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XXXX 年卫生工作完成情况汇报年卫生工作完成情况汇报 (一)卫生体制改革 建立基层机构补偿新机制 XX 年 6 月 10 日区政府出台 了关于建立健全区基层医疗卫生机构补偿机制的实施意 见(试行),为改变“以药养医”机制提供保障。 全面实施基本药物制度 XX 年 12 月 1 日起,全区所有社 区卫生服务机构全部实施 1000 种基本药品和 75 种小药箱 药规药物目录,零差价销售。 推进医疗机构综合改革圆满完成社区卫生服务机构岗 位设置标准化工作,合理调配 496 编制,全员竞聘上岗。草 拟了区关于社区卫生服务机构绩效考核办法(试行),初 步确立基本公卫补助核定工时购买,人均工资水平根据平均 工作效率确定,年终补助经费根据年终考评成绩确定的绩效 评价和资金分配激励机制。 (二)卫生惠民工程 五星工程项目顺利推进五星街道社区卫生服务中心改 扩建工程已完成主体结顶验收,内、外装修各项工程将全面 展开,预计到 XX 年 6 月全面投入使用。 加大新农合保障力度 XX 年新农合筹资水平和结报率持 续增长,减轻了居民就医负担。基本用药目录全部列入区新 农合补偿范围,并将补偿比例较非基本药物提高 10%。 (三)健康城区建设 有力推进基本公共卫生服务均等化基本公共卫生服务 项目从 9 大类 22 项增加至 10 大类 41 项。新增艾滋病、梅 毒、乙肝母婴传播重大公共卫生服务项目。区基本公共卫 生服务均等化和重大公共卫生服务项目开展得到省督查组 的肯定。 给力推进健康促进工作 66 支全科责任医师团队进社区 进家庭开展有针对性的、连续的健康干预。疾控中心完成 区社区卫生诊断报告,探索制定社区高血压防治规范, 为社区卫生长远发展提供科学依据。社区全科医师王月环 代表我市在省卫生厅举办的“社区医生高血压、糖尿病防 治知识竞赛和健康教育演讲比赛”中获得二等奖。全区所 有医疗卫生机构均创成市级无烟单位。规范医疗行为,过度 使用“三素一汤”现象得到有效扼制。 全力推进卫生监管工作首次采用卫生监督执法“约谈 制”,融合说理式执法,促使监督对象及时整改,产生显着的 效果,充分体现了卫生行政执法处罚与教育相结合,监管与 服务并重的服务理念。在区卫生信息网每月公示新发卫生 许可证情况,保障人民群众的知政权、知情权和监督权。圆 满完成市政府接待等 6 起重大卫生和食品安全监督保障任 务,全区未有食品安全事故发生,在文明城市国检中未有扣 分信息反馈。 (四)品牌内涵提升 公卫机构重心下移促共同提升。明确专业公卫机构与 社区卫生机构的关系,规范了服务流程和操作规范,坚持每 季度至少一次的现场专业指导,质量控制和考核评价,并上 网公示,大大提高了社区卫生服务机构的基本公共卫生服务 能力,同时,反逼专业公卫机构的调研、督导能力提升。 “三好一满意”活动促严格规范。充分发挥四大管理 委员会的作用,对医疗质量、护理质量、院内感染、药品管 理、处方点评等实行长效管理;以“抗菌药物临床使用专项 整治活动”为契机,进行专项检查,并且讨论制定了区抗 菌药物使用管理规范,严格控制抗生素的使用,使抗生素 的使用逐步回归正常化、合理化。 营造人才成长环境促茁壮成长拟定了区卫生系统人力 资源管理办法。首次组织了人员招聘工作,公开竞聘选拔出 基层单位领导 2 名。首次独立完成了全区的社区卫生诊断。 首次举办了基层卫生工作论坛,基层卫

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