乙方工资中 代扣代缴。 六、劳动保护、劳动条件和职业 危害防护 甲乙双方都必须严格执行国家安 全生产的法律法规，遵守劳动保护、职 业危害防护等有关规定。 甲方应为乙方提供符合国家规定 的劳动保护设施、设备、劳动防护用品 及其他劳动保护条件。 乙方应严格遵守各项安全操作规 程和甲方依法制定的有关规章制度。如 甲方违章指挥、强令冒险作业，乙方有 权拒绝。 甲方按当地政府规定的要求提供 职业危害防护设施，实施职业危害防护 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 14 措施。 七、合同的变更、解除和终止 甲乙双方协商一致后，可以变更 合同，并及时办理书面变更手续。 除劳动合同法第三十八条规 定的情形外，乙方解除劳动合同，应当 提前三十日以书面形式通知甲方，在试 用期内解除劳动合同的，应提前三日通 知甲方。 符合劳动合同法及国家、省、 市规定的有关劳动合同终止情形的，劳 动合同终止。 八、约定事项 依据劳动合同法第二十二、 二十三、二十四条规定，双方约定的事 项： 1. 乙方在职期间参加提高自身技 能或获取一定资格的社会培训，培训费 用由甲方报销的，培训结束后，乙方必 须在甲方服务满 叁 年。如乙方提前解 除劳动关系的，乙方应按年份计算退赔 甲方支付的培训费用。如双方存在培 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 15 训协议的，依该协议约定条款执行。 2乙方在甲方受聘工作期间所 了解与知晓的有关甲方公司包括但不限 于产品的技术资料、图纸、工艺规程等 各种技术信息以及客户资料、外协供应 商资料、销售渠道及其他经营资料等均 是公司的商业秘密，乙方不得对外泄露， 也不得利用或许可他人利用该商业秘密 为自己或他人谋取利益。乙方在受聘期 间及聘用合同终止或解除后均有义务履 行上述保密义务。若有泄露，将根据事 情的轻重程度追究相应的责任。 其它事项的约定： 1. 乙方无论基于任何原因离开甲 方公司时，均必须按甲方要求填报离职 申请表，并按规定的程序办理办公室、 财务及档案交接手续，经公司相关部门 确认交接手续完成后方可离职。 2. 乙方在公司工作期间所收集的 业务名片及客户联系记录簿、电子邮件 存 档文件、公司所有合同文本及相 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 16 关单据、公司印制的个人名片及相关证 件均必须无条件移交给公司统一保存或 销毁。 九、甲方按法定程序，依法制定 单位规章制度，并予以公示或告知乙方， 乙方应严格遵守甲方依法制定的规章制 度。在签订本合同时，乙方已充分了解 并知晓了甲方现有的规章制度。 十、本合同履行中发生的劳动争 议，甲乙双方应当协商解决，或向本单 位劳动争议调解委员会申请调解。协商 不成或不愿调解的，应向甲方所在地劳 动争议仲裁委员会申请仲裁。 十一、本合同条款与现行法律、 法规和规章相抵触的，以及本合同未尽 事宜，均按现行法律、法规和规章的规 定执行。 十二、本合同至少一式二份，经 甲乙双方签名后生效，甲乙双方各执一 份。 甲方：乙方： 代表： -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 17 合同订立日期：2014 年月日 合同履行起始日期：2014 年月日 编号： 劳 动 合 同 书 甲方： 乙方： 签订日期：年月日 - 1 - 劳动合同签订注意事项 一、甲乙双方应保证向对方提供 的与履行劳动合同有关的各项信息真实、 有效。 二、甲乙双方签订本劳动合同书 时，凡需要双方协商约定的内容，经双 方协商一致 后填写在相应的空格内。 三、签订本劳动合同书时，甲方 应加盖公章；法定代表人或主要负责人 应本人签字 或盖章；乙方本人签字或盖章。 四、除约定服务期和竞业限制条 款两种情形之外，甲方不得与乙方约定 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 18 由乙方承担 违约金。 五、甲乙双方约定的其他内容， 劳动合同的变更等内容在本合同内填写 不下时，可 另附纸。 六、本合同应使用钢笔或签字笔 填写，字迹清楚，文字简练、准确，不 得涂改。 甲方名称： 法定代表人联系电话 地址邮政编码 乙方性别联系电话户籍类型 在甲方工作起始时间年月日 身份证号码 家庭住址邮编编码 户口所在地省区街道社区 根据中华人民共和国劳动合同 法及相关法律、法规的规定，甲乙双 方遵循合法、公平、平等自愿、协商一 致、诚实信用的原则，订立本劳动合同， 共同遵守。 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 19 第一条 本合同期限经双方协商 一致，采取下列第项形式： 固定期限：自 2014 年 8 月 15 日起至 2014 年 8 月 14 日止。其中， 试用期自 2014 年 8 月 15 日至 2014 年 11 月 14 日。 无固定期限：自 / 年 / 月 / 日 起。其中，试用期自 /年 /月 /日至/ 年 /月 /日。 以完成一定工作任务为期限：自 / 年 / 月 /起至/ 时止。 第二条 乙方的工作区域或工作 地点为。 第三条 乙方同意根据甲方工作 需要，担任岗位工作，具体工作内容和 要求是：。 第四条 甲方安排乙方执行 标准 工时工作制度 工时制度。 执行标准工时制度的，乙方每天 工作时间不超过 8 小时，每周工作不超 过 40 小时。每周休息日为 星期六、星 期日。 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 20 甲方安排乙方从事的岗位实行综 合计算工时工作制度或者不定时工作制 度的，应当事先经劳动行政部门审批。 第五条 甲方每月 15 日前以法 定货币足额支付乙方工资。甲方双方约 定，甲方按下列第 项方式支付乙方工 资： 乙方执行计件工资，计件工资按 本公司制定的工资定额标准执行。 乙方执行计时工资，月工资为元， 乙方的工资随甲方的经济效益上下浮动。 乙方在试用期月的工资为同工种 的 80，或每年当地政府公布的月平最 低工资标准。 第六条 乙方在婚假、丧假期间 的工资支付标准按规定的天数，按当地 政府每年公布的月平最低工资标准计算。 第七条 甲方支付乙方的加班工 资的计算基数按甲方规章制度规定的计 算基数计算。 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 21 第八条 甲乙双方对工资的其他 约定：除基本工资和福利外，岗位工资 纳入绩效考核。 第九条 甲乙双方按国家和*市 的规定参加社会保险。其中，乙方负担 的部分由甲方负责代扣代缴。 第十条 甲方为乙方提供以下福 利待遇按国家劳动保护的相关规定执行。 第十一条 甲方根据生产岗位的 需要，按照国家以及*市的有关劳动安 全、职业卫生的规定为乙方配备必要的 安全防护设施，发放必要的劳动保护用 品。 第十二条 甲方根据国家有关法 律、法规，建立安全生产制度；乙方应 当严格遵守甲方劳动安全制度，严禁违 章作业，凡违章造成的一切责任事故， 按经济损失总额的 10-20负责赔偿。 第十三条 甲方应当建立、健全 职业病防治责任制度，加强对职业病防 治的管理，提高职业病防治水平。 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 22 第十四条 甲乙双方在本合同有 效期内经协商一致，可以变更本合同约 定的内容，变更合同应采用书面形式， 双方各执一份。 第十五条 甲乙双方变更、续订、 解除、终止劳动合同应当依照中华人 民共和国劳动合同法等相关法律、法 规和*市有关规定执行。 第十六条 乙方合同期满，不愿 续订时，经甲乙双方协商一致，乙方应 当按照甲方有关规定，办理工作交接。 终止本合同时，为乙方出具解除或者终 止劳动合同的证明，并在十五日内为乙 方办理档案和社会保险关系转移手续。 第十七条 乙方提前时间自行解 除和终止本合同时，甲方不予支付乙方 任何经济补偿金。 第十八条 乙方属特殊岗位和技 能人员，甲方已支付了培训费，乙方未 到服务期，提前解除或终止合同，乙方 应承担未尽服务期的培训费付给甲方， 同时甲方不予支付任何经济补偿金。 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 23 第十九条 甲乙双方约定的其他 事项： 竞业限制:乙方与甲方任何一方 与对方终止或解除劳动合同之日起的 24 个月内，乙方不得自营或为他人经营与 甲方有竞争或类似的业务。否则，乙方 除承担赔偿损失和民事责任后，甲方仍 保留提请司法途径追究员工刑事及行政 责任的权利。第二十条 甲乙双方因履 行本合同发生劳动争议，可以协商解决， 协商不成的，可向甲方劳动争议调解委 员会申请调解；也可直接向有管辖权的 劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 第二十一条 以下协议作为本合 同的附件： 1、培训协议书；2、保密协议书； 3、岗位协议书；4、 第二十二条 本合同未尽事宜或 与国家和*市有关规定相悖的，按国家 和*有关规定执行。 第二十三条 本合同一式叁份， 甲方执二份，乙方执一份，具有同等法 律效力。 甲方乙方 -精选财经经济类