




已阅读5页,还剩14页未读, 继续免费阅读
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
混凝土配合比设计 | 普通混凝土配合比设计 混凝土配合比,是指单位体积的混凝土中各组成材料的质 量比例。确定这种数量比例关系的工作,称为混凝土配合 比设计。 混凝土配合比设计必须达到以下四项基本要求,即: (1) 满足结构设计的强度等级要求; (2)满足混凝土施工所要求的和易性; (3)满足工程所处环境对混凝土耐久性的要求; (4)符合经济原则,即节约水泥以降低混凝土成本。 |国家标准 普通混凝土配合比设计规程 |JGJ55-2000 于2001.4.1施行 一、混凝土配合比设计基本参数确定的原则 水灰比、单位用水量和砂率是混凝土配合比设计的三 个基本参数。 混凝土配合比设计中确定三个参数的原则是 :在满足混凝土强度和耐久性的基础上,确定混凝土的水 灰比;在满足混凝土施工要求的和易性基础上,根据粗骨 料的种类和规格确定单位用水量;砂率应以砂在骨料中的 数量填充石子空隙后略有富余的原则来确定。混凝土配合 比设计以计算1m3混凝土中各材料用量为基准,计算时骨料 以干燥状态为准。 |二、 普通混凝土配合比设计基本原理 (1)绝对体积法 绝对体积法的基本原理是:假定刚浇捣完毕的混凝土拌合物 的体积,等于其各组成材料的绝对体积及混凝土拌合物中所含 少量空气体积之和。 |()重量法(假定表观密度法)。 如果原材料比较稳定,可先假设混凝土的表观密度为一定值, 混凝土拌合物各组成材料的单位用量之和即为其表观密度。 |三 、混凝土配合比设计的步骤 1. 设计的基本资料 混凝土的强度等级、施工管理水平, 对混凝土耐久性要求, 原材料品种及其物理力学性质, 混凝土的部位、结构构造情况、施工条件等。 2初步配合比计算 ()确定试配强度(fcu,0) |混凝土配制强度可按下式计算(JGJ55-2000): |式中 |fcu,0混凝土配制强度(MPa); fcu,k设计的混凝土强度标准值(MPa); 混凝土强度标准差(MPa) 混凝土强度标准差() 混凝土强度标准差又称均方差,其计算式为 |对于 C20、C25级混凝土, 计算值2.5MPa时,计算配制 强度时取 2.5MPa; |对于 C30级以上的混凝土, 计算值3.0MPa时,计算配制 强度时取 3.0MPa; |当施工单位不具有近期的同一品种混凝土的强度资料时 ,值可按下表取值。 |混凝土结构工程施工及验收规范GB50204-1992 |()计算水灰比 (W/C) 根据强度公式计算水灰比: |式中fcu,0混凝土试配强度, a; fce水泥28d的实测强度,a; a,b回归系数,与骨料品种、水泥品种有关,其数值可通过试验求 得。 |普通混凝土配合比设计规程(JGJ552000)提供的a 、b 经验值为 : 采用碎石:a=0.46b0.07 采用卵石:a=0.48b =0.33 |注:本表系采用机械振捣混凝土时的坍落度,采用人工捣实其值可 适当增大; | 需配制泵送混凝土时,应掺外加剂,坍落度宜为120180。 |()选定单位用水量(w0) 用水量根据施工要求的坍落度(参考表41)和骨料品种规格,参考表4.0.1- 2选用。 完美世界 http:/www.adf.cc/33157/ 岥銵琚 |注:本表用水量系采用中砂时的平均取值,采用细砂时,每立 方米混凝土用水量可增加510,采用粗砂则可减少510。 | 掺用各种外加剂或掺合料时,用水量应相应调整。 |()计算水泥用量(c0) 根据已确定的 W/C和w0,可求出m3混凝土中水泥用 量c0: |为保证混凝土的耐久性,由上式得出的水泥用量还应大 于表4.0.4规定的最小水泥量。如算得的水泥用量小于表 4.0.4规定值,应取规定的最小水泥用量值。 |()选择合理的砂率值(s) 合理砂率可通过试验、计算或查表求得。 试验是通过变化砂率检测混合物坍落度,能获得最大流动度的砂率为最 佳砂率。 也可根据骨料种类、规格及混凝土的水灰比,参考表4.0.2选用。 |(6)计算粗、细骨料用量 重量法(假定表观密度法)应按下式计算: c0g0s0w0 cp |当采用体积法(绝对体积法)时,应按下式计算 :
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年3D打印技术的器官打印技术
- 中国银行2025肇庆市秋招群面案例总结模板
- 工商银行2025十堰市小语种岗笔试题及答案
- 中国银行2025鹤壁市笔试英文行测高频题含答案
- 邮储银行2025临夏回族自治州结构化面试15问及话术
- 建设银行2025上饶市秋招英文面试题库及高分回答
- 中国银行2025桂林市秋招半结构化面试题库及参考答案
- 邮储银行2025中卫市信息科技岗笔试题及答案
- 建设银行2025上海市秋招无领导小组面试案例题库
- 轻武器操作课件
- 托管中心学生托管合同协议书
- 高中生物近5年生物高考真题分类和解析(神经调节)
- 押金管理制度
- 人教版(2024) 七年级上册英语培优补差教学工作计划
- DL-T5707-2014电力工程电缆防火封堵施工工艺导则
- 职业素养提升第2版(大学生职业素养指导课程)全套教学课件
- 《研学旅行课程设计》课件-制订研学课程目标
- JJF 1033-2023 计量标准考核规范
- 公安当场处罚案件培训课件
- 肉毒中毒医学课件
- EGFR信号转导机制及靶向治疗
评论
0/150
提交评论